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劳动法论文题目.doc
劳动法学和社会保障法学论文题目
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1、论劳动法的功能
2、论劳动法的基本原则
3、论我国劳动法的特点
4、试论劳动法的价值取向
5、论劳动法学与民法学的关系
6、论劳动法在我国法律体系中的地位
7、论劳动法的调整对象
8、我国劳动法适用范围的思考
9、论劳动法律与人力资源管理的相互关系
10、在校大学生勤工助学法律性质探析
11、论劳动规章制度及其效力
12、“三方协商”机制的法律意义
13、试论如何完善我国劳动关系的“三方协商”机制
14、论过错责任原则和无过错责任原则在劳动法中的适用
15、论劳动权的冲突与协调
17、劳动法调整之下的惩戒制度设计
18、论劳动法中的违约金、补偿金、赔偿金的适用
19、论劳动法上的权利救济
20、劳动法律援助制度探讨
21、社会弱势群体的劳动法律保护
22、论劳动法律关系与民事雇佣关系的联系与区别
23、劳动权与社会保障权比较
24、劳动法与社会保障法的关系
25、论和谐视角下的劳动关系
26、劳动关系稳定的法律调整机制
27、构筑和谐劳动关系的法律思考
28、论劳动关系法律调整的特征和方法
29、论劳动关系的社会性特征
30、论劳动法律关系
31、试论企业改制过程中的劳动关系问题
32、“用人单位”资格探讨
33、“劳动者”资格探讨
34、企业社会责任问题探析
35、劳动纪律合法性标准探讨
36、用人单位内部劳动规章制度的立法思考
37、论劳动者权利的法律保障
38、论劳动者权利的侵权救济
39、劳动者权利能力的法理思辩
40、劳动者行为能力的法理思辩
41、论劳动者的权利本位
42、劳动者分层保护机制研究
43、职工劳动就业权的法律保护
44、论劳动者的基本权利与义务
45、职场性骚扰探讨
46、论劳动者休息权的实现
47、论职业安定权
48、完善劳动安全权的若干建议
49、反强迫劳动制度的立法建议
50、“过劳死”现象的劳动法律规制
51、论工会在协调劳动关系中的地位和作用
52、论工会的集体谈判权
53、关于我国集体谈判权保障的立法思考
54、论和谐劳动关系构建中的政府作用
55、论非标准劳动关系
56、劳动派遣及其法律规制劳动派遣制度的法律分析
劳动派遣中的雇主义务与责任论兼职劳动关系的法律规制论我国劳动监察制度完善?论国际劳工标准与我国劳动法的完善WTO与中国劳动法律制度
149、WTO对中国社会保障体制的影响
150、WTO对中国劳动力市场的影响
151、WTO与我国劳动标准立法
152、养老保险制度的国际比较
153、工伤保险制度的国际比较
154、医疗保险制度的国际比较
155、失业保险制度的国际比较
156、国外的就业保障制度及对我国的启示
001 浅析我国劳动法中劳动合同解除的经济补偿问题
002 反就业歧视及其法律建构
003 对监理在安全生产中责任的几点思考
004 我国农民工社会保险立法比较研究
005 试论劳动合同违约金存在的法理基础及法律性质
006 劳动合同法确立双重劳动关系之肯定论
007 工资清欠的法律保障
008 构建和谐劳动关系的法理分析
009 无效劳动合同的再认识
010 和谐社会构建中的农民工劳动权益保护
011 关于维护农民工基本权利问题的探析
012 劳动合同关系终结的理论选择
013 大学生维权体系构建刍议
014 外地劳动力就业的地方立法例合法性研究
015 工伤保险法律制度中应注意的几个问题
016 男女平等就业的法律思考
017 对我国现行劳动争议处理机制的反思
018 海峡两岸集体合同制度比较
019 我国农民工社会保险立法比较研究
020 劳动争议处理制度的改革与完善
021 农民工权益保障问题的法学思考
022 论国家在反工作歧视中的作用
023 建构我国流动人口权益保障体制的几点思考
024 商业秘密必威体育官网网址措施的比较研究
025 我国劳动者罢工权研究
026 公司社会责任与职工集体谈判制度的完善
027 关于劳动争议诉讼中的若干问题
028 城市边缘群体的法律保护
029 健全完善我国劳动争议调解制度与体系探讨
030 媒介组织劳动争议纠纷探析
031 中美反就业歧视法之比较
032 弹性退休制_的法律构想
033 论农民工合法权益的法律保障
034 SA8000对我国企业的影响及相关法律完善
035 对高职毕业生劳动者权益保护的法律思考
036 对我国矿难频发的思考
037 农民工权利保障法律机制探讨
038 关于工伤认定及工伤待遇的几点思考
039 海峡两岸劳动保险法律制度的比较研究
040 劳动权的基本人权证成
041 我国劳动者基本权益的现状分析及维权中遇到的问题
042 城市农民工的公民权利边缘化及思考
043 完善劳动合同法规 稳定劳动关系
044 关于《劳动合同法草案》的
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