酒店安全生产管理规程.doc

第一章：酒店安全生产管理 第一条、总则：为了加强酒店的安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障酒店、客人和员工的生命和财产安全，促进酒店经营管理的健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律法规的规定，特制定本规定。 二、 酒店设安全生产管理委员会，由总经理任主任委员，副主任委员由经理担任，以协管酒店安保工作。安全生产管理委员会其他委员由各部门负责人担任，并由总经理任命。安全生产管理委员会的常设办事机构为保安部，安全生产日常工作由保安部负责，档案管理由总经理办公室负责。各部门及负责人为本部门的安全生产责任人，各岗位主管（领班）为本岗位的安全生产责任人。 、 酒店安全生产管理委员会的职责：　　1、 组织、指导各部门贯彻落实国家的安全生产方针和有关政策、规定。　　2、 教育各部门管理人员尊章守法，带头搞好安全生产。　　3、 听取各部门安全生产方面的情况汇报，发现问题及时找有关人员研究解决。　　4、 协调各部门安全生产工作，调查、布置、指导、检查安全生产情况，发现问题立即纠正。　　5、 负责随时检查、通报各部门劳动安全管理的执行情况，对出现的各类不安全问题及职业伤害事故进行调查分析，并提出处理意见和整改措施。、部门负责人安全生产职责：　　1、 在酒店安全生产管理委员会的领导下，对本部门执行安全生产规章制度的情况进行经常性的监督检查，对各岗位、设备的安全操作和安全运行进行监督。　　2、 向酒店安全生产管理委员会提交安全生产书面工作意见，主要包括：针对部门的安全隐患提出防范措施、隐患整改方案、安全技术措施和经费开支计划。　　3、 参与制定酒店和部门防止伤亡、火灾事故和职业危害的措施及危险岗位、危险设备的安全操作规程，并负责督促实施。　　4、 经常进行现场安全检查，及时发现、处理事故隐患。如有重大问题，应以书面形式及时向上级报告；一旦发生事故，负责组织拯救现场，参与事故的调查、处理和统计工作。　　5、 对本部门员工进行安全生产的宣传、培训和教育工作。、主管（领班）安全生产职责：　　1、认真执行酒店和部门制定的各项安全管理规章、规定和制度，对本班组员工在生产工作中的安全健康负责。　　2、经常教育、检查本班组员工正确使用机械、电气设备、工具、原材料、安全防护装置、个人防护用品等，消除危险隐患。　　3、督促本班组员工搞好文明生产，保持工作地点的卫生整洁。　　4、对本班组员工进行安全操作方法的指导和检查，随时纠正违章作业。　　5、如遇伤亡事故应立即报告，并保护现场，参加调查，分析原因，提出改进措施和处理意见。、员工安全生产职责：　　1、遵守劳动纪律，执行酒店和部门制定的安全规章和安全操作规程，听从指挥，杜绝一切违章操作现象的发生。　　2、保证本岗位工作地点、设备、设施和工具的安全整洁，不随便拆除安全防护装置，正确使用防护用品。　　3、认真学习安全知识，提高操作技术水平，关心安全生产情况，向酒店和部门提出合理化建议。　　4、发现事故隐患和不安全因素要及时向部门和酒店有关部门汇报。　　5、 发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场和报告上级领导，并协助调查工作。　　6、努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程。　　7、积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识。　　8、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。 第三条、安全生产例会制度 为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理” 的方针，进一步落实安全生产的法律、法规和企业规章制度，提高度假村安全管理水平，根据国家安全生产法律法规要求，结合本度假村实际，特制定本制度。 1、度假村安全生产领导小组每季度召开一次会议，全体成员参加，会议由总经理亲自召集并主持。主要议题为： 1）听取各部门安全生产汇报和建议； 2）分析安全生产形势，解决安全生产中的突出问题的措施； 3）研究部署安全生产工作； 4）分析和评价企业的规章制度符合性，研究和审定修改或制定的规章制度。 2、每月召开一次安全生产例会，会议由安全部门召集，分管安全的领导主持，总经理、各部门、分部门负责人和主要生产班组长参加。主要题是：总结上月安全生产工作，通报安全工作检查、考核情况及计划进展情况，布置当月安全工作要求和计划。 3、各部门、分部门每月底由负责人召集主持一次安全生产会议，可与月度工作会议合并进行，但会议内容必须有：当月安全工作小结、隐患整改落实情况通报和下月安全要求等内容。 4、各班组每周由班长召集主持安全会，总结班组安全工作；宣传学习上级文件和要求；分析查找不安全隐患；表扬安全工作中的好人好事。 5、度假村每季度应至少召开一次全员参加的安全生产大会，由主要负责人亲自总结全年安全生产的经验、教训和取得的成绩；按奖惩制度的规定表彰奖励