安全管理意识与技能提升培训(讲师版).ppt

盐城人才金港 *;;一天的约定;第一部分 国内安全现状与基本安全意识;安全为了谁？;安全为了谁？;安全为了谁？;安全为了谁？;安全为了谁？;触目惊心的数字;触目惊心的数字;中国的“马路战争”;事故的损失;触目惊心的数字的背后……;真实的故事;安全是责任;你真把“安全”当“第一”了吗？;什么是安全意识？;什么是安全意识？？？;别躺在“极低概率”上睡大觉;别躺在“极低概率”上睡大觉;安全，应该从一点一滴做起;一个机械师的故事;研讨：不就是一个小隐患吗？;可能发生的情况;如此小细节，可以避免一场未知的事故;大祸源自小错;违章;事故起因;事故原因分析;研讨;赠言;第三部分;杜邦公司简介;杜邦公司五大业务平台;杜邦核心价值;杜邦人今天的安全行为;杜邦安全的起点;1818;杜邦安全发展过程;杜邦的安全业绩;杜邦安全推进组织;杜邦的安全报告制度;其他专业的安全要求;关于 杜邦=“安全”;十大安全保命条例;杜邦办公室安全须知;研讨;第四部分 事故防范基本工具;预防事故没有捷径;层层落实安全责任制;安全检查的目的、内容与方法;找找问题？;;;安全检查范例;检查到员工违章怎么办？;危险源的控制管理阶段;KYT活动导入;初阶：KYT活动导入（发动全员）;安全改善活动导入;安全改善活动导入案例;机械伤害防止的常见安全保护装置;工具：安全标准化作业全面推进;请帮我画一只猪;安全标准化作业全面推进;一起画只标准猪;一起画只标准猪;不推荐的作业安全标准化案例;作业安全标准化范例;工具：安全作业标准化;有效的岗位安全培训体系;工具：新型岗位安全培训体系;安全培训之24小时后的回忆比例;安全培训之作业人员培训;安全培训之培训地点;安全培训特色;安全培训案例;安全培训案例：吊装作业注意事项;安全培训案例：消防器材使用方法;安全培训特色;安全培训案例：安全为了谁？;安全培训特色;安全培训特色;安全培训特色;安全培训案例：劳保用品佩戴方法;安全培训特色;量化安全管理绩效;处罚的原则;正确运用处罚手段;企业安全考核体系;安全考核体系;各单位安全绩效定期发表会;完善企业应急预案;应急预案的概念;;按范围对预案进行分类;核心要素;预案演习;预案范例;打造企业安全文化;安全文化是训练出来的;总 结;This is not /这不是 ;感谢您的聆听！