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管 理 Management “八项规定”在企业廉政建设中的作用 □周雪立 容摘要：八项规定是中共中央政府新形势下的党风廉政建设的新规定， 内 既适用于党政机关，也适用于企业。在新时期里，企业要学会运用八项规定，更 好开展廉政建设，创造良好氛围，推动廉政文化建设，减少腐败行为，促进企业 可持续发展。本文就八项规定在企业廉政建设中的重要作用进行简要论述。 关键词：八项规定；廉政建设；监督；长效机制 2 012年12月4日，习近平总书记主持 问题，形成良好的企业工作氛围，促进企业 靠记者的明察暗访、网友的爆料，必须依靠规 召开中共中央政治局会议，审议通过了中央 可持续发展。 章制度进行，依靠先进信息技术执行。将八项 政治局关于改进工作作风、密切联系群众的 八项规定与群众联系紧密，有利于廉政 规定与企业的实际情况结合起来，制定相应 八项规定。中央领导贯彻落实八项规定，为 监督工作的顺利开展。 的规章制度，约束各级领导的行为，实现员工 企业的廉政建设树立榜样，起到极大的推动 廉政建设离不开群众的监督，群众是廉 之间的相互监督。应用互联网、计算机、自动 作用和示范作用。八项规定出台至今一年有 政监督中的重要力量。企业领导必须深刻认 控制等技术建立廉政管理系统，加强未纳入 余，从大众媒体的报道上可知，八项规定在 识到全体职工的重要性，深入到基层，了解 系统范畴内腐败违纪行为的管理。借鉴其他 推动党风廉政建设上发挥重要作用。笔者认 基层员工的需求，时时刻刻将基层群众的安 企业的成功经验，吸取经验教训，成立廉政建 为，八项规定同样适用于企业，在企业廉政 危冷暖放在心上。只有你心系人民群众，人 设小组，找出企业管理模式、组织架构中存在 建设中有重要推动作用。 民群众才会拥护你，才会为你办事。所以说， 的腐败点，并对其风险进行等级划分，并找出 八项规定体现企业领导作风。 八项规定与群众联系紧密，它要求企业领导 责任主体，形成管控方案，找出当前制度中存 领导是企业的核心，是企业生存发展的 深入到基层，使群众成为廉政监督主体之 在的问题和缺陷，积极完善制度，改革管理模 关键，领导作风关系到企业内部工作氛围， 一，推动廉政建设工作的顺利开展。将八项 式，使员工与员工、部门与部门之间形成相互 关系到员工对领导的评价，关系到企业凝聚 规定作为企业工作的重要规定之一，严格按 协调、相互制衡的关系，使所有领导主动接受 力的提高。八项规定明确提出中央政治局全 照其要求办事，与违反八项规定的行为做斗 监督并参与监督。只要坚持不懈的抓八项规 体同志要改进调查研究，深入基层了解真实 争，从源头上抑制腐败行为。营造民主环境， 定，建立长效机制，做到事事有人管、事事有 情况，总结经验，发现问题，解决困难，多向 让每一个员工意识到自己是企业的主人，培 制度规定，才能推动企业可持续发展，提高廉 人民群众学习，解剖典型，到群众意见多的 养员工的主人翁意识。领导深入到基层员工 政建设效果。加大监督检查力度，加大惩罚力 地方去，到困难多和矛盾集中的地方去，严 中，与基层员工打成一片，充分听取基层员 度，一旦出现问题，严格按照相关规定追求责 禁形式主义，要轻车简从……八项规定明确 工的诉求、意见、建议等，关心基层员工的生 任主体的责任，严禁人情因素影响廉政建设， 要求领导改进工作作风，严禁弄虚作假、形 活工作疾苦，积极为基层员工做好事，解决 确保各项规定落到实处，严禁廉政建设浮于 式主义、铺张浪费、以权谋私现象的出现，从 问题，让基层员工享受到更多企业发展的实 表面。 根源上抑制腐败行为，促进廉政建设。另外， 惠。有时候，领导一个关怀的眼神、一句话都 结束语。 八项规定还从会风、文风、话风角度明确提 会起到意想不到的效果，都会激发起员工的 对于企业来说，八项规定为其廉政建设 出领导要办实事，要从小事做起，切切实实 工作热情。广开言路，集思广益，