2011年外施工单位安全培训教材(神山).doc

安 全 培 训 学 习 教材 神山露天煤矿安管办 说 明 为进一步加强对外雇设备人员的安全培训，提高培训质量，提高人员的安全素质，按照《中华人民共和国矿山安全法》和国家安全生产监督管理总局关于《生产经营单位安全培训规定》对岗前培训内容的有关规定，结合我矿安全生产实际情况，特编制《神山矿安全培训学习资料》 本资料收集整理了露天煤矿安全生产情况及安全生产基本知识、本单位安全生产规章制度和劳动纪律、从业人员安全生产权利和义务、有关事故案例、外雇设备及人员安全管理制度、煤矿安全法律法规一般知识和煤矿安全常识以及事故汇报、事故急救的一般知识，其中“事故汇报、事故急救”知识摘自《全国煤矿安全培训统编教材》—抢险救灾一书。本资料主要用作对新入矿外雇设备人员（矿级）安全培训和学习。 第一部分 神山露天煤矿简介 神山露天煤矿隶属于中国神华神东煤炭集团公司，位于鄂尔多斯市准格尔旗西部准格尔召镇境内，距离109国道2.1公里。井田总面积2.1734km2，资源储量2331万吨，主采煤层3-1、4-1、5-1煤层。煤质具有低硫、低灰、特低磷、中高热值的长焰煤和不粘结煤，是优质的工业动力用煤。 神山露天煤矿于 1991年8月由北京军区司令部主办兴建，1994年划归北京军区呼和浩特企业管理局，1998年12月按照中央军委要求，随呼和浩特企业管理局整建制移交神华集团。2005年前实行井工开采，原设计生产能力为21万吨/年。2006年实施技改,设计生产能力为年产原煤0.60Mt/a,2010年3月份，正式移交投产，证照齐全。服务年限29.5年。 开采工艺为单斗电铲采装——汽车运输工艺,推进度55m/a。露天矿设两处外排土场，分别选择在采场境界外神山沟西南侧的外排土场和露天境界东侧沿帮排土场，正式移交后主采设备为4m3电铲，运输设备为TL3400自卸卡车。建设项目总投资15000万元。 神山矿现有职工149人，其中正式工108人，劳务工41人。下设综合部、经营部、安管办、生产作业部、生产指挥中心。 第二部分 外雇设备及人员安全管理制度 矿长是安全生产的第一责任人，各岗位人员对本岗位安全生产负责。露天矿的安全管理、生产管理主要依据《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等煤矿安全的法律法规以及《神山露天矿安全管理制度》进行管理。管理体系实施《煤矿本质安全管理体系》。 一、外雇设备人员准入程序 1. 根据矿方实际需要，社会适宜设备如有意向进入矿方施工，入矿前必须做好如下准备工作： 1）新入矿的设备及人员报名时，必须携带相关的有效证件，即必须有设备所有权证明书，设备操作人员身体健康证明书，整体车队还必须出示国家有关部门颁发的资质证明。 2）上一年度在矿作业的外雇设备及人员重新入矿时必须由生产指挥中心组织有关部门进行考核，具体包括安全、产量、设备出动率、质量、班组建设、制度执行力六项内容。考核得分在80分以上方可录用。 3）符合上述两条方可进入准入程序。 4）报名地点设在矿生产指挥中心。 2. 符合准备程序的外雇设备及人员，首先到矿生产指挥中心领取《外雇设备入矿审批程序表》，生产指挥中心负责审验整体车队负责人（或散户车主）及装运设备司机的身份、车型是否适宜采场作业要求，并签注意见。符合要求，方可填表进入下一道程序。 3.由生产指挥中心机电组检查设备状况是否完好，能否满足安全运行的要求，签注意见并备案。 4.由办公室计生组查验司机的计划生育相关手续是否齐全、有效，签注意见并备案。 5.由安全管理办公室查验驾驶证、操作证，并协同生产指挥中心、经营部，组织车队管理人员、装运设备司机进行上岗前的安全、生产机电运行规范、劳动纪律等培训。培训后经考试考核合格，发放安全资格证及上岗证，签注意见并备案。 6.虽经过培训，但过去没有在神山矿采场操作过设备的司机，先发放实习操作证，试操作期间（3—5天）生产作业部、安监人员现场考查其操作情况，试操作期满，由安全管理办公室最后把关考核，合格后换取正式安全资格证。 7.由经营部收缴安全抵押金，审查合同，签注意见并备案。 8.由分管领导审核签注意见后将审批程序表返回调度备案。调度根据核准设备及人员，统一编号后，出具外雇设备准运证至生产作业部报到。 9.生产作业部按准运证要求造册登记备案。在统一审查操作人员证件和准入设备无误的情况下，安排设备进入生产现场，生产中要随时查验持证上岗情况。无证上岗、人证不符、上岗证过期等情况一经查实，追究所在队领导责任。 10.施工期间，原则上外雇设备车主要保持所雇司机的相对稳定性，如外雇设备车主需更换司机，必须履行如下手续： 提前去调度填写外雇设备更换司机审批表。 由办公室计生组查验司机的计划生育相关手续是否齐全有效，签注意见并备案。 由安全管理办公室查验驾驶证及考察其驾龄等情况后