东师管理学概论16春在线作业1.doc

一、单选题（共 20 道试题，共 60 分。）V 1. 一切的管理学说和管理活动都有一定的（ ）作指导。 A. 管理方法论 B. 管理哲学 C. 管理辩证法 D. - 满分：3 分 2. 关于领导用人的艺术以下说法不正确的是 A. 选才尽用，才尽则弃 B. 各得其所，各扬其志 C. 用人不疑，疑人不用 满分：3 分 3. 管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目，通常高层管理人员的管理幅度以（ ）较为合适 。 A. 4～8人 B. 6～8人 C. 8～10人 D. - 满分：3 分 4. 领导者的自身影响力取决于领导者本人的素质和修养 ，主要包括（ ）等因素。 A. 品德、学识、资历、情感 B. 品德、学识、能力、胆识 C. 品德、学识、能力、情感 D. - 满分：3 分 5. 目标管理是现在最广泛应用的实际管理方法之一， 其首要的优点不包括 A. 目标管理迫使管理人员去考察计划的效果，能保证目标的现实性 B. 迫使主管人员能清楚组织的任务和结构 C. 能鼓舞人们专心致志于他们的目标 D. - 满分：3 分 6. 头脑风暴法是美国创造学家A?F?奥斯本于（ ）年首次提出、1953年正式发表的一种激发创造性思维的方法。 A. 1952 B. 1939 C. 1944 满分：3 分 7. “哲学王”是（ ）的观点。 A. 柏拉图 B. 亚里士多德 C. 奥塞罗 D. - 满分：3 分 8. 请选出有关组织文化的正确说法 A. 只有“强”组织文化才会影响组织的发展 B. 组织文化具有持久地影响组织发展,不会轻易改变 C. 只要组织目标确定了,组织文化的其他方面可以不予考虑 满分：3 分 9. 分权的主要优点在于（ ） A. 可以使上级领导有更多的时间处理对外关系 B. 可以让下级来参与上级的决策 C. 可以减轻上级领导的工作负担，使他们能够集中精力处理高层管理问题 满分：3 分 10. “社会人”假设理论是管理学家梅奥于（ ）提出来的。 A. 1930 B. 1933 C. 1935 满分：3 分 11. 保证管理的行政方法正确性的因素中 ，至关重要的是 A. 信息 B. 领导的素质 C. 管理的手段 D. - 满分：3 分 12. 下面哪个不是组织文化结构的层次 A. 物质层 B. 现象层 C. 规范层 满分：3 分 13. 在下列选项中，（ ）是社会系统学派的创始人。 A. 巴纳德 B. 乔治.弗雷德里克森 C. 柯林斯 D. - 满分：3 分 14. 被称为“ 人事管理之父 ”的是 A. 法约尔 B. 欧文 C. 梅奥 D. - 满分：3 分 15. 有一种领导理论，它将领导方式分为四类，即专权命令式、温和命令式、协商式和参与式，这种领导理论即 A. 管理方格理论 B. 权变理论 C. 管理系统理论 D. - 满分：3 分 16. 在确定决策目标时，要注意把目标建立在（ ）的基础上。 A. 需要 B. 可能 C. 需要和可能 D. - 满分：3 分 17. 授权时应依被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的（ ）原则。 A. 因事设人，视能授权 B. 因人设职，视能授权 C. 任人唯贤 D. - 满分：3 分 18. 计划工作的基本内容是( ) （1）市场占有率预测；（2）预测未来环境可能发生的变化；（3）拟订和选择实现目标的方案；（4）方案的评价与选择；（5）确定企业目标，其中说法正确的有（ ） A. （1）（2）（3）（4） B. （3）（4）（5） C. （1）（3）（4）（5） 满分：3 分 19. （ ）不是我国70年代颁布的法规。 A. 《专利法》 B. 《商标法》 C. 《教师法》 D. - 满分：3 分 20. 有一种说法认为“ 管理就是决策 ”，这实际上意味着 A. 对于管理者来说只要善于决策就一定能够获得成功 B. 管理首先需要的就是面对复杂的环境做出决策 C. 决策能力对于管理的成功具有特别重要的作用 D. - 满分：3 分 二、判断题（共 20 道试题，共 40 分。）V 1. 影响工作设计的环境因素包括人力供给和社会期望两个方面。 A. 错误 B. 正确 满分：2 分 2. 领导是一种行为和影响力，这种行为和影响力可以引导和激励人们去实现组织目标 。 A. 错误 B. 正确 满分：2 分 3. 常用的不确定型决策方法主要有线形规划和