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安 全 操 作 规 程
(尿 素 车 间)
编制:
审核:
校核:
批准:
山东晋煤同辉化工有限公司
2014-1-01
目 录
一、总控岗位安全操作规程----------------------------2
二、蒸发岗位安全操作规程----------------------------61
三、泵房岗位安全操作规程----------------------------79
四、分析岗位安全操作规程---------------------------97 五、尿素包装岗位安全操作规程 -----------------------99
六、保全岗位安全操作规程--------------------------102
七、皮带输送机安全操作规程------------------------104八、总控微机室卫生管理规定------------------------105九、碳丙脱碳岗位操作规程---------------------------106
附件一:化工企业安全生产禁令------------------------------------123
附件二:起重机械安全规程----------------------------------------125
总控岗位安全操作规程
一、岗位任务
1、本岗位操作人员在生产调度值班段长的领导下,负责尿素的开停车和正常生产时工艺指标的控制,确保安全生产。
2、将合格的化工原料气和液氨用高压设备送入合成塔反应生成尿素,调节好合成、分解等工艺指标,为蒸发创造良好的操作条件以制出优质颗粒状尿素成品。
二、岗位职责
1、工作职责:
(1)在值班段长和岗位组长的领导下,负责尿素合成循环系统的生产控制,为蒸发工段制备一定浓度的尿液。
(2)负责尿素系统开车停车处理和大、中、小检修工作。
(3)落实安全责任制,搞好安全生产。
(4)负责本岗位设备的维护保养工作。
(5)加强业务学习积极参加岗位培训。
(6)遵守厂规厂纪,搞好文明生产,完成其他各项工作任务。
2、工作职权:
(1)有权向上级提出技术操作的不同意见,对于违反技术操作规程的行为,有权提出批评并报告上级。
(2)有权禁止非岗位人员进行操作。
(3)对不正常的设备及不灵敏的仪表,有权向主任或值班段长提出修理或更换,对不安全的设备有权拒绝操作和向上级反应汇报。
(4)当发生紧急事故而班长、段长不在现场时有权自行处理,并立即向段长汇报。
(5)当水、电、气供应不正常时有权向值班段长提出要求使供应部门立即采取措施,恢复正常情况。
(6)有权询问进入本岗位所管范围的外来人员,查阅外来人员的证件,有权制止未经段长允许而到本岗位的见习、实习人员擅自进行 操作。
(7)本岗位操作受其他岗位影响而发生变化时,有权向别的岗位联系以满足本岗位的要求。
(8)对于干扰损害岗位操作和清洁卫生者,本岗位人员有权制止。
三、工作联系及交接班制度
1、工作联系:
(1)本岗位操作工受本班段长的直接领导,发现不正常情况,及时汇报段长,在段长的领导下的进行妥善处理,如果有紧急情况或联系不到段长可直接做处理。
(2)与泵房联系主要是开停车,倒开泵及各泵出现故障后以便于及时稳定生产。
(3)与CO2机联系,开停车或加减量及倒开机器联系,以便调整系统完成生产任务。
(4)与合成联系以便于及时了解氨库存的升降情况及送氨压力情况。
(5)与分析联系及时了解组分情况,及时分析、了解系统的运行情况。
(6)与成品包装联系了解成品外观质量问题。
(7)与外车间各岗位联系,如循环水、软水、脱碳、锅炉、电仪等岗位。
2、交接班制度:
(1)交班人员必须提前半小时到岗位巡检,对生产情况做到全面了解,认真阅读上班记录,提前15分钟到接班室参加班前会,了解当日的生产情况方可接到。
(2)如果接班者未到,交班者不得擅自离开岗位,必须按值班段长的指示,等候来人接班办理完交接班手续方可下班。
(3)交接班时发生事故不交接,待事故处理完毕写明工作记录后方可交接班。
(4)双方交接班应发扬风格,交班方便接班满意,上班为下班创造良好的工作条件,团结一致,搞好生产。
(5)交接班应有双方签字为依据,以达到双方满意方可接班。
(6)交接班内容:
①工艺指标控制是否在受控范围之内,若不符应详细向接班者说明情况并做好岗位记录。
②交接设备运行情况,电工、仪表刚维修后的设备检修及试车情况。
③交接管辖范围内各设备及环境卫生,工具管理情况,要求窗明地净沟见底,设备见本色。
④坚持每天开班前班后会及时总结上班的生产情况、安全情况、劳动纪
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