论中国的企业管理者道德激情的培育.pdf

S02E025090吴奇峰 论中国企业管理者道德激情的培育 捅妥 与通常的企业伦理实证研究不同，本文提出以统计模型的思路分析企业道德问 题，触及了道德问题分析量化的可能性。 本文对于道德的定义借重了康德的理论体系。道德是绝对命令，而企业管理的法 则相对于为股东创造价值的目标则是假言命令。文章构建的道德动能和道德势能守恒 的动态模型解释了道德风险的积聚和释放机制，分辩了道德境界和道德面貌的区别， 阐述了道德动能对于道德面貌的作用及作用区间，分析了道德激情对于企业管理者道 德的双重作用：其一，内化道德动能为行为准则；其二，自觉追求更高的道德境界。 企业道德境界集中体现在企业管理者的道德境界上。全社会的道德境界蕴涵着企 业管理者的道德境界，二者存在着正相关关系，并互为充要条件。当全社会的道德境 界退步的时候，企业管理者的道德境界亦退步；当全社会的道德境界进步的时候，企 业管理者的道德境界亦进步；反之亦然。 道德具有鲜明的时代特征，道德境界是螺旋上升的，每一个道德境界代表着在某 一时空对所有道德问题的回答的集合，并在新的高度演绎上述道德迸化机制，因此道 德问题弥久恒新，企业管理者道德激情的培育具有永恒的意义。 关键词：企业道德，道德境界，道德面貌，道德动能，道德势能，道德激情，道 德觉悟，道德统计 S02E025090吴奇峰 论中国企业管理者道德激情的培育 Abstract Thethesis businessethicsmeansofstatistics．a approaches by distinctive methodology fromthe inthe ofthe intothe positivismwidelyadopted study subject，andprobes ofthe ofthemoralissues． possibilityquantification ItborrowsthedefinitionoftheconceDt fromKantiansch00l ofmoral ofmorality theory．A modelfortheconservationofmoral andmoral dynamic dynamicenergy potentialenergy isconstructedto themechanismofthe andreleaseofmoral interpret build—up hazards．The contrastiSdeliberatedbetweenmoralstatureandmoral roleiS appearance．Thespeculated ofthemoral intermsofmoral ofmoralis energy passion played appearance．n伦function tomoralstature．Itis thatmoralhazardsarereleas