- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人民币升值对中美贸易的影响.pdf
财金之窗
人民币升值对中美贸易的影响
□ 赵丽
(成都职业技术学院,四川 成都 610041 )
摘要:近年来,人民币汇率问题一直是中美贸易的关键议题,美国一 响巨大,不利于美国的国际贸易平衡。 那么人民币汇率问题真的
直指责人民币被人为地低估了。 然而自 2005 年汇改以来,人民币一路小 是导致美国贸易失衡的主要原因吗? 人民币升值能够减少中美贸
幅升值,而美、中之间的贸易逆差却不降反升,这说明了压迫人民币升值 易顺差吗?
无法解决美、中之间的贸易逆差。 造成中、美之间贸易差额的根源在于两 二、人民币升值无法解决中、美贸易顺差
国的经济结构和贸易结构的差异, 以及外商直接投资所带来的 “迁移效
应”。
关键词:人民币汇率;马歇尔— 勒纳条件
Abstract :The RMB exchange rate has been the criti -
cal issue in Sino-US trade during these years. America
always criticize that RMB is underestimated . Since
2005, RMB run in the path of appreciation gradually,
but the trade deficit in US-Sino trade expanded . It il-
lustrates that the appreciation of RMB cannot solve the
trade deficit in US -Sino trade. The reason of trade
deficit lies on the differences of economic and trade
structure.
;
Keywords :RMB rate Marshall-Lener condition
一、背景
进入 世纪, 中国持续增加的贸易赤字以及随之而来的外
21
汇储备迅速增长,使人民币承受了巨大的升值压力。 在这种背景
下, 年 月 日,中国突然宣布开始实行“ 以市场供求为基
2005 7 21
础、参考一揽子货币进行调节、有管理的浮动汇率制度”, 由此开
启了人民币小幅升值的时代,至 年 月,人民币累计升值已
2008 7
超过 17%。 2007 年美国爆发了次贷危机随后危机蔓延至全球,中
国也未能幸免。 出口首度出现了负增长,东部沿海制造业企业大
数据来源:中国统计年鉴。
量倒闭,为了应对这一危机,中国在汇率问题上再度采取了紧盯
图 显示的是 年中国对美国贸易顺差额变动情
1 2000~2009
美元的政策, 年 月以后人民币兑美元的汇率基本维持在
2008 7
况,图 展示的是 年人民币对美元汇率变动情况。 两
2 2000~2009
6.83 左右。 2009 年下半年后中国的出口贸易开始好转,贸易顺差
图对比分析发现, 在2005 年人民币汇改之后, 人民币出现升值
又开始迅速增加, 人民币汇率问题再度成为国际热点, 特别是
您可能关注的文档
- 人力资源管理专业英语词汇(二级).xls
- 人力资源管理师二级考试案例分析C先生的难题.doc
- 人力资源管理师二级考试案例分析H公司的人力资源管理有什么问题.doc
- 人力资源管理师二级考试案例分析培训成果的转化.doc
- 人力资源管理师二级考试案例分析是否实施差异性年终奖金制度.doc
- 人力资源管理师二级考试案例分析题精选20.doc
- 人力资源管理师二级考试论文111.doc
- 人力资源管理师二级(07年5月11年5月专业技能考题分析).pdf
- 人员个人安全防护用品管理制度.doc
- 人员定位系统管理制度2013.10.doc
- 2017年江苏公务员考试《申论》真题(C类卷)及解析.pdf
- 2020年江苏公务员考试《申论》真题(C类)及参考答案.pdf
- 2010年425公务员联考《申论》卷及参考答案(广西、江苏、辽宁、天津、海南、湖南、蒙古、重庆、陕西、云南、宁夏).pdf
- 科学实验与观察-科学问题解决方法.pptx
- 长途运输:开创未来-掌握市场,提升物流服务.pptx
- 揭秘生活中的科学-提升科学素养,探索万物奥秘.pptx
- 携手家长,共育明日之星-优化教师家长协作机制.pptx
- 2024年台历挂历 A4可编辑打印 日历 月历 可记事 含农历,有周数,周日.pdf
- 2024年学生会五月份工作计划真题 .pdf
- 2024年安全工作例会管理制度(3篇) .pdf
最近下载
- 佳能(Canon )PowerShot SX系列 PowerShot SX1 IS 说明书.pdf
- 苏州市吴中区小升初英语模拟试卷(三).doc VIP
- 2025新外研社版英语七年级下单词表(英译汉).docx
- 《新闻采访与写作》电子课件 第十六章 广播新闻写作.ppt
- 2025年湖南石油化工职业技术学院单招职业技能测试题库(各地真题).docx VIP
- 上海市六年级(下)数学同步讲义 第11讲 一元一次不等式(组)及其解法.doc VIP
- 人教版语文七年级下 列夫托儿斯泰课件(共45张PPT).pptx VIP
- 1.2 太空探索课件-七年级地理上学期中图版(2024).pptx VIP
- 人教版小学一年级数学课件- 两位数加一位数(不进位)、整十数.ppt
- 四人赛全真总题库(共3000题).docx VIP
文档评论(0)