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共赢领导力-提升领导力五种技术-试题.docVIP

共赢领导力-提升领导力五种技术-试题.doc

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共赢领导力-提升领导力五种技术-试题

窗体顶端 学习课程:共赢领导力-提升领导力五种技术 单选题 A? 智商高,情商也高 B? 智商高,情商低 C? 智商低,情商也低 D? 智商低,情商高 A? 智商高,情商也高的问题 B? 智商高,情商低的问题 C? 智商低,情商也低的问题 D? 智商低,情商高的问题 A? 和上司交替担任主角和配角的角色 B? 和上司形成互补型组合 C? 上司有什么特长,自己跟他学,发挥这些特长 D? 赞美自己的上司 A? 沟通 B? 合作 C? 协调 D? 宽容 A? 第一年 B? 第五年 C? 第十年 D? 第二十年 A? 第一个阶段 B? 第二个阶段 C? 第三个阶段 D? 第四个阶段 A? 人财 B? 人在 C? 人灾 D? 后两种 A? 修正性的反馈 B? 正面的反馈 C? 负面的反馈 D? 没有反馈 A? 准备 B? 追踪 C? 试做 D? 呈现 A? 股权分配 B? 职业发展 C? 竞赛 D? 增强责任和地位 A? 因事设人,视能授权 B? 逐级授予原则 C? 信任原则 D? 有效控制原则 A? 技术技能 B? 演说的能力 C? 思维能力 D? 人际关系能力 A? 具备使企业经营取得长期和短期的平衡的能力 B? 经常给自己加压,以不停地前进 C? 要注重的是效率,而不是最终的效果 D? 充分认识到人员可能是企业的资产,也可能成为企业的负债 A? 策略者 B? 指挥者 C? 系统的构建者 D? 说书者 A? 强制性权力 B? 奖赏性权力 C? 法定性权力 D? 专家性权力 总体进度 ?课前自评 学习课程 ?查看考试结果 360度改进计划 360度改进评估 改进实施报告 学习笔记

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