市场营销：活动-金翼航空CEO评选方案.docVIP

“金翼” 最佳航空公司奖 评选活动方案介绍 “金翼”最佳航空公司奖由新主流大报《东方早报》发起，《私家地理》（全球权威旅游休闲杂志《T+L》中文版）鼎力支持，集两份媒体在高端读者中的卓越影响力与号召力，汇聚航空服务重度消费群中的数百位CEO（首席执行官）及数千位高级经理人的评价，以高端视角和追求品质的挑剔眼光，评选出最佳的航空公司奖项。 由于本奖项着重航空服务品质需求，因而本奖产生标准不是价格或者性价比，而是更高的舒适度、更高的满意度、更高的服务和更高的创意与惊喜。 新主流大报《东方早报》和全球权威旅游休闲杂志《T+L》中文版《私家地理》都在高端人群当中具有卓越的影响力和号召力，更是很多高端人士必备读物。本次活动还得到《上海日报》、《经济观察报》、《21世纪经济报道》等高端媒体的大力支持，其影响力将直达数百万商务精英和高端人群。 “金翼”最佳航空公司奖还将特别邀请“中国首席执行官俱乐部”，数百位首席执行官、企业家代表和数十位海外首席执行官代表联合评选出“CEO首选”大奖，以CEO的评价视角打造航空公司金翼大奖！ 航空颁奖典礼将于2006年4月18日在同里文化节同时召开，届时“金翼”航空公司评比将在具有江南水乡特色的珍珠塔风景区内举办。 主办机构： 新主流大报《东方早报》、全球权威旅游休闲杂志《T+L》中文版《私家地理》 协办机构： 中国首席执行官俱乐部、苏州同里旅游开发有限公司 合作媒体： 《上海日报》 支持媒体： 平面媒体：《经济观察报》、《21世纪经济报道》、《南方都市报》、《国际金融报》、《外滩画报》、《当代经理人》 独家网络支持媒体：新浪网 时间流程： 日期 内容 3月1日——3月10日 评选活动前期宣传 提名、推荐与报名 3月6日——3月15日 参选航空公司报名资料的收集与整理 3月15日——3月20日 遴选出初评名单，由评委审核产生推荐名单 3月20日 正式公布入围推荐名单 通知各参选航空公司 3月21日——3月27日 媒体公示并简介/开通专题网站 特邀选票票选 3月27日——4月3日 评委进行最终评分，并确定各奖项 4月3日 最终评选结果揭晓 通知各参选航空公司 4月4日——4月10日 各合作媒体进行奖项公示 专题网站加入或得奖航空公司深度介绍 4月中旬 颁奖典礼 评选范围： 本次最佳航空公司奖项参选单位必须是至少有每周固定航班进出上海航线的中国本地航空公司或海外航空公司。 评选办法： 初选名单产生： 航空公司参选单位（或其代理机构）自荐报名 主办机构邀请、推荐； 合作媒体、合作机构、评委推荐； （考虑本次活动意在突出高端选择，故不设公众推荐） 推荐名单产生与公示： 初选名单汇总后将交由评审委员会进行初选，对于不符合报名条件和参选标准的单位将予以剔除； 由评委会确认各奖项推荐名单。 推荐名单正式确认后将进行媒体公示 特邀票选： 以评委会推荐名单为基础，通过特邀合作机构“中国首席执行官俱乐部”发放选票给150位中国CEO和10位美国CEO，请他们评选；票选结果设立“CEO”首选奖 以评委会推荐名单为基础，另外发放五千张选票至5000位高级经理人，进行综合奖项和单项奖评选。 评委会终评： 评委会将在特邀票选结束后开始评选工作； 评委会采用邮件投票方式，独立投票； 评委会将参考特邀票选结果，进行最后打分，并确定各奖项。 评委会构成： 评委会主席：拟请文新集团领导担任 主办机构领导（3人） 著名旅游记者、编辑、专栏作者（5人） 著名企业家、经理人（15-20人） 主要奖项： 奖项 “金翼”最佳航空公司大奖 “金翼”CEO首选航空公司大奖 （CEO票选） “金翼”最佳客舱服务奖 “金翼”最佳餐饮服务奖 “金翼”最佳头等舱奖 “金翼”最佳公务舱奖 “金翼”最佳地面服务奖 “金翼”最热门航班奖 “金翼”最佳客舱娱乐奖 “金翼”最佳机组风采奖 “金翼”最佳常旅客计划奖 “金翼”最佳创意服务奖 “金翼”航空风云人物奖 评选标准： 最佳航空公司大奖：客舱服务、餐饮服务、头等舱、准时正点、地面服务、航班布局、客舱娱乐、机组风采、常旅客计划、创新性等方面综合评价 CEO首选航空公司大奖由CEO票选产生，参考上面标准。 最佳客舱服务奖：客舱硬件、人员服务、清洁程度、舒适程度、外语服务、礼貌用语、创新性、人性化 最佳餐饮服务奖：餐饮品种、质量、供应时间、创新性、人性化 最佳头等舱奖：头等舱空间、硬件设施、餐饮质量、娱乐设施、人员服务、清洁程度、舒适程度、创新性、人性化 最佳公务舱奖：公务舱空间、硬件设施、餐饮质量、人员服务、清洁程度、舒适程度、人性化 最佳地面服务奖：票务服务、登机服务、贵宾服务、外语服务、礼貌用语、创新性、人性化 最热门航班奖：航班性价比、目的地、人员服务