让生命在电业中发光_广西荔浦供电_省略_公司_大当家_叶龙刚创先争优侧记_缪龙华.pdfVIP

光明使者风彩录 GGUANGXIDIANYEUANGXIDIANYE 让生命在电业中发光 ———广西荔浦供电分公司“大当家”叶龙刚创先争优侧记 ●缪龙华 “身为一企之老总，他平易近人，关 兵”、“科学发展先进个人”等殊荣。2010普通房间，能不住宿的一律驱车回家住 心员工，很有‘大当家’风范”；“打破常 年 12月获广西区水利工作个人二等 宿，房间分配一律不得独享单间住宿特 规，大胆创新管理方法，实现了小县城 功。 权，他是这样规定的，他也是这样执行 供电量从2007年的2亿千瓦时向2011 的。多年来，他总是放下架子，与员工一 ●●●●●●●●●●●●●● 年4亿千瓦时的重大飞跃，为地方经济 率先垂范 显“大当家”本色 道坚持原则，无一破例。据不完全统计， 发展作出的积极贡献有目共睹”；“他以 仅此一项为公司每年可节约资金多达 ●●●●●●●●●●●●●● 身作则，率先垂范，做有所样，是员工们 作为一名国有企业的主要负责人， 50万元以上。 的‘师傅’”。对于了解现任广西荔浦供 可独揽大权，尽享荣华，许多人都这样 关心员工冷暖，设法提高员工幸福 电分公司经理叶龙刚的人都会对他的 认为。其实不然，十余年来，叶龙刚总经 指数是叶龙刚在管理过程中提升人性 工作作风和为人为事津津乐道，如数家 理却常把“当家需知柴米贵”这一古训 化管理的重要环节。2004年，为更好地 珍。近年来，荔浦供电分公司已发展成 作为加强自身建设和员工廉政教育，倡 配合荔浦县人民政府城镇亮化工程，公 为区内电力企业系统中的标杆企业，发 导节约的治“家”理念。公司制订了廉政 司以暂借的方式支援1700万元用于该 展规模从“小麻雀”摇身变成了“金凤 教育新规，约束全体员工的廉政行为， 项工程，后由于政府资金紧张，同意以 凰”，丰硕的发展成果就是对这位让生 大到公司重大决策、重要人事任免、重 置换土地的形式将位于滨江开发新区 命在电业中发光的荔浦供电 “大当家” 大项目安排和大额资金使用等，小到领 的19亩土地转让给公司使用。当时员 最有力的见证。 导和员工出差住什么房，用餐及差旅补 工们纷纷置疑该片土地的利用价值，然 现年50岁的叶龙刚是荔浦供电分 助标准等都从 公司的现任总经理，2001年从行政调入 严要求。 公司 荔浦县水利系统工作已有 11个年头 “三重一大”的 了。他先后担任过荔浦水利电业有限公 决策必需经公 司总支书记，荔浦发电分公司、供电分 司办公会讨论， 公司总经理职务。在水利电业系统工作 职工代表大会 期间，他 11年如一日，爱岗敬业，恪守 审议通过，不搞 奉公，精研管理方法，与全体员工一道 “一言堂”，民主 克难攻坚，作战生产一线，带领荔浦供 决议公开、公 电、发电公司走出发展“瓶颈”，实现了 平、公正、透明。 企业快速、健康、和谐发展，企业经营业 公司领导和员 绩逐年攀升。他还曾连续多年获得区市 工出差规定，出 总 经理叶龙 刚 （前中 ）十 分 关心各 项 工程 建 设 ，不 定 县 “优秀共产党员”，“优秀企业家标 差住宿必需是 期深入一 线检查 工作 2012.11（总第151期） 71 光明使者风彩录 GGUANGXIDIANYEUANGXIDIANYE 而，随着该县城镇化建设的不断推进， 2009年冬季，地处荔浦县商业繁华 生观、价值