高一党支部整改表.docVIP

高一党支部2012年基层组织建设年考核表 考核指标 量化要求 分 值 扣分 因素 得 分 1、认真落实党的十七大及历次全会、党的十八大会议、自治区第十一次党代会、银川市第十三次党代会、县委第十三次党代会及历次全委会、中央、区市县组织工作会议精神，建立完善学习制度，学习型党组织建设措施得力，成效显著。 制定年度学习计划，并组织学习有记录的得1分；制定年度教师培养计划和中长期培养规划的得2分；建立教职工岗位责任制，做到应职尽职的得1分，健全奖罚机制，落实奖励机制的得1分；深入开展争创“学习型党组织”活动，贯彻落实服务承诺制、首问负责制、限时办结制等制度的得2分； 7分 无学习计划 6 2、加强领导班子建设，重视班子成员培训，党组织第一责任人切实履行职责，定期研究党建工作，积极参与乡镇、街道党建工作联席会议，带头讲党课，落实党组织“三级联述联评联考”制度。班子成员落实党建调研制度，接受群众考核评议，群众满意度达90%以上。 机构、班子健全、履行党建第一责任人的得1分，有年度计划的得1分，对教师师德师风定期或不定期督导检查，有记录的得1分，党总支与所属支部层层签订目标责任书的得1分，定期对基层党建工作进行检查指导，每季度召开一次党建工作会议，每半年召开一次双向述职会的得1分；落实党组织“三级联述联评联考”制度的得1分，党员档案管理规范整齐，入党积极分子、预备党员、党员名册健全完善，党内统计报表数据准确、清楚，按要求及时上报，转入、转出党员登记簿填写整齐完备，党组织关系接转及时、规范的得1分；热情接待社区工作人员上门登记造册工作，制定专人负责与街道的经常性联系，积极主动参与街道党建工作联系会议和共驻共建的得1分，定期研究党建工作，带头讲党课，组织力量进行专题调查研究并形成1篇以上有价值的调研文章的得1分。 9分 无 学 习 记 录 8 3、党组织承诺率达到100%，领导点评率达到100%，按照“五个好”党组织的要求，积极开展党建品牌创建活动，党组织凝聚力、战斗力强，功能党小组设置合理，作用发挥好，各项工作顺利进行。 每完成1项指标的得3分 12分 12 3、党员模范履行党章规定的义务，做到“五带头”， 按时上缴党费，参加党课及培训学习，深入开展“六比六争”活动。党员承诺率达到90%，创先争优活动群众测评满意率达到90%以上。“优秀共产党员”选树率达到5%。 每完成1项指标的得4分 14 14 4、建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，从生活上、精神上关心困难党员，帮助解决困难党员实际困难。 按规定对老党员和生活困难党员进行分类登记，台账信息准确、清楚、完整的得1分；制定党员关怀制度的得1分，不定期对困难党员进行走访慰问，关心党员思想进步、身体健康、家庭幸福的得2分。 4 无台账 3 5、积极开展党组织之间、党员群众“结对帮扶”活动，帮扶成效明显。 组织开展“结对帮扶”活动的得1分，要求党员干部与困难群众结成对子，每年至少走访慰问一次，从生活上、精神上关心困难党员，帮助解决困难党员实际困难的得2分 3分 无记录 2 6、落实“三会一课”制度、民主评议党员、党员党性定性分析等各项制度，建立党员考核机制。 “三会一课”、民主评议、党内监督、思想政治、学习制度、党费收缴、向上级党组织报告等制度健全，并执行好的得2分；党建工作措施得力，无集体上访或越级上访的得2分 4 4 7、总结推广创先争优活动行之有效的经验做法，建立创先争优长效机制，使创先争优常态化长效化。 注重发现、培育、选树创先争优先进典型，集体或个人典型突出的得1分；积极向党工委进行推荐，总结宣传先进典型事迹的得1分；建立一项符合本单位实际的创先争优活动机制的得3分。 5 5 8、推进党务公开和党内基层民主建设。完善党务公开方案，明确党务公开内容、时间、和公开方式，扩大党内基层民主，保障党员权利。 按照要求将党组织的工作目标、决策内容和程序、发展党员、党费收缴、民主评议党员、组织生活会、党员干部违纪违法问题的处理、落实党风廉政建设责任制等内容向党员公开的每落实一项的得1分。 5 5 9、党建月活动形式灵活、内容丰富、成效明显。 制定党建月活动方案的得1分，积极创新活动载体，开展党员奉献日、结对帮扶一日行、党员干部大走访大调研活动的得2分；积极参加工委组织文体活动的得1分。 4分 无方案 3 10、认真组织开展庆“七一”系列活动。组织表彰会、理论研讨会、系列座谈会、歌咏比赛、文艺演出等比赛活动，纪念建党91周年。 制定庆“七一”活动方案，成立活动领导小组的得1分；召开庆“七一”党员大会，组织表彰先进基层党组织和优秀共产党员的得1分。组织歌咏比赛、文艺演出、理论研讨会、系列座谈会等比赛活动的得1分。 3 3 11、开展党群共建。充分利