第一章企业管理总论xin.教程分析.ppt

第一章 现代企业管理概述 第一节、企业概论 第二节、管理的基本原理 第三节、企业管理的方法和手段 第四节、企业管理的产生与发展 学习目标：通过本章的学习，要求掌握企业与企业管理的概念，了解企业类型、管理的地位和作用以及企业管理的属性，明确企业管理的职能；掌握管理的基本原理、方法和手段；明确企业管理的产生和发展的过程，把握企业管理必威体育精装版发展趋势。 学习管理的重要性 美国为什么领先? MBA年薪比博士高 破产企业90%是由于管理不善 国有企业80%是管理问题 特别提醒：企业生命周期的挑战！ 据统计， 中国企业平均寿命只有7~8岁； 民营企业只有2.9岁； 跨国公司的平均寿命为11~12岁； 世界500强的平均寿命为40~42岁； 世界1000强的平均寿命为30岁。 第一节 企业概论 生产过程 什么是企业？ 企业是从事商品生产、商品流通或服务性活动，向社会提供产品或劳务，满足社会需要并获取盈利，实行自主经营、自负盈亏、独立核算，具有法人资格的经济组织。 企业作为社会生产的基本经济单位，必须具有以下特征： (1)企业是直接为社会提供产品或服务的经济组织； (2)企业必须是一个自主经营、自负盈亏、独立核算的经济实体； (3)企业必须具有完整的组织机构和完备的生产要素； (4)企业是以营利为目的的经济实体； (5)企业必须具有法人资格。 企业的产生与发展 企业是一个历史概念，是社会化大生产的产物；是随着人类社会的进步、生产力的发展、科学技术水平的提高不断发展和进步的。 企业的发展经历了三个阶段：手工业生产时期、工厂生产时期、企业生产时期。 1、手工业生产时期 ——手工业生产时期主要是指从封建社会的家庭手工业到资本主义社会初期的工场手工业时期。 16世纪到17世纪，西方一些国家从封建社会制度转变到资本主义制度。主要表现为： 资本主义原始积累的加快，向海外殖民的扩张，大规模地剥夺农民土地，使家庭手工业急剧瓦解，向资本主义工场手工业过渡。 此时的工场手工业已经具有企业的雏形。 手工业生产时期的主要特征： （1）工场规模扩大。到17世纪工场手工业已经形成较大规模，成为大型工场，当时美国有的工场手工业已经拥有几百个工人。 （2）产业结构发生了变化。在采矿、冶金、金属加工、制盐、造纸等行业，普遍建立了工业工场。 （3）工场内部形成了分工，一般按某一产品生产要求，分解为若干个作业阶段。 （4）机器开始进入手工业工场。如1736年，英国一家大型呢绒工场已经拥有600台织布机。 2、工厂生产时期 ——随着资本主义制度的发展，西方各国相继进入工业革命，工场手工业逐步发展到建立工厂制度，作为真正意义上的企业产生了。 在工业革命中，一系列新技术的出现，大机器的普遍使用，特别是动力机的使用，为工厂制度的建立奠定了基础。 ◇1717年英国阿可莱特在克隆福特创立了第一家棉纱工厂； ◆19世纪30年代，机器棉纺织代替手工棉纺织的过程在英国完成，工厂制度在英国普遍建立。 ◇18世纪德国手工业有了初步发展，到19世纪30年代至40年代，建立工厂制度。 ◆ 19世纪30年代至60 年代，工厂制度在西方各国、各行业（采掘、煤炭、机器制造、运输、冶金等）相继建立。 ◇工厂制度的建立使工场手工业发生了质的飞跃，它标志着企业的真正形成。 工厂生产时期的主要特征： （1）工场资本雄厚，小型生产者很难与之竞争。 （2）机器生产，节省人力，生产效率显著提高。 （3）形成了掌握生产技术和生产工艺的产业队伍。 （4）工厂内部分工深化，生产走向社会化。 3、企业生产时期 ——在资本主义经济发展中，工厂制度的建立顺应了商品经济发展的潮流，促进了生产力的大发展。特别是19世纪末至20世纪初期，随着自由资本主义向垄断资本主义的过渡，工厂的发展十分迅猛，并产生了一系列的变化，作为一个基本经济单位的企业最终确立和形成。 企业生产时期的主要特征： 1）生产规模空前扩大，产生了垄断企业组织，如托拉斯、辛迪加 2）不断采用新技术、新设备，不断地进行技术革命，生产技术有了迅速发展。 3）建立了一系列科学管理制度，并产生了一系列科学管理理论。 4）管理权与所有权的分离，企业形成了一支专门的工程技术队伍和管理队伍，同时企业整体素质也有明显提高。 5）企业之间的竞争日益激烈，加速了企业之间的兼并，同时企业向国外发展，跨国公司开始出现，并且不断发展。 企业的法律形式 在市场经济条件下，企业是法律上和经济上独立的经济实体。它拥有一定的法律形式下自主经营和发展所必需的各种权利。 企业的法律形式主要有业主制（个体企业）、合伙制（合伙企业）、股份制（公司制）等多种。 个体企业 个体企业是由业主个人出资兴办，由业主自己直接经营的企业，业主个人享有企业的全部经营所得，同时对企业的债务负有完全责任，