2013年深圳市劳动合同.doc

深 圳 市 劳 动 合 同 （适用全日制用工） 深 圳 市 劳 动 和 社 会 保 障 局 编 制 甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称：深圳市四通显示科技有限公司 姓名 住所：深圳市宝安区富桥三区A16栋三楼 性别 法定代表人：朱献农 身份证（护照） （主要负责人） 号码 联系人 户籍地址 现住址 联系电话 0755 联系电话 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、《深圳市员工工资支付条例》（以下简称《工资支付条例》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本劳动合同所列条款。 一、劳动合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第 1 种方式确定本劳动合同期限。 1、有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限：从 / 年 / 月 / 日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从 / 年 / 月 / 日起至 / 工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 / 。 （二）试用期为 个月，从 年 月 日起至 年 月 日止。（试用期包括在劳动合同期限内，如无试用期，则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种) 服从公司安排 。 乙方的工作地点 深圳市通显示科技有限公司 。 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作 8 小时（不超过8小时），每周工作 40 小时（不超过40小时），每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 （三）乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。 （四）乙方的其他休息休假安排 根据公司安排 。 四、劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）甲方经与乙方协商，同意按以下第 1 种方式支付乙方的工资。 1、乙方每月正常工作时间工资 元；试用期内每月正常工作时间工资 元试用期为 月。 2、双方约定以 考勤、岗位、等综合表现 确定乙方工资。 （三）甲方每月 25 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 （四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 （五）甲乙双方对工资的其它约定 无 。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 （二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。 （三）乙方患职业病、因工负伤