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2016年社区党建工作报告

2016年社区党建工作报告      2016年社区党建工作报告         各位代表、同志们:   xxx二届二次职工代表大会暨2016年工作会议,是一次承前启后、继往开来,关乎社区发展的会议,更是对xxx2016年工作会议精神的部署和落实,会上审议通过了主任xxx同志代表xxx党委和xxx所做的《工作报告》,民主测评了xxx领导班子,表彰了2015年度涌现出的先进集体和个人。《行政工作报告》客观分析了社区面临的新形势和新任务,提出了今年的各项奋斗目标,总的来讲,可以概括为思路清晰,目标明确,措施得力,安排得当。   这次大会是共同谋划社区发展的大政方针,共同谋划社区发展的美好蓝图,是科学决策、谋划未来的大会,是团结鼓劲、振奋人心的大会,是激励全体员工奋发进取、共同创造社区美好明天的大会。参加会议人员不负重托,履行职责,发挥才智,建言献策,认真完成大会的各项任务。在此,我代表xxx党委向与会的全体代表致以崇高的敬意和亲切的慰问!   下面,就坚持创新党的建设,引领全体职工为全面建成林区小康社会而奋力前行,我代表社区中心党委强调以下几方面意见。   一、发扬成绩,总结经验,进一步增强抓好党建工作的责任感。   去年,社区中心党委结合实际,制定了《2015年党委工作要点》,制定和完善了各项管理制度,确定了以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以党的十八届三中、四中全会精神为统领,以创新社区党建工作为动力,建设以人为本的和谐社区为目标的发展思路,延伸党的群众路线教育实践活动,围绕“三严三实”专题教育,强化“三建五争五实五创”活动的开展,狠抓党建,推进核心保障,使得各项工作有了新的突破。   一是在学习上有新突破。大力开展建设学习型党组织活动。制定了党委中心组学习计划,组织广大党员领导干部学习“三严三实”、十八届五中全会等,分阶段、分层次推进学习工作,采取集中学习与自学相结合的方法,提高广大党员学习的效果。坚持中心组学习,不断深化领导班子创建体系,班子成员引领社区发展和处理居民事务的应变能力显著增强。定期召开社区中心党委会,让党委中心组成员在思想上拧成一股绳,齐心协力为社区发展献计献策,使得社区工作有新突破。二是在党建管理上有新突破。建立健全了党建内业资料,制定完善了党员管理制度、教育制度、“三会一课”制度、组织生活制度、民主评议党员制度、发展党员制度、党员联系群众和服务群众等项制度;对流动党员管理,制定了流动党员管理制度;对困难党员,制定了结对帮扶制度。三是在党建工作上有新突破。以“融入中心抓党建,引领发展显作为”为工作目标,不断加强党的组织建设,积极深化党的群众路线教育实践活动,先后开展了“三严三实”专题教育以及“三建五争五实五创”活动,党员干部的责任意识和工作作风得到进一步转变,服务保障能力显著增强。四是在品牌特色上有新突破,以创建学习型、服务型、创新型党组织活动为契机,通过完善机制、规范运行,按照“干什么学什么、缺什么补什么、什么实用教什么”的原则,举办党课、社会主义核心价值观、道德、业务培训、法制建设“五大讲堂”,组织引导党员和在职职工努力学习新知识,掌握新技术,增长新本领,提高党员队伍的整体素质。五是在双重组织管理上有新突破,建立在职党员党支部16个、党小组147个,坚持把丰富社区文化生活作为“双重组织管理”活动的重要组成部分,由社区党组织牵头,在职党员积极参与,开展各项文体公益等活动,大大的深入了民心。“双重组织管理”活动的开展充分发挥党员先锋模范作用。六是在关工委工作上有新突破,围绕“保增长、保民生、促稳定”的大局,结合局党工委的要求,组织青少年开展了《爱学习、爱劳动、爱祖国主题教育活动》,引导青少年充分认识“三爱”教育活动的意义。创建“五好”关工组织,以服务青少年发展,充分发挥老同志的育人优势,加强未成年人思想道德教育,关注未成年人健康成长。七是在党风建设上有新突破。制定《党风廉政建设计划》,贯彻学习《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,坚持“谁主管,谁负责”,一手抓社区建设工作,一手抓党风廉政建设,把党风廉政建设与社区建设工作紧密结合起来,形成齐抓共管,各负其责的党风廉政建设责任机制,为廉政教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据,确保惩治体系建设任务落到实处。八是在文明创建上有新突破。坚持“以人为本,共建共享,既重视结果,更注重过程”的创建原则,积极开展群众性精神文明创建活动,扎实推进思想道德和文化建设,不断提高为民服务水平,积极营造健康向上的人文环境,全力以赴开展创建工作,较好地完成了各项工作任务,2015年xxx被评为省级文明标兵单位,xxx被民政部授予“和谐社区建设示范社区”称号,xxxx被授予省级文明社区称号,巩固提升了全国文明单位创建成果。九是

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