施措关攻对周每部支党,理管.pdfVIP

沈铁政治工作 安全大检查专刊 局办公室(党委办公室) 2011年8月23日 政治工作保安全检查情况通报 （第12期） 8月23日，检查主要情况： 第一组，深入白城车务段，对长山屯站党支部、白城站党总 支、白城站运转党支部、白城站客运党支部进行全面检查，召开 座谈会2个，现场提问14人，对两个车站的小浴池、小休息室、 小食堂进行了检查，座谈了解安全大检查、集中教育宣讲、创先 争优、大谈心等重点政治工作落实情况，对发现的问题，都有针 对性地提出整改意见。 发现特色做法：白城车务段党委盯住暑运安全、服务重点和 难点，组织运输一线党支部大力开展立项攻关。全段共立项39项 ， 制定攻关措施179条，锁定安全关键点89个，开展便民利民服务 19项。坚持对攻关实施“项目化”管理，党支部每周对攻关措施 1 落实情况组织一次写实，段党委每月对项目推进情况进行一次总 结点评，确保立项攻关取得实效。截至8月23日，全段实现安全 生产725天，党内实现安全生产5355天。在7月份全局服务质量 综合评价中，白城站位列小组第一。 发现主要问题： 1.白城车务段党委安全屏障工程建设制度落得不实，7月份党 内安全分析，只注重分析党员“两违”率，没有分析群众“两违” 率，制定的整改措施没有针对问题和原因。长山屯站党支部月度 党员“岗区”评比制度落实得不好，小组会没有开展自评、互评， 支委会没有对“安全责任区”进行评定。白城站运转党支部党员 “安全责任区”考核对象存在偏差，按规定应考核群众，但该支 部却考核责任党员，导致党员对身边群众互控意识不强，“安全责 任区”作用不明显。 2.白城站运转党支部支委会研究月度工作质量低。7月25日 召开支委会，总结7月份工作只有“7月11日上了一次党课”、“做 好党员发展计划写实及填好基础资料”、“填好‘三保一促’活动 报表”三点；8月份工作安排只有“吸取‘7.23’事故教训，开展 安全教育”、“开展‘三保一促’活动，及时上报有关报表”、“做 好党员发展工作，填好基础资料”三点，与当前开展大检查、确 保安全结合不紧，研究不细，只把功夫下在“表簿册”上，党支 部不能有效发挥作用。 3.长山屯站党支部安全思想教育零打碎敲，8月4日组织职工 2 学习了盛部长“8.2”重要讲话精神，之后都是车站干部与重点人 “一对一”谈话，再没有组织专题教育。经了解，这个站利用交 接班会开展安全思想教育，时间短，内容多，主题不突出，安全 思想教育不集中、不系统，反映段党委没有把安全思想教育作为 当前一项重要任务跟踪抓好落实。 4.白城车务段党委制定了常态化的大谈心工作制度，检查组 在该段长山屯站召开座谈会，询问车务段有哪些大谈心制度和形 式时，参加座谈会的6名职工都说不清楚。反映该段大谈心常态 化工作抓得不实，宣传力度不大，贯彻落实不彻底。 5.白城站客运党支部在暑运“三保一促”创先争优活动中， 53名党员作出专项承诺，但其中两名党员上水员的承诺书为同一 笔体。经询问，其中一名党员承认两人的承诺书为他一人所写。 说明该党支部书记对党员安全承诺审核把关不严，工作不认真、 不严肃，工作作风不实。 6.白城车务段落实治安综合治理领导责任制不到位。车务段 每月对车站工作进行检查考核时，没有同时对治安综合治理工作 进行检查考核，没有把路局提出的“将综治工作纳入本单位、本 部门安全、经营管理考核指标，同研究部署，同考核奖罚”要求 落到实处。 7.长山屯站没有从本站实际出发落实“安康杯”竞赛活动， 竞赛内容与车务段雷同，安全检查重点不突出、关键点不明确， 对安全监督员没有进行专题培训，活动效果不明显，反映段工会 3 对安康杯竞赛在中间站抓的不实，还有死角。 8.白城车务段团委对青年班组创建“青年安全生产示范岗” 管理不到位、检查指导不力。白城站行李房青年班组作为创建班 组，未在13名青工中开展安全思想教育和安全技能培训，特别是