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浅谈如何发挥我市候鸟人才的作用 近几年来，随着经济社会的快速发展，特别是房地产业的迅速发展，目前，我市候鸟老人队伍越来越大，人数越来越多，据不完全统计，2011年，从全国各省市来五指山休闲、养老、过冬的“候鸟老人”约有5000人左右。“候鸟老人”的到来，给我市带来了新的社会互动，也对我市的社会管理问题提出了新的挑战。如何面对这一客观现实，加强管理与引导，趋利避害，充分发挥“候鸟人才”的作用，实现改善老年人口生活质量与促进五指山热带雨林度假旅游城市建设“双赢”的目标，成为市委、市政府及组织老干工作部门重视关心的问题。“候鸟老人”中有一批教育、科技、医疗卫生等方面的专家学者，如何发挥“候鸟人才”的作用？充分发挥“候鸟人才”的聪明才智，为五指山市的经济社会发展添砖加瓦，我局主要做了以下方面发挥候鸟人才作用和为候鸟老人做好服务管理工作。 一、发挥作用方面 （一）、利用老年人大学这个平台，为候鸟型人才发挥积极作用 我市老年人大学2009年开学至今，开设十门课程，学员200多名，70%左右的学员为候鸟老人，我局还结合候鸟专业人才多的特点，邀请候鸟人才担任部分课程的任课教师，其中英语课、书画课、养生课、电脑课、气功课五门课程是聘用“候鸟人才”作为任课教师。 （二）利用座谈会这个平台，了解候鸟人才对我市经济建设的一些想法和建议，集思广益，为我市经济建设出谋献策。根据市委宋少华书记关于“市委老干部门应多听取“候鸟”老人对五指山工作的意见和建议”，的批示精神，我局充分利用老年大学这一阵地，组织候鸟老人召开座谈会，听取候鸟老人对五指山工作的意见、建议，汇总反馈给市委，上半年，我局召开了2次座谈会，共征求意见、建议7条反馈市委。 （三）利用广场文化这个平台，发挥候鸟人才多才多艺的作用 利用广场文化这个平台，促进候鸟人才和当地群众互相交流，互相学习，把他们当地的先进文化理念传授给本地的老百姓，促使本地文化的繁荣发展，值得一提的是：黑龙江佳木斯原电视台台长丛红日、张凤广夫妇把佳木斯健身舞传授给当地的老百姓，目前，全市已有上千人参加这个健身活动，形成我市一道亮丽的风景线，促进了我市的体育健身活动的发展。 （四）鼓励候鸟老人争当“三员”。 即鼓励候鸟老人争当党的创新理论和改革发展的宣传员，争当五指山科学发展、改革创新、和谐稳定的指挥员，争当行风评议、文明大行动、整治“庸懒散贪”的监督员，目前我局共推荐10名候鸟老人作为监督员。 (五)鼓励候鸟老同志参加关心下一代工作。 据不完全统计，目前，我市共有1200多人参加下一代工作，其中，候鸟老人近100人，为培养教育青少年，建设和谐五指山发挥作用。 二、服务管理方面 近年来，我市积极为候鸟老人提供活动的服务工作，表现在： （一）是积极推进“四就近“的活动管理模式，以科学发展观为指导，坚持以人为本，人性化的管理原则，广大社区、小区积极开发和兴建活动场地，市“三月三”广场等一批休闲广场为候鸟老人开放，让候鸟老人就近学习、就近活动、就进发挥作用，为他们就近提供周到的服务。 (二)热情服务，精神关怀 一方面努力为候鸟老人提供参与社区活动的必要保障，采取切实措施，尽可能组织候鸟老人开展活动，为他们参与社区活动提供必要的保障。例如：支持候鸟老人成立五指山候鸟艺术团，让候鸟老人有活动的载体和平台参加活动。另一方面加强老干部活动中心、老年大学建设，并向候鸟老人开放，让他们有活动阵地。2009年在市委市政府的高度重视下，五指山市老年大学挂牌成立，并投入资金解决了课室和活动场地建设，设置了多媒体室、电脑室、阅览室、门球场等一批活动学习场所，让候鸟老人学有去处，乐有场所。 (三)发挥老体协、老年大学作用，为候鸟老人同当地离退休干部、群众沟通联系搭建桥梁和纽带。通过老体协、老年大学作用的发挥，把候鸟老人和当地黎族苗族群众紧密联系在一起，共建和谐五指山。 三、几点思考和建议 （一）充分认识发挥候鸟型人才作用的重大意义 候鸟型人才是来我市休闲度假或短期工作，具有一定的专门知识或专门技能，进行创造性劳动并对我市经济社会发展做出贡献的人才。候鸟型人才特别是候鸟型老专家学者是我市独特而宝贵的人才资源，是推动城市科学发展的一支重要力量。充分发挥候鸟型人才的作用，是解决我市人才资源总量不足和高层次人才短缺的重要措施，对于实施人才强市战略，促进人才队伍建设，加快形成人才竞争比较优势，推进国际旅游岛建设，具有重要意义。全市各部门、各单位要切实提高对发挥候鸟型人才作用的认识，按照“不求所有，但求所用；不求常驻，但求长效”的原则，坚持社会需求和本人志趣、专业特长相结合，完善政策措施，提高服务水平，保障合法权益，营造良好环境，使候鸟型人才特别是候鸟型老专家学者在保持身心健康、安度晚年的同时，继续为我市的经济社会发展贡献经验、才智和力量。