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诺亚财富,成就您的私人银行家梦想!
麦肯锡私人财富管理的“黄金十年”即将到来预计到2015年,中国可投资资产达到600万元以上的高净值家庭数量将超过190万,实现2010年到2015年年均17%的增长。而从更长远的行业发展趋势来看,相比较亚洲其他发达地区,中国高净值客户细分市场还处于初级阶段,有巨大的发展空间。随着经济整体规模的增长和居民财富的增加,富裕的集中度也将增加。在发达国家,例如日本和美国,过去5年,高净值人群的可投资资产与GDP的比例在70%—100%之间,而中国目前仅有37%。如果中国的发展也遵循相似的规律,到2020年,中国高净值人群可投资资产也将大幅提升,达到88万亿元人民币,是现在规模的三倍。中国财富管理市场的需求空前旺盛,这已经体现在居民金融资产结构从以存款为主向投资理财产品的转化中。尤其是高净值人群,近年来已经开始重视资产配置的多元化,麦肯锡对中国高净值人士的问卷调查显示,高净值人士未来还将进一步去存款而增持其他类型的投资产品。除了传统的在岸金融服务,针对高净值人士的海外资产配置和离岸私人银行服务蕴含巨大发展机遇。
公司定位于新一代综合金融服务提供商,目前,形成资产管理(ASSETS MANAGEMENT)EALTH MANAGEMENT )、投资银行三条业务主线,覆盖家族财富管理、高端财富管理、基础财富管理、海外财富管理、房地产投资管理、信贷、保险经纪等业务领域,金融服务集团架构成型,总体上具备为中国高净值人士实现全球化、全面资产配置服务的能力。
图1. 诺亚控股集团架构图
截至2014年3月,诺亚财富已在上海、北京、广州、温州、杭州等56个城市设有分支机构,为超过5.55万名高净值人士提供专属财富管理服务。
现诺亚(合肥)财富管理中心因业务发展需要,诚聘以下职位
高级理财经理
岗位职责: 1.结合高端客户(私人及机构)理财需求与地区特点,开拓地区市场,拓展新客户; 2.通过参与组织的理财沙龙和理财讲座等活动,提升客户转化率。帮助客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议。 3.通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务; 4.管理并培养团队中理财经理与助理理财经理,提升其业务能力,激励其达成个人与团队目标。 任职要求: 1. 经济、金融、会计、财经、管理、营销等相关专业大专及以上学历; 2. 金融业或高端私人理财服务5年以上经验; 3. 具有广泛的金融专业知识,了解国内外投资理财市场的发展; 4. 良好的个人职业形象、为人正直诚信,良好的人际关系能力与学习能力,懂金融营销,有高端客户服务经验,能承受工作压力; 5. 有理财师、证券、基金、保险等资格证书者优先。
业务副总
岗位职责: 1.协助分公司总经理,制定分公司整体发展战略规划与客户开发策略; 2.依据分公司总体发展需要,结合总体业绩目标,组建并训练团队,开拓地区市场,拓展新客户; 3.挖掘当地核心VIP客户矿脉,开发与维护核心客户,完成个人业绩要求; 4.组织分公司理财沙龙类市场活动,宣扬企业理念与产品筛选逻辑,协助团队完成客户锁定,与批量客户开发。 任职要求: 1、管理类或金融类相关专业本科以上学历; 2、8年以上银行、保险等金融业从业经验,其中2年以上支行副行长及以上级别管理经验; 3、出众的管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式; 4、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力; 5、有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通; 6、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。
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