团队思想建设方案泉天下热水器之我的十八条军规.doc

一、我的信念摆在第一，我对团队目标深信不疑，我要先相信，后看到。我向着目标前进，我的目标只能用来超越，不能用来达到。 二、我的得失是小，团队利益为重。团队利益高于一切，队友是我的家人。 三、我乐意接受考核、监督，我深信只有严格的自律，才能打造出钢铁般的团队。我对自己负责，对团队负责，行，我尽全力去拼，不行，也好聚好散，我要么全力以赴，要么淘汰出局。我要同所有人携手共进，决不做团队的包袱。 四、团队只有两个理解：为团队创造了贡献和价值是伟人，拖了团队的后腿就是小人。尊重强者，不同情弱者，打击弱者。 五、团队的“好”我向所有人说，“不好”我只跟主管说，主管的“不好”只跟总经理说，到总经理就结束。“好”向下传播，“不好”向上传播。谁传播错了方向，给他的定位就是团队的负债，牢骚、抱怨、消极、拖人下水、传播温疫的病害，我们群起而攻之，对他隔离，让它冷藏，对它鄙视，投向白眼。 六、执行没有借口，只有执行，没有理由，我服从管理，我用热情去接受，用激情去拼搏。所有编制成的理由、谎言，都将成为自己无能、无知、丢人现眼的代名词，除非我付诸于行动，不推卸责任，切实地尽了全力去做。 七、我的骄傲、自满、自大、自负，是多么的无知，把危机感摆在心中，我用欣赏的眼光去看待所有的人，欣赏我的敌人，让他成为我的朋友，欣赏我的朋友，让他成为我的手足，我要原谅那些曾经多么憎恨的人！ 八、我要实现自己最大的价值，为团队献出我所有的热忱，让团队的利益价值实现最大化，我要一试再试，争取每时每刻的成功，决不以失败去收场。在所有人停滞不前时，我还要拼搏、努力、奋斗，我拥有无穷无尽的原动力，要自动自发的去实践，为我的团队实现价值，为我自己实现人生，为我的家人有一个美好的未来，为我的父母能安享晚年，为我的子女能茁壮成长。为此，我要燃烧自己，去照亮所有的人。 九、我珍惜时间，我现在就付诸于行动，我永远把今天当作生命中的最后一天，我决不用30岁的年龄去过80岁的生活，我要保持我的年轻，这一切只有激情、只有不断创造价值才能给予我。我允许我犯错，但我决不允许我一错再错，我要作最伟大的自己，最棒的自己，最优秀的自己，我相信我自己，我一定能够做得到！ 十、我尊重改变，从今天开始，我要重新塑造我自己，我要每时每刻审视自己，我要保证每一个表现都是最完美的。 十一、我要战斗，这是我生存的理由，尽管血还在流，用烈酒冲洗伤口，用刺痛重重地提醒自己，决不再有任何失手。我是独一无二的自己，别人无法模仿，只有我才能笑到最后。 十二、我时刻感到自豪，我生存在一个最优秀的钢铁团队当中，我和队友们一样，尽心尽力、无时不刻不为着团队着想。这是一个最简单的团队，经过无数的励炼、争论后，得出一个重要的结果：这里的每一个决策，我认为都是最正确的。我从来不去怀疑，我唯一要做的只有一件事情：全力执行，努力拼搏，哪怕遭受一万次拒绝！ 十三、我拥有军人的作风，学生的上进，家人的爱心，我用我的博爱去感染每一个人，我每天都会问我的同事，我能为你做点什么？我用全身心的爱去迎接每一天，我不断学习，用知识和智慧来武装头脑，用一句：“保证完成”去执行任务。 十四、我也有沮丧，此时我会歌唱，我也有悲伤，我会放声大笑，我也会有病痛，我要用加倍工作成为我的良药。畏惧时，我勇往直前。贫穷时，我相信我有财富。有时我觉得我很渺小，我要劳记我的目标。 十五、每一个问题的到来，我都认为是一个机会，我总能先知先觉，冲在别人的前面，达到我的成功，我抱着一颗感恩的心，感谢我的团队，感谢这个社会，它们提供我跳越的平台，让我目空一切，勇往直前，所向无敌。它们造就了我的伟大！ 十六、我特别知道给别人机会，就是给自己机会，但决不是给我的对手，机会只配给帮助我的人和我的队友们。我每天都在提升我的人脉，我知道他们都很喜欢我，他们信任我，让我成为行业的霸主，我要保持我的谦卑，我决不让他们失望。我自己是最大方的，对待每一个帮助我的人，我最舍得了，我深信团队教育的“黄金铺路”、“重义轻财”的道理。 十七、人活着不仅仅是为了钱，金钱永远取代不了快乐，我要调整我的心态，让我的整个过程都充满了欢声笑语，只有过程快乐，结果才会快乐。我的人格、我的修为得到了提升，我是最有魅力的，我终于成为了一个乐善好施的人，我跟所有人一起分享我的快乐，我终于拥有了真正的博爱。 十八、我越来越积极，我越来越主动，我没有想到我每天在干活，我每天都在为伟大而工作，我把工作当作我的事业。也许无知的人认为它很渺小，但我却认为它很高尚，我每天都以最积极的状态投入我的事业，我生怕自己责任心不够强，我生怕自己激情不够好，生怕目标达不到，偶尔有一次我都充满自责，我都巴不得有一条地缝钻进去，我没有脸站在队友的中间，我没有尊重他们，我还要提升！ 每天，每天，我默默地祈祷，默默地为每一年个人祝福：我的队友，我的家人，我的客户，