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中级会计职称考试《财务管理》收益与分配管理公式 距离2011年中级会计职称考试不到两个月了，为了帮助广大考生充分备考，小编从论坛整理《财务管理》各章的相关公式，供大家参考，祝您学习愉快！ 中级会计职称考试《财务管理》科目 第六章 收益与分配管理 　　一、收入管理： 　　1、销售预测分析： 　　（一）销售预测的定性分析法：推销员判断法（意见汇集法）、专家判断法：（个别专家意见汇集法、专家小组法、德尔菲法（函询调查法））、产品寿命周期分析法。 　　（二）销售预测的定量分析法： 　　（1）算术平均法 （2）加权平均法 （3）移动平均法 （4）指数平滑法 （5）因果预测分析法（回归直线法）： 　　二、销售定价管理：产品定价方法 　　1、以成本为基础的定价方法：基本原理： 　　价格＝单位成本＋单位税金＋单位利润＝单位成本＋价格×税率＋单位利润 　　价格×（1－税率）＝单位成本＋单位利润 单位成本＝单位固定成本＋单位变动成本 　　单位变动成本＝总成本 / 销售量 　　（1）全部成本费用加成定价法 　　成本利润率定价：单位利润＝单位成本×成本利润率 　　单位产品价格×（1－税率）＝单位成本＋单位成本×成本利润率＝单位成本×（1＋成本利润率） 　　单位产品价格=单位成本×（1＋成本利润率）/（1－税率） 　　销售利润率定价：单位利润＝单位价格×销售利润率 　　单位产品价格×（1－税率）＝单位成本＋价格×销售利润率 　　?价格=单位成本/（1－税率－销售利润率） 　　（2）保本点定价法 　　利润＝0 　　价格×（1－税率）＝单位成本＝单位固定成本＋单位变动成本 　　价格=单位成本/（1－税率）=（单位固定成本＋单位变动成本）/（1－税率） 　　（3）目标利润定价法 　　利润为已知的目标利润。 　　价格×（1－税率）＝单位成本＋单位目标利润 　　价格=（单位成本＋单位目标利润）/（1－税率） 　　（4）变动成本定价法（特殊情况下的定价方法） 　　2、以市场需求为基础的定价方法 　　（1）需求价格弹性系数定价法： 　　（2）边际分析定价法 　　利润＝收入－成本 边际利润＝边际收入－边际成本＝0 　　边际收入＝边际利润 　　【结论】边际收入等于边际成本时，利润最大，此时的价格为最优价格。 　　三、价格运用策略 　　1.折让定价策略2.心理定价策略3.组合定价策略4.寿命周期定价策略 　　四、成本费用管理： 　　1、成本归口分级管理： 　　2、成本性态分析：总成本=固定成本+变动成本+混合成本 　　总成本＝固定成本＋变动成本＝固定成本＋（单位变动成本×业务量） 　　Y＝a+bx EBIT＝px-（a＋bx）＝（p-b）x-a 　　五、标准成本的制定： 成本项目 用量标准 价格标准 直接材料 单位产品材料消耗量 原材料单价 直接人工 单位产品直接人工工时 小时工资率 制造费用 单位产品直接人工工时 小时制造费用分配率 　　成本性态分析：A 混合成本：约束性固定成本、酌量性固定成本 　　B：变动成本：技术变动成本酌量性变动成本、 　　C：混合成本：半变动成本、曲线变动成本、延期变动成本、半固定成本 　　混合成本分解： 　　1.变动成本差异的计算与分析： 　　（1）直接材料成本差异计算公式 　　直接材料用量差异＝（实际用量－实际产量下标准用量）×标准价格 　　直接材料价格差异＝（实际价格一标准价格）×实际用量 　　（2）直接人工成本差异计算公式 　　直接人工效率差异＝（实际人工工时－实际产量下标准人工工时）×标准工资率 　　直接人工工资率差异＝（实际工资率一标准工资率）×实际人工工时 　　（3）变动制造费用成本差异计算公式 　　变动制造费用效率差异＝（实际工时－实际产量下标准工时）×变动制造费用标准分配率 　　变动制造费用耗费差异＝（实际分配率－标准分配率）×实际工时 　　2.固定制造费用成本差异分析 　　（1）两差异法 　　固定制造费用耗费差异＝实际产量下实际固定制造费用－预算产量下的标准固定制造费用 　　＝实际固定制造费用－预算产量×工时标准×标准分配率 　　＝实际固定制造费用－预算产量标准工时×标准分配率 　　固定制造费用能量差异＝预算产量下的标准固定制造费用－实际产量下标准固定制造费用 　　＝（预算产量下的标准工时－实际产量下的标准工时）×标准分配率 　　（2）三差异法 　　固定制造费用耗费差异＝实际产量下实际固定制造费用－预算产量下的标准固定制造费用 　　＝实际固定制造费用－预算产量×工时标准×标准分配率 　　＝实际固定制造费用－预算产量标准工时×标准分配率 　　固定制造费用产量差异＝（预算产量下的标准工时－实际产量下的实