医院纪委2015年工作总结和2016年工作计划.docVIP

医院纪委2015年工作总结和2016年工作计划 中共**市第二人民医院纪律检查委员会2015年工作总结和2016年工作计划类似范文： HYPERLINK /wen/177/353287.html 县医院2015年工作总结及2016年工作计划各党支部：2015年，院纪委在市第五纪工委和市卫生局纪委的关心与帮助下；在院党委的坚强领导下，以党的 HYPERLINK /0v/120/index.html 十八大，十八届三中、四中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要 HYPERLINK /wen/jianghua 讲话精神，认真领会落实中纪委三次、四次全会和省、市委和市卫生局党委的纪律检查工作会议精神和相关要求，按照“抓源头、重预防、建机制、强教育”的工作思路，紧紧围绕医院中心工作，不断深化转职能、转方式、转作风的“三转”理念，大力推进医院特色的宣传教育和预防腐败体系构建工作。深入落实中央 HYPERLINK /wen/152/303927.html 八项规定精神，坚决纠正“ HYPERLINK /wen/158/314097.html 四风”，扎实开展“ HYPERLINK /0o/39/index.html 三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动；扎实开展医德医风专项整治月活动；注重从思想上、制度上夯实 HYPERLINK /wen/158/315277.html 党风廉政建设、行业作风建设和制度建设工作的基础，使党风廉政建设工作与医院的中心工作互促共进，协调发展，确保了医院的改革发展与稳定得到长效巩固。一、2015年的主要工作成绩与成效在党中央全面从严治党、从严管党的新要求下，医院的党风廉政建设工作重要性更加凸显，为充分履行纪委的监督责任，深入研究新形势下医院的党风廉政建设特点与规律，强化履职尽责，注重方法创新，突出问题导向，突出抓改革、促发展、保稳定、强管理、反腐败等五个重点，进一步提高思想认识、强化主体责任的主体意识，持之以恒地加强作风建设，全面推进反腐败体制机制创新，把落实党风廉政建设加强医院的科学化、规范化、制度化建设，先后出台各项 HYPERLINK /0c/32/index.html 规章制度30余项，形成了良好的按制度管人、管物、管钱、管事的政治生态，医院的运行更加公开、公正、合法、合规。2015年，医院进一步加大制度的规范与落实力度，一是为了强化各级领导与科室的责任意识，认真落实“一岗双责制”、“目标管理责任制”和“分级负责制”。在年初就把党风廉政建设的目标要求和任务作为考核内容细化分解到各科室、各党支部，并签定了《**市第二人民医院2015年度党风廉政建设责任制量化考核表》，形成一级抓一级、一级对一级负责，层层抓落实的责任体系和齐抓共管的工作格局，有力地促进了党风廉政建设责任制的落实。二是进一步加强财务管理，规范经济运行秩序，强化经济责任，严肃财经纪律，严格执行“三重一大”制度，对医院改革的重大举措、干部任免、人员招聘、大型设备采购基建工程和资金收支管理等方面，做到不通气不决策，不论证不决策，不研究不决策,?坚决按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求贯彻执行。“三重一大”问题上会率达100%。三是进一步建立和完善社会服务承诺制。结合新形势下的服务要求，优化服务承诺内容，制成公示卡片下发各科室张挂，公布承诺内容，接受群众监督。制定违诺惩处办法，对服务态度恶劣等违诺行为给予通报等相应处理。四是建立购销廉洁协议书制，在医药设备采购中,为确保购销双方秉公办事，依法依规经营，自2015年1月1日起，院纪委牵头制定了《医药产品廉洁购销合同》，与采购合同一并签订，双方共同遵守。（三）坚持惩防并举，营造清明生态没有问题要防止问题的出现，出现问题要进行严惩不殆，只有如此，才能构建一片风清气正的医疗环境。一是为推进医院依法行医、文明行医，建立廉洁高效、监管有力、服务临床的医院管理体制和运行机制，强化积极管理人员的责任意识，促进各级管理人员认真履行职责，防止和减少不作为、慢作为等问题，提高管理执行力，保证政令畅通，进一步推动干部 HYPERLINK /0v/93/index.html 工作作风的转变，医院建立责任追究制，对作风上的不思进取和工作上的敷衍塞责等情况和问题，利用办公会和院周会等形式进行及时通报批评，同时严格实行问责制，严肃追究相关责任科室和人员的责任；二是坚持实施“医德医风月月查”制度，采取定期组织满意度测评、定期开启意见箱、定期召开患者及家属座谈会等形式，及时收集来自员工、患者和社会的评价意见与建议，对服务质量、服务态度、就医环境、就医秩序、收费等方面存在的问题进行认真统计、分析和记录，做到问题常找，警钟长鸣。促进广大