《关于区人力资源和社会保障局工作情况的汇报》.docVIP

关于区人力资源和社会保障局工作情况的汇报 根据区人大常委会安排，下面，我就XX区人力资源和社会保障工作情况，向本次人大常委会作个简要汇报，请予审议。 一、2012年全区人力资源和社会保障工作情况 今年以来，我局在区委、区政府和市局的正确领导下，在区人大的关心、监督下，认真贯彻落实全省、全市人力资源和社会保障工作会议精神，按照《政府工作报告》各项部署要求，紧紧围绕“富民强区、和谐宜居”的发展目标，以开展创先争优活动为契机，坚持以科学发展观统领全局工作，加强自身建设，开展作风整顿，转变工作作风，增强为民意识，保证了各项任务目标的序时进度完成。我区就业再就业工作进一步发展，社会保障体系建设进一步加强。现将我局各项工作完成情况汇报如下： （一）就业和再就业工作。 把就业作为保障民生的优先目标，全力确保就业形势稳定。2012年，全区新增就业人员 27265人，占全年目标任务27000人的101％；下岗失业人员再就业2206人，占全年目标任务2030人的108.7％；其中，“4050”人员等困难群体再就业人数1043人，占全年目标任务950人的109.8％；实现农村富余劳动力转移安置就业692人，占全年目标任务650人的 106.5%。 1、深入开展“春风行动”活动，促进劳资双方人力资源有效配置。 为进一步做好我区诚信用工重点企业用工服务和农村富余劳动力转移就业工作，引导农民工春节后与我区企业用工对接，我局认真贯彻落实XX市《2012年开展服务企业用工“春风行动”活动方案》的通知精神，开展“搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业”的主题活动，从2012年1月30日至2月8日期间，每天安排相关街道（镇）劳动保障事务所、社区服务站人员到东浦路发放《就业服务指南》、《寻工地图》和招聘信息5000多份，引导农民工到市公共就业服务机构求职登记、参加现场招聘会，受到用工单位和农民工朋友的欢迎。组织举办大型招聘会。我局和洪山镇人民政府于2月8日在金牛山公园共同举办的“春风行动”大型现场招聘会，共组织了85家企业、1537个就业岗位，现场达成用工意向书的有115人。 2、落实积极就业政策，发挥政策激励引导作用。 办理《就业失业登记证》4831本，其中就业困难人员1576本。已申报小额担保贷款25笔75万元，发放劳动密集型小企业1家155万元。落实社会保险补贴政策，对企业吸纳136名就业困难人员给予社会保险补贴，发放灵活就业人员社保补贴9740人次。 3、扶持高校毕业生创业，实现大学生创业带动就业。 促进创业带动就业，实现大学生就业工作是今年区委、区政府为民办实事项目之一。我局依托福州软件园、洪山科技园建立两个大中专毕业生创业培训基地，并与两个基地的9家企业（福州瑞芯微电子有限公司、福建联迪商用设备有限公司、福建新东网科技有限公司、福建华东科技开发有限公司、福建三元达通讯股份有限公司、贝能电子（福建）有限公司、福州思迈特数码科技有限公司、福州四创软件开发有限公司和福建恒锋电子有限公司），达成大学生毕业生未就业人员创业实训协议，搭建就业服务工作平台，扶持高校毕业生创业，实现大学生创业带动就业。全年共培训大学生2416名，实现就业590名。 4、拓展劳务派遣服务，稳步推进新型就业方式转变。 我区不断拓宽劳务派遣渠道，提高劳务派遣数量，提升劳务派遣质量。深入企事业单位召开现场政策讲解会12场，新增劳务派遣用工单位35家，累计与195 家用工单位达成劳务派遣协议，合计派遣人员2040人。维护派遣员工合法权益，派遣员工劳动合同签订率达到100%；动员派遣员工参加社会保险，其中：养老保险参保率达到100%，工伤保险参保率达到100%，医疗保险参保率达到94.2%，住房公积金参保率达到83.2%。调解劳动纠纷60起，走访慰问困难职工3人，发放慰问金1500元。 （二）职业培训工作。 进一步完善农村富余劳动力转移就业培训和职业技能鉴定制度。加强对口企业宣传国家对农村富余劳动力就业转移培训的优惠政策，促进农村富余劳动力实现稳定就业。根据XX区的经济运作特点，以培养用工单位急需的技能型、实用性人才为宗旨，今年共开展商品营业员、餐厅服务员等工种培训958人，鉴定农村富余劳动力803人，考核通过取得《职业资格证》的人员576人；继续贯彻落实省、市《关于建立职业培训资金直补企业用人单位机制等有关问题的通知》精神，宣传、指导企业开展职业培训资金“直补”企业工作，全年经审核通过，并进行开班培训鉴定了福州永恒鑫电器有限公司、XX区树人家政有限公司和XX区阳光中心幼儿园等25家企业，审批直补资金合计39.6万元（其中：今年新增审批直补资金达到30.14万元）。 积极组织人员参加市人社局等六部门联合举办的“2012年XX市