评先通知.doc

中共山西焦化集团公司委员会 山西焦化集团公司 山焦焦化党发〔2014〕52号 关于做好公司二〇一四年度总结评选工作的 通 知 所属各单位、直属单位、机关部门： 2014年，在焦煤集团的正确领导下，公司党政带领全体干部职工团结一致，敬业奉献，紧紧围绕年初制定的各项目标开展工作，较好地完成了公司全年安排部署的各项工作任务，在安全生产、扭亏脱困、挖潜增效、项目建设、民生改善等方面均取得了优异成绩。为进一步激励、调动各方面的积极性，全力完成2015年各项工作任务，公司决定对在2014年工作中做出积极贡献的先进集体和个人进行表彰，现就有关事项通知如下： 一、指导思想 以认真贯彻落实公司双代会及2014年工作会为指导，以全面完成公司2014年各项工作任务为重点，以绩效考核管理办法为依据，各单位在全面总结评价一年来在生产经营、扭亏脱困、挖潜增效、文明和谐、安全环保、工会、科技等工作的基础上，认真组织评选工作，在公司树立表彰一批业绩突出、职工认可、有代表性的先进集体和优秀职工。 二、总体安排 （一）2014年公司总结评选工作将按照“公司组织集中评选，各系统参与兼顾平衡”的原则，在行政、思政、工会、安全、环保、科技6个系统进行。 （二）2014年公司总结表彰分集体类、个人类两部分进行。 集体类奖项设置有先进单位、先进集体、先进班组；个人类奖项设置有劳动模范、先进个人。 （三）各单位要加强对年终各项总结评选工作的领导。接通知后，及时召开党委会或支委会会议，研究安排年度总结评选工作，及时向全体职工传达通知精神，组织职工认真做好年度各项总结评选工作。 （四）机关处（部）室、直属单位的年度总结评选工作由机关党委负责组织实施。 三、评比要求 （一）评比工作要遵循公开、公平、公正的原则开展，倾向基层车间、倾向一线职工、倾向基层技术人员。 （二）各单位要积极组织，严格把关，对经审核不符合条件的单位、个人将取消参评资格并不予补充。 （三）各单位评选结果务于12月25日前报各具体主管单位；各主管单位于12月31日前，将评选结果经组织（人事）部、纪委监察部、安全监督管理局、环境保护处、企管处、信访处、保卫处、计生办等专业部门审核后，报公司劳动竞赛委员会办公室（公司工会经济技术部），由公司劳动竞赛委员会办公室统一上报公司党政联席会审定。 各评选项目具体主管单位： 1、先进单位、劳动模范、先进生产（工作）者由公司劳动竞赛委员会办公室（公司工会经济技术部）负责组织评选并收集、汇总。 联系电话：6625277 联 系 人：靳 岩 邮箱地址：sjjy@ 2、文明和谐先进集体、文明和谐班组、文明和谐创建先进个人由党委宣传部负责组织评选并收集、汇总。 联系电话：6626283 联 系 人：王洪芳 邮箱地址：xcb@ 3、先进分工会、先进工会小组、优秀工会积极分子由公司工会负责组织评选并收集、汇总。 联系电话：6621831 联 系 人：肖 培 邮箱地址：gh@ 4、安全生产先进单位、安全生产先进集体、优秀安全合格班组、安全生产先进个人由安全监督管理局负责组织评选并收集、汇总。 联系电话联 系 人：江 英 邮箱地址：ajbjy@ 5、环境保护先进集体、环境保护先进班组、环境保护先进个人由公司环境保护处负责组织评选并收集、汇总。 联系电话联 系 人：高淑蓉 邮箱地址：hbb@ 先进科技工作者由公司技术中心负责组织评选并收集、汇总。 联系电话：6621910 联 系 人：师晋恺 邮箱地址：kjb@ 附件：1.公司2014年度总结评选工作安排 2.公司2014年度先进评选表彰名额分配 3.公司2014年先进集体（班组）推荐表 4.公司2014年先进个人推荐表 5.2014年度评选结果汇总上报表 中共山西焦化集团 山西焦化集团 有限公司委员会 有限公司 2014年12月17日 山西焦化集团有限公司 2014年12月17日印发 附件1 公司2014年度总结评选工作安排 一、评选项目 （一）先进单位 （二）先进集体 （三）先进班组 （四）劳动模范 （五）先进个人 二、评选范围 （一）先进单位评选范围：子分公司（厂、中心）、直属单位、处（部）室。 （二）先进集体评选范围：各子公司（厂、中心）下设车间（科、段）。 （三）先进班组评选范围：班组。 （四）劳动模范评选范围：在各系统先进个人中择优产生。 （五）先进个人评选范围：凡是与公司签订正式劳动合同，参加工作一年以上的职工均可参加评选。 三、评选依据 （一）先进单位