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2013年企划部岗位招聘 招聘岗位总体要求： 为人真诚、善良，不阿谀，肯实干，有想法，敢直言。 做事认真负责，敢担当，有韧性，不推诿，不逃避。 心中有爱，善于分享，懂得感恩，乐于回馈。 4、敬业乐群，阳光精进，心怀梦想，敢于追求。 招聘职描述： 媒体宣传运营部 网络运营中心经理 （1位） 职位要求： （1）8年以上网络运营经理级工作经验。 （2）极佳的管理能力及领导水平。 （3）具有丰富的业务知识及培训能力。 （4）较广的客户资源及人脉关系。 较强的学习能力，领悟力及决策力。 极佳的语言表达能力。 良好的思维逻辑能力。 较强的发散性、逆向性思维能力。 极强的沟通力与亲和力。 计算机相关专业优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：4500元--5500元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 网络运营主管 （1位） 职位要求： 极佳的管理能力及领导水平。 具有丰富的业务知识及培训能力。 较广的客户资源及人脉关系。 较强的学习能力，领悟力及决策力。 （5）极佳的语言表达能力。 （6）良好的思维逻辑能力。 （7）较强的发散性、逆向性思维能力。 （8）极强的沟通力与亲和力。 （9）3年以上网络运营主管级以上工作经验。 （10）计算机相关专业优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：3500元--4500元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 3、媒体宣传部主管 （1位） 职位要求： 极佳的管理能力及领导水平。 具有丰富的业务知识及培训能力。 较广的客户资源及人脉关系。 较强的学习能力、领悟力及决策力。 （5）极佳的语言表达能力。 （6）良好的思维逻辑能力。 （7）较强的发散性、逆向性思维能力。 （8）极强的沟通力与亲和力。 （9）大专以上学历,3年以上媒体宣传主管级以上工作经验。 （10）具有媒体工作经验及媒体资源者优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：3500元-4500元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 4、广告运营主管 （1位） 极佳的管理能力及领导水平。 具有丰富的业务知识，文字功底深厚具有较强的培训能力。 较广的客户资源及人脉关系。 较强的学习能力，领悟力及决策力。 极佳的语言表达能力。 （6）良好的思维逻辑能力。 （7）较强的发散性、逆向性思维能力。 （8）极强的沟通力与亲和力。 （9）5年以上行业主管级以上工作经验。 岗位薪资及福利： 薪资：3500元-4500元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：公司提供非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 5、联络专员 （2位） 职位要求： 极佳的语言表达能力。 良好的思维逻辑能力。 较强的发散性、逆向性思维能力。 极强的沟通力与亲和力。 年龄25-30岁，男女不限，女性优先。 大专以上学历。 2年以上工作经验，媒体工作经历优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 6、推广专员 （2位） 职位要求： 极佳的语言表达能力。 良好的思维逻辑能力。 较强的发散性、逆向性思维能力 极强的沟通力与亲和力。 年龄25-30岁，男女不限。 大专以上学历，2年以上工作经验，媒体工作经历优先录用。 较好的文学创作功底及策划能力。 有媒体推广经验及媒体资源者优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 7、策划专员 （2位） 职位要求： 极佳的语言表达能力。 良好的思维逻辑能力。 较强的发散性、逆向性思维能力。 极强的沟通力与亲和力。 年龄25-30岁，男女不限。 大专以上学历。 2年以上工作经验，媒体工作经历优先。 有丰富的策划经验及成熟的作品（1--3件）。 极佳的写作能力。 岗位薪资及福利： 薪资：3000元--4000元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 8、文案专员 （2位） 职位要求： （1）极佳的语言表达能力。 （2）良好的思维逻辑能力。 （3）较强的发散性、逆向性思维能力。 （4）极强的沟通力与亲和力。 （5）年龄23-28岁，男女不限。 （6）大专以上学历。 （7）2年以上工作经验，媒体工作经历优先。 有丰富的了、创作经验，有成熟的文案作品（3--5件）。 有网络文案从业经历优先考虑。 岗位薪资及福利： 薪资：2700元-3400元+饭补+车补+五险+年底奖金 福利：非常完善的培训体系+清晰公平的晋升规划+完善的福利体系。 9、运营专员 （