企业跨文化管理的问题和对策.doc

目 录 摘要 1 Abstract 1 一、企业跨文化管理概述 3 (一）跨文化管理的定义 3 （二）企业跨文化管理的作用……………………………………………………4 （三）企业跨文化管理的影响因素…………………………………………………5 （四）实施跨文化管理战略的必要性………………………………………………6 二、目前企业跨文化管理战略存在的问题…………………………………………4 （一）企业跨文化管理战略的现状…………………………………………………5 （二）企业跨文化管理战略存在的问题及原因 5 三、企业跨文化管理的对策…………………………………………………………8 （一）针对跨文化管理的策略......................................9 (二)员工和管理人员培训的文化差异……………………………………………12 四、案例分析………………………………………………………………………13 五、结语 6 致谢 13 参考文献 13 企业跨文化管理的问题和对策 王利娜 （吉首大学 商学院，湖南 吉首 416000） 摘?要: 随着科技的进步和世界经济的迅速发展，企业跨国经营的国际化趋势不断明显。企业的跨国经营是工业发达国家利用国际资源，壮大经济实力的必由之路。企业跨国经营、跨文化管理孕育了企业跨国经营哲学。管理学大师彼得。德鲁克说过，跨国经营的企业是一种多文化的机构，其经营管理思想基本上是一个把政治、文化上的多样性结合起来而进行统一管理的哲学思想体系。跨国经营企业面临的是一个诸多差异之间进行生产经营活动的经营环境，企业经营环境的跨文化差异是企业跨文化管理的现实背景。一般的说，跨国经营企业所面临的经营环境包括经济环境、政治环境、法律环境、社会环境、文化环境等。 关键词：跨文化管理；；文化差异问题；对策The culture of enterprise management and countermeasures Wang Lina （ jishou university business school, hunan jishou 416000 ） Abstract :Also called for a culture of enterprise management, refers to the multinational operation. in this field, the business enterprise culture with the relationship between seems especially important. the western countries had already begun operating philosophy of the culture studied. As the scientific and technological progress and world economic development of the multinational operation of the international trend is obvious. the multinational operation of the advanced industrial use of international resources to boost the economic strength. the only enterprise multinational operation and management culture in which the transnational enterprises operating philosophy. Management master peter druc said, international business is a multicultural organizations, their management ideas is essentially a political and cultural diversity of integrated and unified management system of philosophy. Multinational enterprises are facing a great difference between production and operation of the business environment, the business environment of the cultural differenc