《高效能人士的七个习惯》读书笔记.doc

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《高效能人士的七个习惯》读书笔记

《高效能人士的七个习惯》读书笔记 (2009-02-13 14:15:19) 转载 标签: 读书笔记 心智 安全感 产能 ??? 借了同事这本书很久,名字叫《高效能人士的七个习惯》,今天终于看完,的确是很不错的一本书,在这里重温一些字句,可供以后进行复习。作者是史蒂芬。科维被《时代周刊》誉为“思想巨匠”,“人类潜能的导师”。 1、思维决定一切,思维的威力无穷,因为它是我们观察外在世界所透过的“镜片”。 2、在“有形”的事物上,我们较能接收“循序渐进”的原则,企图投机取巧没有好结果。 3、想要不劳而获、一蹴而就,不但违反自然,而且寸步难行,只会令你失望,加深挫败感而已。千里之行,始于脚下。 4、与配偶、子女、朋友或同事相处,最要紧的就是倾听,这需要相当成熟的教养。 5、反求诸己,由内而外,将求由内而外地修炼自己。 6、人的行为总是一再地重复,因此卓越不是单一的举行,而是习惯。 7、只重独立并不适于人我息息相关的现代生活,一个人若缺乏互赖观念,难以与人相处共事,充其量只能独善其身。 8、急功近利反而会破坏珍贵的资产,或许是一辆汽车、一部电脑,也有可能是自己的身体或自然环境。 9、唯有产出和产能取得平衡,才能达到真正的效能。 10、美国小罗斯福的夫人曾说:除非你同意,任何人都不能伤害你。 11、在所有进步的社会中,爱是代表动作,但消极被动的人却把爱当成了一种感觉。 12、正确的做法是:先改变个人的行为,做个更充实更勤奋、更有创意,更能合作的人,然后去影响环境。 13、对自己对别人有所承诺,并且从不食言,是积极主动精神最崇高的表现。 14、在婚姻、家庭、工作中、都可以试行这个原则。不必怪罪别人或文过饰非,不怨天、不尤人、但求尽其在我。 15、身外之物和内在力量相比,便显得微不足道。 16、确认使命也意味着,着手做任何一件事情前,先认清方向。 17、许多心理与情绪疾病事实上只是失落感、空虚感在作祟。 18、许多古老的宗教也采用同样的方式,只是名称略有出入,如静坐、祈祷、各种祭奠、献礼果。 19、重要之事决不可受芝麻绿豆小事牵绊。 20、有效利用便条及备忘录。 21、与其着重时间与事务的安排,不如把重心放在维持产出和产能的平衡上。 22、统合绩效的沟通,是指敞开胸怀,接纳一切稀奇古怪的想法,同时也奉献一己的浅见。 23、只要鼓起勇气,诚恳的言人所不敢言,总会获得相对的回馈。 24、统合绩效的基本心态是:如果是一位相当聪明才智的人跟我意见不同,那么对方的主张必定有我尚未体会的奥秘,值得以理解。 25、沟通的高层次来自于信任。 26、人际关系最可贵的正是接触不同的心态。一致并不代表团结,相同也不意味着齐心,团结才能互补,合作应该尊重差异。 27、尊重差异,与人合作最重要的是,重视不同个体的不同心理、情绪和智能,以及个人眼中所见到的不同世界。自以为是的人总以为自己最客观,别人都失之偏颇,其实这才是画地为牢。虚怀若谷的人承认自己有不足之处,而乐于在与人交往之中摄取丰富的知识见解,重视不同的意见。 28、人生最值得投资的就是磨练自己,因为生活与服务人群都得靠自己,只是最珍贵的工具。 29、工作本身并不能带来经济上的安全感,具有良好的思考、学习、创造和适应能力,才能立于不败之地。 30、磨练自己就是从身体、精神、心智和社会情感等四个方面,增加个人产能,累积其他修养的本钱。 31、从四个层面磨练自己的细节是:身体,运动、营养、压力管理;心智,阅读、想象、计划、写作;精神,服务、知己知彼、统合绩效、内在安全感;社会情感,学习与思考、确立与坚持价值观。 32、身体磨练,许多人都宣称抽不出时间运动,其实每周抽1-6小时,或者每天抽半小时并不困难,但对每个星期其余100个小时却大有裨益,绝对值得投资。 33、精神方面,真理,我突然领悟到,动机不正,诸事便不顺,不论邮差、美发师等,只要自认是为人服务,都能把工作做好,若是为私利,就不能如此成功。 34、心智方面,自我教育的最佳方式,莫过于养成阅读名著的习惯,进而师法伟人。每月读一书,进而两周一书,甚至一周一书,写作是砥砺自我的另一有效途径。记下个人心得、经历、思想,可借以理清思路,增进思考能力,撰写思想深刻的信函也同样有益,有句话有说:运筹于帷幄之中,绝胜于千里之外。 35、社会情感方面,多跟别人沟通,直到双方满意的结果。至于增进内在安全感的方式,包括:坚守原则,肯定自我,与人为善,相信人生不止输赢两种抉择,还有双赢的选择,乐于奉献,把工作当奉献,再平凡的职业也会显得不同凡响。 36、你可以帮助他人的成长,歌德说:以一个人的现有表现期许之,他不会有所长进,以潜能与应有的成就期许之,他就不负所望。 37、人,愈是积极,就愈能掌握人生方向,有效管理人生。能够不断砥砺自己,方懂得如何了解别人,寻求圆满的解决之道

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