州佐登化妆品公司厂房建设项目安全技术措施方案.doc

广州佐登化妆品公司厂房建设项目安全技术措施方案 工程概况 1、概况 工程地点：广州经济技术开发区东区北片、骏达路与果园三路交界处 工程名称：佐登(广州)美容化妆品有限公司厂房 建设单位：佐登(广州)美容化妆品有限公司 监理单位：广州经济技术开发区建设监理有限公司 设计单位：广州开发区建筑设计院有限公司 监督单位：广州经济技术开发区建筑质量安全监督站 勘察单位：广州市地质建设工程勘察院 施工单位：汕头市潮阳第一建安总公司 建筑面积（层数）：地上4层/9581m2 2、工程重大危险源辨识：机械伤害、高处坠落、触电、火灾等 二、编制依据（引用文件依据） 1、中华人民共和国行业标准《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99。 2、中华人民共和国行业标准《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-88 3、中华人民共和国行业标准《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91 4、中华人民共和国行业标准《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》JGJ88-92。 5、中华人民共和国行业标准《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》JGJ128-2000。 6、中华人民共和国行业标准《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2001。 7、《建筑机械使用安全技术规范》JGJ33-2001。 8、汕头市潮阳第一建安总公司体系文件汇编《安全生产责任制》、《安全管理制度》及《现场文明施工管理制度》。 三、安全管理目标 1、伤亡控制指标：杜绝死亡、火灾、交通管线、设备等重大事故,事故负伤频率月控制在1.5‰以下. 2、安 全 达 标：达到《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）优良等级，创广州市安全文明工地。 3、文明施工目标：达到“广州市建筑文明施工检查评分标准”优良等级，创广州市安全文明工地. 4、安全责任目标分解表： 5、责任目标考核规定和办法： 按照安全责任目标分解的内容，结合公司和业主对项目现场考核结果，对责任人及相应的班组每月进行一次考核，按照《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）的评分准则，针对各项指标考核分优良（≥9分）、合格（＜9分，≥8分）和不合格（＜8分）三个等级。 对于评定为优良的给予以下奖励：管理人员评为当月优秀员工，给予增加当月奖金10%的奖励；班组评为先进班组，奖励300元。 对于评定为不合格的给予相应处罚：处罚视情节轻重对班组分别给予警告（＜8分，≥7分）、罚款（＜7分，≥6分）、停工整顿或责令退场（＜6分）等处理；对管理人员则分别给予教育（＜8分，≥7分）、批评（＜7分，≥6分）或扣发奖金（＜6分）等处理。 四、项目安全管理机构 1、安全管理领导小组 姓 名 职 务 备 注 肖辉根 组长 （安全生产第一责任人） 注册安全主任 陈志诚 副组长 （安全生产直接责任人） 陈舜标 技术负责人（组员） 李利鸿 主施工员（组员） 郭兴通 主施工员（组员） 陈创雄 质安员（组员） 各工种班组长 组员 兼职安全员 注：在备注栏注明安全主任 2、专职安全员名单： 陈创雄、冯光福。 3、项目安全生产管理架构图 五、安全生产管理制度 （一）项目安全生产责任制 1、项目经理 （1）认真贯彻执行安全生产的法律、法规、规章、技术标准、技术规范和本企业的安全生产规章制度，杜绝违章指挥。对工程项目的安全生产负管理责任。 （2）制定和实施施工组织设计和施工安全技术措施，组织编制、审核环境、职业健康安全管理方案，并督促实施。 （3）每周一次组织安全检查，消除安全隐患，制止违章作业。 （4）对职工进行安全纪律教育。 （5）在发生工伤事故时应采取措施防止事故扩大，积极抢救受伤人员，及时报告上级并保护现场。制定和实施安全事故应急救援预案。 2、项目施工管理负责人（项目副经理） （1）坚决执行“安全第一、预防为主”的方针，在组织与指挥施工生产的过程中，认真检查各岗位安全生产目标管理指标分解的实施情况，不违章指挥对工程项目的安全负直接管理责任。 （2）组织工程项目的管理人员和施工操作人员，按其各自的安全职责范围进行教育，建立安全生产、文明施工、防火工作奖惩制度，对于违章和失职者予以处罚，对及时消除事故隐患，一贯遵章守纪并做出成绩者予以奖励。 （3）采取控制和处理施工现场的各种粉尘、废水，固体废物以及噪声，振动对环境的污染和危害的措施，搞好项目现场的文明施工工作。 （4）工程施工发生工伤事故，应立即组织人员抢救伤员，保护现场向主管上级报告，积极配合有关部门调查事故原因，提出预防事故重发生和防止事故扩大的措施。 （5）按规定配备安全专职的管理人员，坚持每日巡视施工现场，进行安全监控，每周组织一次安全检查（项目经理不能参加时）发现事故隐患，要及时整改，开展安全生产周的活动，实现控制