企业理念识别系统的构建.pdfVIP

维普资讯 第 17卷第 5期 西 安 财 经 学 院学 报 V0l1．17 No．5 2004年 1O月 JournalofXi’anInstituteofFinanceandE∞咖 i Oct．20o4 企 业 理 念 识 别 系 统 的 构 建 李利民 ，刘平怡2，王竹林2 (1．西安市统计局，陕西 西安 710003；2．西安财经学院，陕西 西安 710061) 摘 要 ：企业文化包括精神层、制度层、物质层。企业文化的精神层即理念识别系统是物质层与制度层的思想 内涵．是企业文化的核心与灵魂。企业理念识别系统应建立在对企业理念概念及其特征认识和解析的基础之 上 。其 内容应是企业价值观、企业精神、企业宗 旨、企业 目标、经营理念、管理理念等一整套观念性因素的综合。 关键词 ：企业理念 ；理念识别；系统构建 中图分类号：F27O 文献标识码：A 文章编号：1672—2817(2O04)O5—0045—04 企业文化包含三个层次：精神层 ：即理念识别系 信念，价值标准、职业道德等。”2【] 统。制度层 ：即行为识别系统。物质层 ：即视觉识别 企业理念是企业全部精神现象的精神活力。 系统。 企业理念是一种企业精神或企业哲学。 企业理念识别系统是物质层和制度层的思想 内 企业理念是包含企业制度结构，各种管理制度、 涵 ，是企业文化的核心和灵魂 ，是整个企业文化识别 规章制度、生产经营方式，员工行为准则等一系列观 系统的基本精神所在，企业理念识别系统如何构建? 念思想的总和。 内容包括哪些? 目前还没有形成统一的认识，可以 由于以上不同的认识，形成了对企业理念识别 说智者见智 。仁者见仁。笔者从理论、实践两方面人 系统构建的不同看法。如张云初、王清、陈静认为企 手 ，构建企业理念识别系统的基本框架 。并对各个要 业理念识别系统包括基本理念 (核心价值观、企业精 素及相互关系进行论证 ，目的是运用这个框架 ，分析 神、企业宗 旨、企业 目标、经营理念、企业作风)【]； 企业精神文化的发展趋势，识别各个企业之间的文 单项理念 (服务观、人才观、效益观、竞争观、环保观、 化差异 ，建立量化分析指标体系。 创新观……)。徐国华、张德、赵平认为，企业理念识 别系统包括企业精神、企业最高 目标、企业经营哲 一 、 目前学术界对企业理念的认识 学、企业风气、企业道德、企业宗 旨等六个方 面。肖 暮雨认为企业理念是由企业使命 ，经营思想和行为 企业理念的内涵，目前尚未有一个公认的定义， 准则三个部分内容构成的。(奥联网)。在实践 中， 归纳起来。大概有以下认识： 很多企业建立了 自己的理念识别系统 ，其构成要素 “它是企业在生产经营过程中，在一定的社会文 也不尽一致，上广电的企业理念系统包括经营哲学、 化背景，意识形态影响下而长期形成的一种文化观 企业精神、企业宗 旨、发展战略、管理作风。四通公 念和精神成果。”【1J 司的理念系统包括 ：企业精神、经营理念、企业 目标 、 “精神层指企业的领导和职工共同信守的基本 发展战略、管理体制、人才观念。中国移动通信企业 收稿 日期：2004—08—29 作者简介：李利~(1956～)，女，河北定州市人，西安市统计局局长 。教授。 刘平怡(195