01安全行为科学.pptVIP

安全行为科学 安全生产管理培训－人员安全管理 　第一讲　 培训主题 ? 认识人的行为 ? 行为科学的主要研究对象及内容 ? 人的三种行为模式 ? 影响人行为的因素分析 ? 行为激励理论 认识人的行为 ⊙ 人的行为 - 个人生理因素 人的行为是个人生理因素、心理因素和社会环境因素 相互作用的结果。 认识人的行为 ⊙ 人的行为 - 个人心理因素 认识人的行为 ⊙ 人的行为 – 社会环境因素 ???????????????????????????????????????????????????????????? 行为科学的主要研究对象及内容 ⊙ 安全行为科学的研究对象 ◆ 个体安全行为： ◎ 个体心理活动过程 ◎ 个性心理特征 ◆ 群体安全行为： ◎ 各成员相互依赖，在心理上彼此意识到对方 ◎ 各成员间在行为上相互作用，彼此影响 ◎ 各成员有“我们同属于一群”的感受 ◆ 领导安全行为： 领导的特殊影响力 人的三种行为模式 ⊙ 人的生理行为模式 ◆ 外部刺激（不安全状态） ◆ 肌体感受（五感） ◆ 大脑判断（分析处理） ◆ 安全行为反映（动作） ◆ 安全目标达到（结果） 人的三种行为模式 ⊙ 人的一般安全行为模式 ◆ 刺激 ◆ 人的肌体 ◆ 安全行为反映 ◆ 安全目标完成 人的三种行为模式 ⊙ 人的心理学行为模式-社会属性模式 影响人行为的因素分析 ⊙ 个性心理因素 ◆ 气质： ◎ 胆汁质 ◎ 多血质 ◎ 粘液质 ◎ 抑郁质 ◆ 性格： ◎ 活泼型 ◎ 冷静型 ◎ 急躁 ◎ 轻浮 ◎ 迟钝 ◆ 记忆： ◎ 忘记 ◎ 记错 ◆ 注意： ◎ 注意力 ◎ 单调作业 ◆ 不安全心理状态： ◎ 侥幸 ◎ 麻痹 ◎ 好奇 ◎ 逞能 ◎ 偷懒 ◎ 逆反 影响人行为的因素分析 ⊙ 社会心理因素 ◆ 社会知觉： ◎ 对个人的知觉 ◎ 人际知觉 ◎ 自我知觉 ◆ 价值观： ◎ 安全价值观决定安全态度和安全行为 ◆ 角色： ◎ 角色行为规范 ◎ 角色实现 = 个人适应环境 ◆ 产生偏差的原因： ◇ 第一印象 ◇ 晕轮效应 ◇ 优先效应 ◇ 近因效应 ◇ 感情效应 ◇ 定型作用