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维普资讯
企业管理 科学学与科学技术管理
高技术企业动态战略管理模式的
支撑条件研究
王爱国,刘惠萍
(山东经济学院,山东 济南 250014)
摘要:通过对柔性的一般涵义、控制雏度和柔性管理的分析 ,提 出了高技术企业管理者能力柔性、组织构成要素柔性和核
心能力柔性等是实现其战略管理模式动态化的必要支撑条件。运用 “柔性”思想对管理者的认知能力和企业的资源、生
产、结构、文化、协调以及核心能力等进行 了系统的柔性化分析 。
关键词 :动态战略管理;支撑条件;柔性 ;认知能力
中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1002-0241(2007)05-0128-06
高技术企业是组成高技术产业的单元细胞,高技术 性 、反应性 、敏捷性、适应性和柔软性等相近或相似的概
企业面临的技术 、产品或服务等市场是瞬息万变的。在这 念。柔性是相对于刚性或稳定性而言的,没有刚性或稳定
样快速、复杂和多变的动态环境中,高技术企业应实施动 性,也就不存在柔性,两者是辩证统一的。但是,从战略管
态化的战略管理 ,即根据环境特别是技术环境和顾客需 理理论分析,柔性是在不可预测或战略意外情况下的一
求的变化,不断地调整 自身的资源和能力,使选择的战略 种战略性资源,是应对战略意外的基础性条件,这种资源
具有足够的柔性或灵活性l【l01。然而,实施这种柔性 的战 有助于战略的实施和转换。
略管理,将会受到高技术企业管理者能力、企业核心能力 另外,柔性还可以简化为组织的某个方面,如制造柔
等方面的柔性支持或限制。因此,分析与协调高技术企业 性、融资柔性 、财务控制柔性 、信息系统柔性、雇佣合同柔
各个方面因素的柔性,成为高技术企业成功实现战略管 性等,或者与组织中的某些利益相关者相联系 ,如企业家
理模式动态化的必要支撑条件。只有促使高技术企业 的 能力柔性(创造与减少不确定性)、管理者柔性 (风险偏好
决策者和组织具备足够的 “柔性”,同时保持高技术企业 与厌恶)、雇员柔性 (常规性或多样性)、顾客柔性 (创新
决策者能力和组织本身与创新战略管理模式的动态匹配 者、适应者和落后者)等。也就是说,柔性存在于企业内部
性 ,才能更好地适应环境。本文拟在对柔性一般涵义、控 的各个系统,而企业本身又是一个非常复杂的社会系统,
制维度和柔性管理分析的基础上,提出高技术企业实现 这就决定了柔性 的复杂性和多样性 。
其战略管理模式动态化的必要支撑条件 ,并进行系统的 2.柔性的动态控制维度构成分析
柔性化分析。 柔性是一个多维度的和术语双重性 的概念。国外有
一 、 柔性与柔性的动态控制维度 ll维、8维、7维、5维、4维、3维和2维之说 ,国内则有 6
1.柔性的含义 维之说。纳人我们研究和观察的柔性维度不仅应该是必
“柔性 ”(flexibility)--词最早出 自丰田汽车公司首创 要的,而且应该是在快速、多变的环境中能够实施动态控
的 “柔性制造系统”(FMS),这是一种具有应对变化环境和 制的柔性形式。基于此 ,柔性的动态控制维度可以汇总如
处理由环境带来不稳定性能力的生产系统。单就字义而 表 l所示。
言,柔性指的是事物所具有的弹性或伸缩性,是与流动 把握柔性 的维度和维度的构成要素,有利于柔性的
收稿 日期 :2007—0l一15
基金项 目:山东省 自然科学基金项 目(Y2006H12);
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