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2016年人才需求计划表
2016年人才需求计划表
序号 用人部门 专业 人数 岗位 ?学历学位及职称要求 工作经验 年龄 备注 1 纺织系纺织工程（纺织品设计）2 专任教师硕士研究生毕业且有中级以上职称有相关工作经验者优先35周岁以下 2 纺织系针织1 专任教师硕士研究生毕业且有中级以上职称有相关工作经验者优先35周岁以下 3 纺织系纺织品检验与贸易1 专任教师硕士研究生毕业且有高级职称有相关工作经验者优先40周岁以下 专业带头人4 纺织系针织1 实验室管理全日制大学本科及以上学历学位有相关工作经验者优先35周岁以下 5 服装系皮具设计2 教师硕士研究生或大学本科毕业且有讲师以上职称有相关工作经验者优先35周岁以下 6 服装系服装设计1 教师硕士研究生或大学本科毕业且有讲师以上职称35周岁以下 7 服装系服装工程1 教师硕士研究生或大学本科毕业且有讲师以上职称35周岁以下 8 经济管理系电子商务1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有相关工作经验者优先35周岁以下 9 经济管理系国际贸易实务1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有相关工作经验者优先35周岁以下 10 经济管理系连锁经营管理1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有相关工作经验者优先35周岁以下 11 经济管理系计算机类专业1 实训室实验员全日制大学本科及以上学历学位有实训室维护经验优先35周岁以下 男性，要求能进行管理类软件维护和计算机硬件维护，懂电路和简单机械维修。12 机电工程系电气自动控制或机电一体化等关专业1 专任教师硕士研究生毕业且有副高以上职称有相关工作经验优先40周岁以下 13 机电工程系电气自动控制或机电一体化等关专业1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有相关工作经验、懂工业机器人技术优先35周岁以下 14 机电工程系特种加工技术、3D打印技术等相关专业 1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有相关工作经验优先35周岁以下 15 机电工程系应用电子技术等相关专业1 专任教师硕士研究生毕业且具有副高以上职称有LED照明相关工作经验 40周岁以下 16 机电工程系应用电子技术等关相专业3 专任教师硕士研究生及以上学历学位有LED照明相关工作经验 35周岁以下 17 机电工程系应用电子技术等相关专业1 实训教师全日制大学本科及以上学历学位有相关工作经验优先30周岁以下 18 艺术设计系照明设计1 专任教师硕士研究生及以上或大学本科毕业具有中级以上职称在照明行业有2年工作经验者优先 35周岁以下 19 艺术设计系展示设计1 专任教师硕士研究生及以上学历学位2年工作经验优先 35周岁以下 20 艺术设计系室内设计1 专任教师硕士研究生及以上学历学位2年工作经验优先 35周岁以下 21 艺术设计系网络视觉设计1 专任教师硕士研究生毕业且具有中级以上职称须有3年以上工作经验 35周岁以下 22 艺术设计系1 实验员全日制大学本科及以上学历学位须有3年以上工作经验 35周岁以下 23 艺术设计系卫浴设计2 专任教师硕士研究生或大学本科毕业且具有讲师以上职称有3年以上工作经验者优先 35周岁以下 特殊人才年龄可以适当放宽24 艺术设计系家纺营销与设计2 专任教师硕士研究生或大学本科毕业且具有讲师以上职称有3年以上工作经验者优先 40周岁以下 25 艺术设计系室内陈设设计1 专任教师硕士研究生及以上学历学位有工作经验者优先35周岁以下 有中级职称者优先26 信息工程系计算机应用技术、软件技术、计算机信息管理等相关专业1 专任教师硕士研究生及以上学历学位35周岁以下 有系统开发、实施等相关工作经验2年以上者优先 27 信息工程系物联网应用技术1 专任教师硕士研究生及以上学历学位须有高校或企业相关专业工作经验1年以上 35周岁以下 博士研究生年龄可放宽到40周岁以内 28 信息工程系移动应用开发1 专任教师硕士研究生及以上学历学位35周岁以下 博士研究生年龄可放宽到40周岁；有企业工作经验者优先，熟悉移动应开发技术，具有一定的开发经验，能够进行移动应用开发和教学。 29 轻化工程系工业分析类1 专任教师硕士研究生及以上学历
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