如何建设企业标准化系培训大纲.doc

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如何建设企业标准化系培训大纲

《如何建设企业标准化体系》培训大纲 主讲人: 西安交通大学 冯涛( 第一讲 基本概念 一、标准 1、定义 2、特征 二、标准化 1、标准化的含义和意义 2、标准化的方法 3、标准化的对象 4、标准化的基本特性 5、标准化的主要作用 6、标准化的基本原则 三、企业标准体系 1、定义 2、组成 2.1 技术标准 2.2 管理标准 2.3 工作标准 第二讲 企业标准体系的建立 一、建立标准体系的原则 二、建立企业标准体系的依据 1、企业标准体系:要求 2、企业标准体系:技术标准体系 3、企业标准体系:管理标准和工作标准体系 4、企业标准体系:评价与改进 5、 标准体系表编制原则和要求 6、企业标准体系表编制指南 三、建立标准体系的程序 第三讲 企业标准体系文件的编写 一、企业标准体系文件的编写流程 1、制定标准化管理文件 1.1 制定标准化规划(4A要求)和计划(3A要求) ; 1.2 制定《标准化管理标准》(总则、办法、导则) 2、编制标准体系表 2.1 企业标准体系结构图; 2.2 标准明细表; 2.3 标准汇总表或统计表; 2.4 标准体系表编制说明。 3、制订修订标准 3.1 统一标准编写格式; 3.2 提供范例; 3.3 标准编写后要集中审查; 3.4 保存标准审查、修改记录。 4、企业标准体系文件的发布 二、企业标准体系表的编制 1、概述 1.1 企业标准体系表 1.1.1 企业标准体系表的定义 1.1.2 标准体系的组成单元和存在的形式 1.1.3 企业标准体系和企业标准体系表的关系 1.1.4 编制企业标准体系表的参照标准 1.1.5 描绘出标准化工作的发展蓝图 1.2 企业标准体系表文件组成 1.2.1体系表结构图(技术、管理、工作) 1.2.2 标准明细表 技术标准明细表 管理标准明细表 工作标准明细表 1.2.3 标准统计表(或称“汇总表”) 1.2.4体系表编制说明 1.3 公司标准体系表结构图 1.3.1 结构图形式1:序列结构 1.3.2 结构图形式:层次结构 1.4 标准明细表格式 1.4.1 标准明细表必备的要素 1.4.2 标准明细表常用的四种格式 1.4.3 编制标准明细表的5个注意要点 1.5 标准汇总表格式 1.5.1 标准汇总表必备的要素 1.5.2 标准汇总表格式范例 1.5.3 编制标准汇总表必须注意的要点 1.6 编制说明的内容 1.6.1 编制体系表的依据及要达到的目标 1.6.2 与国家标准规定的差异及原因,与企业实际生产、服务的符合性; 1.6.3 分析现有标准的差距和薄弱环节,以及今后的主攻方向 1.6.4 与其它体系交叉情况和处理意见 2、标准体系的结构 2.1 标准体系的结构形式 2.1.1 独立的标准体系 2.1.2 多个标准体系的组合 2.1.3 若干相互联系相互作用的子体系 标准体系结构1——按体系文件 功能归口型结构——按部门设置 2.2 标准体系的层次 2.3 标准的编号 2.3.1 企业标准编号的原则 2.3.2企业标准编号方法示例 2.3.3 关于“双重编号”问题 2.3.4 案例:双重编号情况下的标准体系的标准明细表处理 3、管理标准体系的编制 3.1 要素的确定 3.2 体现过程控制和持续改进 3.2.1 全过程 全过程的四个含义 案例:人力资源管理标准的撰写 3.2.2 运用戴明管理模式:PDCA模式 3.2.3编制标准体系的基本方法 策划的方法及其案例分析 实施及其5个要点 检查及其3个要点 处置和改进及其3个要点 3.3 标准的编写 3.3.1编写顺序 3.3.2格式 3.3.3名称 3.3.4内容 目的性原则 性能原则 3.4.3可证实性原则 3.4.4制定管理标准的5个具体要求 4、工作标准编写 4.1 表现形式 4.2 编写原则 5、技术标准的 6、案例分析:技术、管理、工作三类标准的应用示例 6.1 技术标准 6.2 管理标准 6.2.1 生产管理 6.2.1 质量管理 6.2.1 HSE管理 6.2.1工作标准 6.2.1 生产过程管理 6.3良好标准的制定要求 6.3.1 目标指向 6.3.2 显示原因和结果 6.3.3 准确:要避免抽象 6.3.4 数量化-具体 6.3.5 现实 6.3.6 修订 三、问题解答 1、标准是否需要多而全? 1.1 标准是否可以不必重复 1.2 规范性引用文件,是否都要纳入标准体系中? 1.3 关联但不用的标准,是否要列入体系表? 2、规章制度是否是标准? 3、下属单位制订的标准要否纳入企业标准体系? (电话E-mail:0292668972@163.com 第 1 页 共 8 页

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