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《每天学点管理学知识：管理定律篇》视频微课程 适才适所法则 思考力学院讲师：薛老师 适才适所法则 适才适所法则：将恰当的人放在最恰当的位置上。 适才适所法则 第一种是普遍的物质激励 第二种就是人性面激励 适才适所法则 因此，使用人才不仅要注意岗位和人才的不同质的方面，还要注意其量的方面。 适才适所法则 企业的岗位要求随着社会经济、科技的发展而发展，随着企业生产的发展而发展，人的才能和精力随着年龄的增长和所受教育、锻炼的积累而演变。 适才适所法则 第一，不要忘了人是有头脑的动物，思考体现出了人的最大价值。 第二，要给人才做事的空间。 适才适所法则 第三，把人才的热情发挥出来 第四，用活整个企业的关系资源。