品质管理与中小企业出口绩效关系的研究.pdfVIP

品质管理与中小企业出口绩效关系的研究.pdf

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
品质管理与中小企业出口绩效关系的研究.pdf

经营管理 品质管理与中小企业出口绩效 关系的研究 陈健 金 毓 (浙江工商职业技术学院,浙江 宁波 315012) 【摘 要】对 132 家中小型出口企业的实证研究发现,以波多里奇卓越绩效模式的七大要素为实施基础的品质管理与企业非 财务绩效具有高度相关性。企业在实施品质管理的同时,还应考虑外部环境因素和自身实际情况,在企业经营策略、组织领导、文 化建设和职工素质培养等方面做一些实实在在的改进,以全面提升企业的绩效。 【关键词】中小企业;品质管理;出口绩效 中小型出口企业经营的首要目标是努力把产品推向国际 家设立了国家质量管理奖,以激励企业通过质量管理提高生产 市场并获得较稳定的收益。实行品质管理在提高产品质量的同 力和竞争力,其中在美国,波多里奇国家质量奖(Malcolm 时可以间接地降低生产成本,提高企业的管理水平、生产能力 Baldrige National Qualit 和销售业绩。品质管理的实施牵涉到企业管理的各个方面,需 当程度上促进了美国90年代后的发展,使之重新回到世界经 要投入大量的精力和财力,作为资源相对缺乏的中小型出口企 济霸主的地位)。该奖项评审的依据是“波多里奇卓越绩效评价 业是否能通过品质管理的实施来提高他们的出口绩效是一个 准则”(Baldrige Criteri 值得深入研究和探讨的问题。 称卓越绩效模式(Baldrige Criteri 一、品质管理和出口绩效 cellenceModel)(如图1)。图中的框架表明,企业追求卓越绩 (一)品质管理及实施框架 效时应关注的七大关键因素,以及这些关键因素之间的相互关 上世纪五十年代,戴明(Demin)提出质量改进的观点,系统系。 和科学地提出用统计学的方法进行质量和生产力的持续改进; 强调大多数质量问题是生产和经营系统的问题;强调最高管理 层对质量管理的责任。他还指出,组织是一套相互关联的过程, 这些过程的改善,是绩效改进的基础。六十年代初朱兰(Ju- ran)、费根堡姆(Feigenbaum)提出全面质量管理的概念并指 出,为了生产具有合理成本和较高质量的产品,以适应市场的 要求,只注意个别部门的活动是不够的,需要对覆盖所有职能 部门的质量活动进行策划。戴明、朱兰、费根堡姆的全面质量管 理理论在日本被普遍接受,日本的企业创造了全面质量控制 图1 波多里奇卓越绩效评价准则(Bal dr i ge Cr i t er i a f or (TQC)的质量管理方法。到了上世纪八十年代,菲利浦·克罗斯 Per f or mance Excel l ence) 比(Crosby)提出“零缺陷”的概念,突破了传统上认为高质量是 虽然卓越绩效评价准则本身作为评价标准并不能直接实 以低成本为代价的观念。九十年代末,全面质量管理(TQM)成为现管理和经营绩效的提升,通过评价后的不断改进活动和提升 许多“世界级”企业的成功经验证明是一种使企业获得核心竞 方案才是追求卓越的必然途径。波多里奇卓越绩效评价准则是 争力的管理战略。质量的概念也从狭义的符合规范发展到以 一系列的期望或要求,它是绩效改进的一个结构化方法,也是 “顾客满意”为目标。全面质量管理不仅提高了产品与服务的质 系统观察组织绩效管理的一个框架。把“波多里奇卓越绩效评 量,而且在企业文化改造与重组的层面上,对企业产生深刻的 价准则”作为质量管理实施的变量,来研究研究框架将包括:领 影响,使企业获得持久的竞争能力。 导作用、战略及以顾客和市场为中心组成了“领导三要素”,以 随着国际贸易的发展,产品的生产销售已打破了国界,不 人为本、过程管理及经营结果组成了“结果三要素”,以及测量 同民族、不同国家有不同的社会历史背景,质量的观点也不一 分析和知识管理这一要素。 样,这往往会形成国际贸易的障碍或鸿沟,需要在质量上有共 (二)出口绩效及考核指标 同的语言和共同的准则。1987年3月国际标准化组织(ISO)正绩效评价体系是为企业的经营管理服务的,究其变化本身 式发布的ISO9000~9004质量管理和质量保证系列标

您可能关注的文档

文档评论(0)

docinppt + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档