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XX 学院培训计划 XX学院一直致力于为社会与家庭培养的现代XX，从而使他们轻松面对日新月异的社会变化，进而为和谐社会的建设作出应有贡献。XXX学院将成为新时代XX的代言人，为XXX的培训项目工作创造有利条件。 专业设置 XX学院下设以下四个专业。 ……………………………………………………………………………………………………… 教员任职职称 经XXX学院培训出的教员，经XXX大学学术委员会评审可授予以下三个等级的任职职称： 教员级 讲师级 高级讲师级 每个级别的讲师可享有不同级别的支持和待遇，教员资格采取年审制，根据教员的培训业绩评定晋升。 ……………………………………………………………………………………………………… 教员职责 在所在的学院中策划、实施各类与学院相关的培训活动。 接受XXX学院的委托，作为教员、讲师完成XXXX学院的培训任务。 ……………………………………………………………………………………………………… 校长基金分为培训活动基金和高级研修基金两类，申请步骤如下所示： 培训活动基金: 此项基金可用于支付教员在举办各类培训的教材及场地费用等，有资格的教员可提交培训计划获得基金的使用权。申请办法如下： 具体额度详见各专业说明。 高级研修基金：此项基金适用于为XXX学院承担培训任务的教员。教员在完成所分配的教学任务的同时，即可赢得一定面值的XXX学院的培训券，此培训券可用于支付XXX学院的学费，教员既可以用于自己的研修或给其他同事使用，还可以发放给用户，让他们来参加培训课程。 培训活动基金(额度) 高级研修基金(培训券) 教员级 2000元人民币/季度 500元人民币/天 讲师级 4000元人民币/季度 1000元人民币/天 高级讲师级 8000元人民币/季度 2000元人民币/天 注1：培训券1年内有效，一年内培训券累计达20000元整时，教员本人可获得一次海外 培训机会 注2：为XXX经销商大学承担异地培训任务的教员,XX将负担一切差旅费用。 ――――――――――――――― ( 魅力交流研讨会 本专业设立的目的是培养能在各种展示推广活动中担当其策划并兼任产品教员角色的市场活动专家， ( 课程设置 本专业课程为4天集中训练，采用课堂教学和实际演练相结合的方式。 ( 培训对象 建议参训者有XX学院认证培训证书或4个以上的学分。 ( 培训费用 学费3000元人民币/人, 学员食宿自理（当独自承办或协办大型、方案推广活动时，可提交活动计划以获得学费减免）。 ( 资格证书 学员在参加课程学习后，需担任2次以上大型活动的教员，并向XXX学院提交活动总结方可申请XXX学院教员资格，合格者XXX学院将发给胸卡及资格证书。 ( 学院的支持 教员将享有以下来自学院的支持： 定期提供必威体育精装版的产品培训资料与教案 校长基金 ――――――――――――――― ( 3Q专业 本专业培养对象是致力与自我提升的魅力XXX，通过本专业系列核心技能的学习和专业讲师技能的培训，使参训人员具备将其自身积累的经验结合系统的专业技能传播给其他XXX的能力，借以推动整个团队实力的增强，达到以点带面促进素质提升的目的。 ( 课程设置 本专业课程采用5天封闭式训练营方式进行，课堂教学和实际演练相结合由高层及专业教员执教。。 ( 培训对象 魅力XX ( 培训费用 培训费5000元人民币/人, 含食宿费用 ( 资格证书 学员在参加课程学习后，需向XXX学院提交有关开展技能培训活动的总结方可申请教员资格，合格者将发给胸卡及资格证书。 本资格称号有效期为1年，期满可凭关开展技能培训活动的学术论文参加资格评审。 ( 学院的支持 教员将享有以下来自学院的支持： 定期的更新培训 培训业绩优异者可申请俱乐部会员资格 校长基金 ――――――――――――――― ( XX潜力专业 本专业将重点培养了解经营战略并具备高级管理技能的专职教员，其目的是在其下属机构和分公司中顺畅的开展技能和管理技能的专业培训，使大批合格的XX迅速的成长起来，以适应不断拓展的业务的需求。 ( 课程设置 本专业课程采用5天封闭式训练营方式进行，课堂教学和实际演练相结合，由高层及专业咨询公司教员执教。 ( 培训对象 XXX ( 培训费用 培训费5000元人民币/人, 含食宿费用 ( 资格证书 学员在参加课程学习后，需向XXX学院提交有关开展销售技能和销售管理培训活动的总结方可申请教员资格，合格者将发给胸卡及资格证书。 本资格称号有效期为1年，期满可凭关开展技能和管理培训活动的学术论文参加资格评审。 ( 学院的支持 授权教员将享有以下来自学院的支持： 定期的更新培训 培训业绩优异者可申请俱