“五个基本”“七个体系”实施方.docVIP

中共蕲春县烟草专卖局总支 关于党组织“五个基本”、“七个体系”建设 实 施 方 案 为深入贯彻落实省、市、县关于基层党组织“五个基本”、“七个体系”建设的要求，全面提升烟草系统基层党组织建设的科学水平，局党总支决定，在局机关及二级单位各支部基层党组织中深入开展“五个基本”、“七个体系”建设主题实践活动，现制定如下实施方案： 指导思想 认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，围绕中心服务大局，拓展领域，强化功能，着力抓基层，抓基础，深入开展“四先三强五基本”主题活动，深化和拓展基层党组织“五个基本”、“七个体系”建设，推进机关党建工作科学化、制度化、规范化，使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为我县烟草工作又好又快发展提供坚强的组织保证。 二、目标要求 （一）健全基本组织。按规模适度、召集方便，有利于开展党务和业务工作的要求，建立健全局党组织和工会、共青团、妇联等群团组织机构，争创班子好，党员队伍好，工作机制好，工作业绩好，群众反映好的“五好”党组织。 （二）建强基本队伍。以提高素质、改善结构和增强活力为重点，扎实推进党员队伍建设，进一步树立全局党员干部为民、务实、清廉、高效的机关形象，提高全局党员干部服务大局、服务基层、服务群众的能力。对入党积极分子实行专人联系培养，严格按程序发展党员。 （三）开展基本活动。定期组织理论学习，开展业务培训、献计献策等活动，提高党员干部业务技能和工作水平；扎实开展机关作风整顿、机关效能建设活动，提高机关执行力；搞好“结对帮扶”、“城乡互联，结对共建”活动，认真开展“讲党性、重品行、作表率”主题教育活动，增强党员观念，激活党员的内动力。 （四）完善基本制度。健全局领导班子议事规则和决策程序，规范机关党务公开、政务公开工作，认真落实党风廉政建设责任制，健全组织生活会、党员发展、党员教育管理等党组织日常工作制度，健全机关党员干部服务承诺、挂牌上岗等制度并认真落实，完善机关党组织和党员干部考核评价制度，确保全局党建工作上新台阶。 （五）落实基本保障。党建工作经费列入局及二级单位经费预算，满足工作需要，建成有规范的党员活动室，并配备必要的教育设施，为全局党员活动与服务创造更好的条件。 基本原则 （一）因地制宜的原则。在开展“五个基本”、“七个体系”建设活动中，坚持从实际出发，抓重点，抓示范，创特色，创亮点，循序渐进，逐步提高。 （二）量力而行的原则。在开展“五个基本”、“七个体系”建设中，既要量力而行，又要积极创造条件。同时，正确处理量力而行与创造条件办事情的关系，把可以创造条件办好的事情办好。 （三）开拓创新的原则。要不断地根据形势任务的变化需要，与时俱进，在观念、制度、机制上不断创新，不断研究新情况，解决新问题，化解新矛盾，积累新经验。 四、主要活动 （一）4月中旬，召开党总支会议，传达县委“五个基本”、“七个体系”建设工作会议精神，研究烟草专卖局党组织“五个基本”、“七个体系”建设工作方案 ，成立烟草专卖局党组织“五个基本”、“七个体系”建设领导小组。 （二）4月下旬，召开烟草专卖局党组织“五个基本”、“七个体系建设动员大会，安排工作，组织一次集中理论学习。 （三）5月，开展“践行《廉政准则》，争当勤廉模范”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。组织全体党员认真学习《廉政准则》及中央和省、市、县关于反腐倡廉有关文件和规定。县局党总支和各支部要对照“践行《廉政准则》”、“五个基本”、“七个体系”建设要求召开一次民主生活会。 （四）6月下旬，举行县局“七一”表彰大会、发展新党员，县局局长、党总支书记徐维琳同志讲党课。 （五）7月，开展“讲党性、重品行、作表率”为主题的教育活动。 （六）10月，开展“烟草是我家，发展靠大家”为主题的建言献策活动。 （七）5—10月，开展党建带群建活动，积极支持工会、共青团、妇联开展各种文体活动，促进机关和谐建设。 （八）11月，自查总结“五个基本”、“七个体系”建设工作，各支部召开党员会议，对支部“五个基本”、“七个体系”建设工作进行总结，提出意见和建议。同时，征求有关单位和服务对象对县局“五个基本”、“七个体系”建设工作方面的意见和建议，对收集的意见进行梳理整改。 （九）12月，考核验收。迎接省、市、县有关部门对烟草专卖局党组织“五个基本”、“七个体系”建设工作考核验收。对因工作不力而造成不良影响的，实行责任追究。 五、工作要求 （一）加强领导，明确职责。为确保活动取得实际成效，成立以局长、党总支部书记徐维琳同志为组长，班子成员为副组长，各股室及二级单位负责人和各党支部书记为成员的“五个基本”、“七个体系”建设领导小组。领导小组办公室主