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第八章 顾客满意度管理 主讲:田甜 一、基本概念 1.顾客:接受产品的个人或组织。 顾客需求构成市场。 2.顾客满意(CS):是指顾客对其要求已被满足的程度的感受。 三、顾客满意度的特征 1、顾客更换供应商的原因。 2、顾客满意是企业效益的源泉。 3、顾客满意度指数(CSI):是对顾客要求已被满足的程度的一种量值的表示。顾客满意率:指顾客满意次数的百分比。 4、顾客满意管理(CSM):是一种以广泛的顾客为中心的全方位企业经营管理活动。 四、实施顾客满意管理必须坚持的原则 全程性原则:贯穿开发、设计、生产、销售、交付直至售后服务。 面向顾客原则:顾客需求结构、需求项目指标及权重体系、顾客主观感受调查。 持续改进原则:顾客需求的变化、CS的动态性 1、围绕CS建设新的企业文化 企业文化影响着员工的行为方式,事实上成功的企业通常都有着强大的企业文化。 企业所强调的重视顾客需求,以顾客满意为目标的价值取向必须得到企业所有员工的认同,而这种认同的获得有懒于企业文化的影响。 2 、建立以CS为导向的企业组织结构 企业实施CS战略必须在组织结构上予以保证,以适应CS策划决策目标的需要。 在实施CS策划和强化CS意识的同时,按照以顾客为关注焦点的原则,健全企业质量管理体系,在组织结构上为CS管理增添活力。 组织内部要保证通畅的双向沟通,养成鼓励创新的组织氛围,建立对顾客的需求的快速反应机制。 3、培养员工优良的综合素质 让每一位员工清楚认识企业目标和各自职能 掌握熟练的工作技术和沟通技能 树立“内部顾客”的观念 (一)顾客满意是企业的基本任务 (二)只有顾客忠诚才能有稳定的顾客 (三)顾客满意与顾客忠诚 忠诚顾客的情感成分分析; 情感成分:是指对企业的理念、行为和形象等诸方面的高度满意、信任、认同和支持。情感表现:可以容忍企业在某一次行为上的偶然失误;很难容忍别人对企业的指责;拒绝竞争对手在质量或价格上诱惑。 忠诚顾客的行为成分分析 只要有需求就会重复购买企业的产品或服务; 只要有机会就会向他人推荐企业的产品或服务; 有意无意地成为企业产品或服务的义务推销员。 顾客满意与重复购买 ——企业管理中心的变化 CS的理论背景 C. Fornel教授的观点:如今企业管理的中心已逐步从以产值、销售额、利润等为中心转向以顾客或顾客满意为中心,作为一种质量型经济指标,CSI可以较好地弥补数量型经济指标的不足,从而科学地评价企业的经营业绩,以CSI为指向,对企业的经营管理进行改进,达到企业和顾客双赢的目的。 (一)预期理论 1.顾客满意 = f(售前预期,售后表现) 顾客满意是对产品或服务的售后表现与售前预期比较的结果; 顾客满意程度结果:顾客流失、顾客抱怨、顾客忠诚; 2.顾客忠诚 = f(顾客满意度,转移障碍,顾客口碑) (二)预期愿望理论 (三)CSI的变量模型 CS的理论研究方法 国内外有关CS的研究与应用概况 瑞典(1989) 德国(1992) 美国(1994) 台湾和新加坡(1995) 南朝鲜(1998) 欧盟(1998) 马来西亚(1998) 国内外有关CS的研究与应用概况 世界上第一个全面推行顾客满意度指数的国家是瑞典。1989年瑞典实施瑞典顾客满意度指数(SWEDS CUSTOMER SATISFACTION BAROMETER简称CSB)。CSB是基于计量经济学模式的原理,用量化的百分比来表示有多少客户再来购买商品或服务,这个信息对企业而言是至关重要的。为测得CSB,瑞典共测定了31个工业行业得100多家公司得顾客满意度指数。经过5年的运行,瑞典发现了一个引人注目的相关关系,即5年中企业如每年能把顾客满意度指数提高一个百分点,这期间平均资产收益率能增加11.3%,这个结论引起了人们广泛的关注和兴趣。 (二)国内 1998年10月,国家技术质量监督局委托清华大学开展《中国用户满意度指数评价方法研究》工作; 1999年上海质量科学研究院开展了出租车行业CSI、市内交通行业CSI、假日旅游环境CSI、超市行业CSI等顾客满意度指数评价研究工作; 2001年河北省经贸委立项《河北省商业企业顾客满意度评价研究》,由河北科技大学和省质量协会车承担。 四、顾客满意度测评步骤 (一)把握需求 (二)构建测评指标体系及指标定义 (三)设计调查问卷 (四)确定调查方案 (五)构建评价模型 (六)确定指标权重系数 (七)调查与试评价 (八)信度和效度检验 (九)正式调查评价 (十)调查结果分析 感受有几种? 第一节 顾客满意及顾客满意度的含义 顾客 期望(认知质量) 与效果(感知质量)比较 顾客忠诚 顾客抱怨 感认 感=认 感认 顾客满意 二、顾客满意模型 个体主观性 动态可变性 社会客观性 不同的文化修养、不同的价值
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