2016年度虹口区暑期教师培训方案.docVIP

2015年度虹口区暑期教师培训方案 暑期教师培训是我区教师培训工作的一项重要内容。为扎实开展暑期教师培训工作，切实提升区内教师的课堂教学实践能力和智慧，继续深入推进虹口区“三个课堂”建设，特制定本培训方案。 一、培训背景 党的十八届三中全会，提出了深化教育领域综合改革的具体要求。据此，虹口教育落实各项课程教学改革的措施，继续以建设绿色生态教育，打造教育强区为工作主线，促进教育的内涵发展，深化“温馨、情趣、有效课堂”建设，加强对课程开发、课程实施和课程评价的全程指导和管理，创设并优化促进学生全面健康发展的教育环境，让学校走向轻负担高效益的发展之路。 教育综合改革的推进，教师是关键。2015年下半年，虹口将迎来市课程教学调研 坚持30%理论培训加70%实务培训，以集中培训、校本培训和个人研修为主要组织形式，区级培训与校本研修相结合、师德教育与专业引领相结合、专家指导与个人实践活动相结合，采用观看视频、专家讲座、教师论坛、分组交流、同伴互助等活动方式进行。 七、各级培训 （一）区级培训 时间 形式 内容 地点 责任部门 6月29日（周一） 下午1：30 ——4：00 区级 集中培训 教研员围绕主题，根据市课程教学调研学科主题 ，建议多利用校内资源，设计形式多样的培训，帮助教师解决1-2个教学实际问题。 各校 各校 区教育局、教师进修学院组织相关科室人员进行巡视 说明：6月29日上午，高中各校因有学生学业水平考试，故学校集中培训可改期，建议放在7月1日进行。 6月30日（周二） 上午8：30 ——11：30 各教研组培训 组织教师观看“一师一优课”课堂教学视频，完成网上评课建议字数不少于300字。 6月30日（周二） 下午1：30 ——4：00 各教研组培训 8月底——开学初 学校集中培训 校内组织评比暑期培训优秀作业，并进行校级交流分享。 （三）个人研修 时间 形式 内 容 地点 责任部门 备注 7月1日（周三） 上午8：30-下午4：00 教师自主研修 教师按要求完成各学科教研员集中培训中布置的培训作业（教学设计等）,交至学校教导处。 各校自行安排 学校 学校推荐校内优秀作业，于规定时间内将作业电子稿发送到 hjysxc@126.com 八、组织管理 （一）区教师进修学院 1.师训处 （1）制订暑期教师培训的总体方案，协调各培训单位的培训任务，提供培训资源与管理保障； （2）汇总各校的暑期培训方案及巡视调研等情况，开展暑期培训优秀校评审。 （3）做好培训资料的收集与备案工作。 2. 教研室 （1）教研员是主题培训的策划者、管理者与实施者。教研员以结合2015年下半年市课程教学调研学科专家 2．暑期校本培训是全区统一规定的全员培训项目，全体教师均应参加，学校认真做好各项后勤保障工作，确保培训工作有序、规范、安全开展。师训专管员认真做好培训管理工作，严格实行考勤、考核制度。培训期间，各校不得自行安排其它活动。 3．在暑期教师培训中，由师训专管员负责接收虹口教育信息网中相关通知信息，保持信息畅通。 九、日程安排 时间 工作内容与要求 相关部门 6月16日（周二） 2015年暑期教师培训工作方案在虹教网公布 师训处 6月17日（周三） ——6月23日（周二） 各校制订2015年暑期培训方案；确定参加各学科区级集中培训的教师名单 学校 6月24日（周三）之前 各校制订《2015年学校暑期培训方案》、《2015年暑期校本培训日程安排表》： 电子稿：发送至师训处邮箱：hjysxc@126.com； 纸质稿：提交至师训处（欧阳路502号1号楼409室） 联系人：金艳 电话8010 学校、师训处 6月24日（周三） ——6月26日（周五） 师训处汇总各校暑期培训方案、暑期校本培训日程安排 师训处 6月29日（周一） ——7月1日（周三） 按计划进行暑期区级集中培训、校本培训、教师个人自主研修。 学校、区教师进修学院各相关科室 8月底——开学初 学校收齐教师暑期培训作业，进行校内评选，交流分享。 学校 9月7日(周一)之前 请各校最迟于9月7日（周一）下午4:30之前，将推荐的校级各学科暑期培训优秀作业的电子稿发送至区教师进修学院师训处邮箱：hjysxc@126.com，师训处收齐后区教研室，由学科教研员组织学科评审hjysxc@126.com； 1.暑期培训小结； 2.暑期培训出勤记录； 3.学校暑期集中培训记录； 4.教研组暑期培训活动记录 联系人：金艳 电话8010 学校、师训处 10月上旬 师训处汇总学校的暑期培训方案、教研员推选的优秀作业及巡视等情况，开展暑期培训优秀校评审。 师训处 十、培训学