2015年中国人民大学劳动经济学考研真题,考研重点,考研大纲,考研经验,考研规划.pdfVIP

2015年中国人民大学考研指导 育明教育，创始于 2006年，由北京大学、中国人民大学、中央财经大学、 北京外国语大学的教授投资创办，并有北京大学、武汉大学、中国人民大 学、北京师范大学复旦大学、中央财经大学、等知名高校的博士和硕士加 盟，是一个最具权威的全国范围内的考研考博辅导机构。更多详情可联系 育明教育孙老师。 公共管理学院劳动经济学专业： 1、专业概况：本学科拥有应用经济学一级学科中的劳动经济学专业的硕士学位授予权。 重点培养劳动力市场理论与政策、人力资源管理理论与技术、组织设计与组织管理三个方向的 硕士研究生。 2、主要研究方向：劳动经济理论；劳动力市场政策；劳动关系与劳动管理；人力资源管 理理论；人力资源开发与管理；组织行为理论；人力资源管理经济学等。 3、研究内容：劳动经济理论；劳动力市场政策；人力资本投资；人力资源开发；人力资 源管理经济学；人力资源战略与规划；职位分析；招募与甄选；绩效管理；薪酬福利管理；公 共部门人力资源管理等等。 4、专业培养目标：掌握系统的劳动经济和人力资源开发与管理基础理论和系统的专门知 识，具有劳动经济和人力资源开发与管理领域的一定科研能力，能独立承担劳动经济和人力资 源开发与管理领域实际工作的高层次专业人才。学生毕业后可以在企业以及公共部门从事劳动 经济以及人力资源开发与管理实际工作，或者在一些高校和科研机构从事劳动经济和人力资源 开发与管理领域的教学与科研工作。 5、本专业师资力量：本专业有着在很强的师资力量，共有教授4人，副教授2人，讲师1 人，其中6人有博士学位，2人是海外归国博士，其他教师也大都有国外长期进修经历。本专 【育明教育】中国考研考博专业课辅导第一品牌 1 育明教育官方网站： 【全国58所名校定向保录】 【院校人脉一对一】 【出题人阅卷人领衔辅导】 【独家保录不过全退！】 业教师在组织和人力资源领域有着大量的论文和著述，同时与政府机构和事业单位以及企业有 着广泛的接触，在学术界和实践领域都有相当大的影响力。 6、对外学术交流：本专业的对外交流活动非常活跃，与美国、英国、韩国、日本以及香 港、台湾、澳门的很多大学、科研机构以及人力资源专业机构都有正式的交往和联系，每学期 都会举办多次学术交流活动，其中包括 “组织行为与人力资源管理华人名家讲坛”、“人事人 才名家讲坛”与 “组织部长系列论坛”。本专业学生有充分的机会与本领域中的国际专家、学 者以及学生开展交流活动，学生有资格申请以交换学生的身份到国外去学习一段时间，本专业 有一些学生在硕士毕业后和直接出国攻读博士学位。 7、开设的主要专业课程：劳动经济学；组织行为学、人力资源管理经济学、人力资源战 略与规划、培训开发、绩效考核与绩效管理、薪酬理论与薪酬管理、领导科学与艺术、团队建 设、管理沟通等。 8、毕业生去向：本专业毕业生主要有以下四种去向：一、到国有大中型企业、外资企业 以及其他组织中从事人力资源管理工作；二、到政府机构或事业单位中从事薪酬福利管理及其 他人力资源管理工作；三、到国际以及国内咨询公司从事专业化的人力资源管理咨询工作；四、 在国内或出国攻读劳动经济学、人力资源管理等相关专业的博士学位。 【育明教育】中国考研考博专业课辅导第一品牌 2 育明教育官方网站： 【全国58所名校定向保录】 【院校人脉一对一】 【出题人阅卷人领衔辅导】 【独家保录不过全退！】 选择考研 ！！由此开启人生中崭新的一篇！！ 嶳围弹匈秤＄6-9星％ 政治 在这阶段的复习，可以分两种情况来进行： ⒈ 基础比较差的。在马原上要认真一些，考研政治辅导书起码要看一到两遍。同时还要抓练 习选择题 ，这是比较有效的。但不管是做题还是看书 ，政治理论复习当中都要结合实际问题进 行思考。 ⒉ 基础比较好的。这样的同学在政治理论课复习当中可以看辅导教材一到两遍，基础练习题 挑着做一做，主要是抽出精力思考重要问题。 英语 考研英语的阅读应该从以下几个方面来准备：第一充足的词汇量；第二，把握文章重要信息 ， 把握重要信息的能力 ，直接关系到做题的命中率。一篇文章的重要信息包括文章涉及的各主要 方面以及作者的观点。考生要充分利用这些线索、达到对作者观点的准确把握。把握文章的重 点信息不仅帮助考生正确地回答涉及作者观点的题 ，而且对整个文章的理解会起到强有力的引 导作用。如果有充足的时间 ，阅读量达到一定程度并且在阅读的过程中进行有效的积累会对考 研英语有很大的帮助。但是由于时间有限 ，所以要精读和泛读并举。如果不精读文章就难以有 积累 ，这些积累包括词汇量