打造积极主动的__狼性基因团队解答.ppt

* 狼的自述： 我们品尝了胜利的幸福，体验了伴随着胜利而来的爱和愧疚，因此相互珍惜，永我们撕破长夜的嚎声来震撼生命。 狼性准则之二——沟通 * 狼的自述： 我们要吃肉，打败对手并吃掉它是我们生存的目标。我们不会为了嗟来之食而不顾尊严的向主人摇头晃尾，因为我们知道，决不可有傲气，但不可无傲骨。 狼性准则之三——目标 * 狼性准则之四—— 智慧 狼的自述： 面对强大的敌人，我们通常选择团队协同对抗，绝对不会和任何强大的对手硬拼。 * ——狼的十大处世哲学 狼的组织行为学 * * 一、卧薪尝胆 狼不会为了所谓的尊严在自己弱小时攻击比自己强大的东西。 * * 二、众狼一心 狼如果不得不面对比自己强大的东西，必群而攻之。 看来有的时候，人心不如狼心！ * * 三、自知之明 狼也很想当兽王，但狼知道自己是狼不是老虎。 狼也懂得正确的自我激励！ * * 四、顺水行舟 狼知道如何用最小的代价，换取最大的回报。 难道狼也学过“投资项目可行性分析”！ * * 五、同进同退 狼虽然通常独自活动，但狼却是最团结的动物，你不会发现有哪只狼在同伴受伤时独自逃走。 最佳见义勇为奖，当之无愧！ 从个体到群体！ * * 六、表里如一 狼也很想当一个善良的动物，但狼也知道自己的胃只能消化肉，所以狼唯一能做的只有干干净净的吃掉每次猎物。 （而某些自认为是善良的动物却总在酒店饭庄里做一些不是“太善良”的事。） * * 七、知己知彼 狼尊重每个对手，狼在每次攻击前都会去了解对手，而不会轻视它，所以狼一生的攻击很少失误。 * * 狼性团队五大要素 纪 律——团队的基础 荣誉感——团队的灵魂 服 从——团队的美德 标 杆——我因团队更强大 合 作——团队的坚实力量 * 公狼会在母狼怀孕后，一直保护母狼，直到小狼有独立能力。 而不像某些自诩为“唯一有感情”的动物，在妻子怀孕后，在外花天酒地。所以狼很不满人把那些不钟情的人称之为狼心狗肺！因为这不公平！！ 八、狼亦钟情——忠诚度 * * 九、授狼以渔 狼会在小狼有独立能力的时候坚决离开它， 因为狼知道，如果当不成狼，就只能当羊了。 喔！狼也懂得建立学习型的组织！ * * 十、自由可贵 狼不会为了嗟来之食而不顾尊严的向主人摇头晃尾。 因为狼知道，决不可有傲气，但不可无傲骨，所以狼有时也会独自哼哼自由歌—我是一匹来自北方的狼。 * * 狼性团队五大要素 纪 律——团队的基础 荣誉感——团队的灵魂 服 从——团队的美德 标 杆——我因团队更强大 合 作——团队的坚实力量 狼性团队法则 1、 专注目标，坚毅执着 2、 彼此信任，相互忠诚 3、 善于交流，有效沟通 4、 相互合作，团结一心 5、 知己知彼，策略至上 6、 组织严密，纪律严明 7、 冷静达观，无所畏惧 8、 注意细节，发现机遇 9、 尊重个性，求同存异 10、 富有耐心，追求胜利 * 狼性团队精英5个“凡是” 凡事认真负责绝无借口 凡事立即行动绝不拖拉 凡事积极主动全力以赴 凡事有理有节严格要求 凡事团队第一众志成城 * 谢 谢！ 打造积极主动的  《狼性基因团队》 正道共赢企管 魏道 2015年3月 营销团队综合素质提升--- * ☆ “企业家商战隆中对”创始人 ☆ 《业绩倍增》咨询项目研发人 2005年荣获中国首届十佳职业经理人奖 2007年荣获保健品十大营销策划专家奖 2010年荣获中国最具实效管理咨询师奖 　 曾担任世界500强企业操盘手，超过10年以上企业管理咨询培训经验。 企业幕后推手、国内多家民营企业管理智囊。 现为贵州正道共赢企业管理公司咨询师。 培训老师：魏道简介 即使身陷重围 即使伤痕累累 也会殊死一搏 勇 敢 的 狼 * 一、嗅觉敏锐，快人一步的竞争基因 二、不屈不挠，奋不顾身的进攻基因 三、协同作战，群体战斗的团队基因 狼性三大基因 * * * * * 狼性和狗性的区别 在团队意识方面— 　　 狼，是一种非常团结的动物。在动物世界中经常可以看到一群一群的狼。无论在猎食的过程中，还是在日常生活中基本是以群体的生活在一起的。狼更具备团队意识,狗是一种独来独往的动物。两只以上的狗碰在一起的时候就会掐起来，狗咬狗一嘴毛。 * 狼性和狗性的区别 在猎取食物方面— 狼从来不受嗟来之食。大多狗却靠被人养着才能活着。只有少数懂得自己找食吃，就是这样还会被别人成为野狗，被人