安全生产管理处罚细则.docVIP

安全生产管理处罚细则 一.目的 为进一步加强公司安全管理，规范安全操作，减少安全生产事故，确保公司安全稳定生产，经公司安委会批准，特制订本细则。 二.适用范围 阳城县惠阳新能源发展有限公司各部门。 三.管理及考核程序 1.公司总经理是公司的安全生产第一负责人，承担主要领导责任。公司内部实行“部长负责制”，即：公司各部门负责人承担部门第一责任。 2.管理职能划分为：各部门长负责本部门以及所辖区域的安全管理；安全环保部负责对公司各部门的安全执行情况进行监督检查；公司安委会可以不定期组织相关部门进行抽查。 3.对于违反安全操作、安全管理制度的部门、人员，由公司安全环保部安全管理人员进行行为认定。 属立即整改情形的必须立即纠正，按规定处以相应处罚，并在当日例会上进行通报； 属整改事项的，对不符合事项由安全环保部下达《安全隐患限期整改通知》，责任部门必须按照时间和标准要求进行整改。 凡整改不到位的，不仅考核直接责任人，还将酌情追究部门长的管理及领导责任。 4.每月月底由安全环保部汇总，交至人事行政部在工资发放时落实。全部扣罚款由财务部存入《安全专项基金》账户门管理，专项基金的收支都必须经主管领导审批。 四.考核细则内容： 本节分为主要责任、重大责任和领导责任三部分。 （一）认定为以下事实的，当事人承担主要责任。处以当事人罚款：50元/人/次。 1.进入井场、阀组站、中心站、增压站不按规定穿戴劳保工作服、不佩戴安全帽的； 2.登高作业未戴安全帽、配备安全带和未加安全护栏的； 3.在增压站等禁火区擅自接打手机和玩手机的（除班部门长以上管理人员紧急情况下）； 4.发现设备异常情况，未及时上报的； 5.班中睡岗、脱岗、串岗、干私活的； 6.操作人员在设备运行时违章穿越设备的； 7.发现班前、班中饮酒的； 8.不能按时参加安全会议的； 9.没有正当理由不参加安全培训的； 10.变电站操作或维修变压器、电控柜等电器设备，非专业电工进行操作的； 11. 擅自挪动或使用消防器材（除灭火使用外）；故意损坏、挪动及涂改安全警示标志的； 12.井场、阀组站、中心站、增压站地面的杂物、积水、废油严重影响安全运行的。 （二）认定为以下事实的，当事人承担重大责任。处以当事人罚款：100--200元/人/次。 1.发现在井场、阀组站、中心站、增压站内吸烟的； 2.在井场、阀组站、中心站、增压站内检查发现有烟头的； 3.驾驶车辆未按规定速度、路线行驶造成交通事故的（交警认定非主要责任除外）； 4.因设备运转擦洗机台或用汽油等挥发性液体擦洗设备，发生着火、泄露等情况的； 5.检修电器、设备时未挂警示牌或无人监护； 6.动火作业，无人监护、或监护人员不能坚守岗位的 ； 7.班后酗酒严重扰乱公司正常工作、他人休息的； 8.由于本人违章作业造成设备损坏、财产损失的； 9.安全管理人员、部门长不以身作则，违反安全规定的； 10.打击、报复管理人员行为的。 （三）认定为以下事实的，当事人承担领导责任。处以部门负责人或小组负责人罚款：300元/人/次。 1.未办理动火手续擅自动火，尚未发生事故的； 2.对下属的违章作业视而不见，尚未发生伤亡事故的； 3.对下属反映的安全问题不积极、主动解决处理，尚未造成事故的； 4.部门负责人对安全环保部下达的《安全隐患限期整改通知》不重视、不落实、不按时整改的。 五. 安全事故 （一）公司对安全事故等级划分 1.人身伤亡事故 死亡事故：是指因生产、火灾、交通、意外等，引发一人以上（含一人）的人员死亡事故。 重伤事故：是指因生产、火灾、交通、意外等，引发一人以上（含一人）的人员重伤事故。 轻伤事故：是指因生产、火灾、交通、意外等，引发人员意外受伤休假7天以上的事故。 一般事故：是指因生产、火灾、交通、意外等，引发人员受到一般伤害的事故（包括扭脚、划破、出血、灼伤、磕碰等休假7天以下的事故）。 2.设备事故 是指设备（包括各类生产设备、管道、厂房、建筑物、构筑物、仪器、电讯、动力、运输等设备或设施）因非正常损坏造成停产或效能降低，直接经济损失的行为或事件。—300元； 造成重伤或死亡事故按《安全考核办法》处理，追究部门负责人的领导责任，并处以罚款：2000—5000元。 4.因下列情况之一造成事故的，应追究当事人的责任，并处以罚款：300—500元。 a.违章指挥或违章作业。 b.擅自拆除、毁坏、挪用安全装置和设施。 c.玩忽职守、违反安全生产规章制度和劳动纪律。 d.发现事故隐患、危险情况不采取有效措施，不积极处理以致造成事故。 e.机动车驾驶员不遵守职业道德，违章肇事、酒后驾车，无证驾驶的。 5.因下列情况之一造成事故的，要追究部门负责人的领导责任，并处以罚款500—1000元。 a.发布的指令、决定、规章制度等