文化建设专业必备知识题库.doc

2013年度伊利集团文化建设专业知识题库 [必备知识点一：企业文化基础知识] 一、单项选择题 1、（ C ）是对企业的发展实行总体性管理，是企业制定和实施发展战略的一系列管理决策与行动。 A、基层管理 B、人力管理 C、战略管理 D、全员管理 2、影响企业发展的不确定因素不断增多，企业生存和发展日益面临着区域化、（ B ）的竞争。 A、地域化 B、全球化 C、国际化 D、行业化 3、最早提出有关组织变革过程理论的是（ B ）。 A、欧奇 B、勒温 C、范马南 D、斯本德 4、企业的文化力也称为（ D ），以此为主构成了企业的品牌、资信、美誉、心理契约等无形资产。 A、企业规范 B、企业魅力 C、企业制度 D、文化资本 5、企业文化中的观念层或精神层，是指企业文化层面中的（ A ）。 A、理念层 B、物质层 C、符号层 D、行动层 6、（ B ）是企业全体成员未来一定阶段内发展的共同期待和愿望。 A、使命 B、愿景 C、目标 D、信念 7、（ C ）是统率企业理念和指导企业行为的基本原则。 A、愿景 B、使命 C、核心价值观 D、企业战略 8、企业精神、企业宗旨、经营理念等都属于企业文化（ B ）层面的范畴。 A、观念层 B、理念层 C、制度层 D、精神层 9、（ C ）是企业文化在员工的思想作风、传统习惯、工作方式、生活方式等方面的综合反映。 A、管理理念 B、经营理念 C、组织风气 D、组织精神 10、企业基本标识主要指（ A ）。 A、名称 B、标志 C、标准字 D、标准色 11、企业的文化体育生活设施反映了企业（ D ）和管理理念。 A、管理能力 B、服务水平 C、收入档次 D、价值观 12、企业自办的网站、报刊、广播等属于企业的（ C ）。 A、生活设施 B、特色服务 C、文化传播网络 D、公众关系 13、（ A ）是企业文化的外在表现和载体。 A、物质层 B、行为层 C、精神层 D、制度层 14、企业文化建设不是孤立的行为，是围绕企业最高目标和（ C ）的一种组织行为。 A、核心价值观 B、使命 C、发展战略 D、企业需求 15、企业文化建设的目的是增强企业的（ A ）。 A、核心竞争力 B、社会形象 C、品牌价值 D、赢利能力 16、（ B ）解释了企业的价值判断标准，是企业的一种集体信念。 A、企业愿景 B、核心价值观 C、企业使命 D、企业战略导向 17、合法型、有效型、传统型、实用型文化的企业文化类型是由（ B ）进行首创的。 A、迪尔与肯尼迪 B、艾博斯 C、康尼与芭芭拉 D、梅泽正 二、多项选择题 1、自第一家现代企业在英国诞生，到今240年间，企业管理大体上经历了三个阶段，顺序分别为（ ACB） A、经验管理阶段 B、文化管理阶段 C、科学管理阶段 D、制度管理阶段 2、企业管理的核心问题包括吸引人、（ ABCD ）。 A、培养人 B、激励人 C、用好人 D、留住人 3、管理是通过计划、控制、（ ABC ）等活动来协调和利用各种组织资源，以期更好地达成组织目标的过程。 A、组织 B、激励 C、领导 D、约束 4、对企业文化进行盘点，常用的调研方法包括（ ABCD ）。 A、访谈法 B、问卷法 C、资料分析法 D、实地考察法 5、根据组织的不同性质和类型，组织文化可分为学校文化、社区文化、（ABD）等。 A、乡镇文化 B、企业文化 C、民族文化 D、军队文化 6、优秀的企业都会把对（ ABCD ）的责任放在企业目标的首位。 A、国家