刮板机司机岗位责任制.doc

刮板机司机岗位责任制 在当班现场管理人员和采煤班长的领导下，按章操作，搞好刮板运输机安全管理。 进班时必须对刮板运输机进行全面的空车检查，发现部件损坏及时更换。 负荷运行时，必须注意力集中，防止负荷过重造成设备损坏。 出现故障时，必须立即停车检查处理，如一时处理不了的应立即向跟班领导汇报。 当班故障当班处理，处理不完的必须向下一班交代清楚。 定期保养维修，确保安全运行。 职工入井须知 1、入井前做好准备工作,戴好安全帽和矿灯,穿好工作服。 2、上班前严禁喝酒。 3、不准携带烟火和易燃品下井。 4、入井时服从验身和指挥,按顺序上下,入井时间不可拥挤和打闹 5、携带炸药、雷管,要分装分带,严禁和他人同时上下。—28天。首次入矿当月出勤低于5天者不计发工资。 对在工作期间不听指挥，不服从管理，挑弄是非，影响极坏的，矿方有权予以除名，废止合同。 物资购进管理制度 采购人员必须凭矿下达的物资购进计划，依质按量采购，不得擅自购进。 专用设备及重要物资必须到矿指定的专营店购买，严禁曲线采购。 所购物资必须按用途、规格、质量要求选购，依质论价，同等价格的质量优先，同等质量的价格优先。 采购人员对所购物资设备的数量、规格、型号必须核对准确后，者仓库保管员验收入库，出现差错责任自负。 火工员购进途中不得随意停留，以防丢失或发生其它意外。交库时必须数量准确，品种型号对口，包装严密，交验手续齐全。 长途采购需出外住宿的，必须对所购物资设备有安全防范措施，以防丢失，受潮的和损坏。如因途中管理不善造成损失的，由采购人员负责赔偿。 及时结算，及时报账，做到条据齐全，数据清楚，日清月结。 劳动管理制度 1、加强劳动管理，建立一支高素质的员工队伍，是树立良好企业形象的根本。根据本企业安全生产有关制度和规定，所有在职员工必须严格遵守矿规矿纪，服从管理，听从指挥。 2、以正确对待企业与员工个人的经济利益关系为基础，以实现个人劳动所得的回报为目标，树立正确的劳动观念，每月出勤不得低于26-28天，当班工作任务当班完成，多劳多得，超欠奖赔。 3、全体员工必须服从矿长、班组长和安全检查人员的调度安排和安全监管。严禁偷工省事，偷懒取巧和违章冒险作业，违者重罚。如因认为因素造成重大安全隐患或责任事故者，除重罚除名以外，视情节轻重将移交公安机关依法处理。 4、矿实行8小时三班轮流工作制，员工必须严格遵守作息时间，按时上下班，不准迟到早退，不准消极怠工。有事有病必须请假并履行请假审批手续，经主管矿长签字批准后，方可休班。否则，以违章论处。 5、不得随意停工停头，凡认为因素造成停头，影响当班生产进度的，按每人100元停头费予以处罚。 6、井下工作时不准唱歌吁口哨，不准高声喧哗和追赶打闹，违者按《细则》予以处罚。 7、讲文明，讲礼貌，矿区内不准吵架骂人，打架斗殴。不准闹帮派，工友之间应团结互助，和谐相处，违者予以处罚。 8、发现重大险情和突发事件时，应及时报告矿长，并听从指挥，积极参与抢险救援，使灾害损失降低到最低程度。不得消极等待，袖手旁观。矿对抢险救援有功者实行重奖。 领导带班下井制度 井下作业必须由矿长、副矿长和生产经营管理人员现场带班作业。 矿长每月下井5次，副矿长每月下井10次，每次下井不得少于8小时。 3、带班领导负责检查全矿安全生产情况。 4、安全员负责检查当班的安全生产，每班工作不得少于8小时。 5、认真搞好交接班，并做好详细记录。 探放水管理制度 1、高度重视老空（窑）水电探放工作，落实老空（窑）水探放责任和措施。 2、采掘工程施工前，要分析查明老窑的空间位置，积水量和水压，确定探放水警戒线，坚持先探后掘，严格掌握钻孔的超前距离。 3、探放水时，要撤出探放水点部位和受水害威胁区域的所有人员。探放水孔必须打中老窑水体，并要监视放水全过程，直到老空积水放完为止。 4、矿井有突水预兆时，应立即撤出井下的所有人员。 瓦斯监控值班人员交接班制度 1、监控人员必须在监控室内交接班，保证24小时有人员值班，不空岗。 2、交班人要对接班人交清系统的运行情况，问题处理情况，有无未处理的问题需交下一班处理的。 3、接班人要检查系统运行情况，核实与交班人所交的情况是否一致。 4、要求交、接班人员在监控室内，口交口，手交手，做到你未来我不走，交接清楚，记录明确。 采煤工安全操作规程 1、进入工作面，首先看“安全牌、瓦斯牌”上的情况，了解当班工作地点的安全情况和有害气体浓度，否则不得进入工作面。 2、进入工作面，当班班长、组长必须从运输平巷、工作面上安全出口进行全面严格的安全检查，发现不安全隐患，应组织人员先排除，否则不准开工。 3、严格执行敲邦问顶制度，每一个生产人员必须随时检查作业场所的顶板、煤壁、支架等情况。当发现危险时，必须立即采取措施，进行处理，紧急情况下，先撤出人员，后处