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黨风廉政建设责任书(综合科办公室)
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嘉兴市南湖城市建设投资有限公司
党风廉政建设责任书
为了进一步贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,明确各科室、部门在党风廉政建设中应负的责任,按照“谁主管、谁负责”和“一级抓一级、层层抓落实”的原则,现结合本公司实际,制定本责任书。
一、责任范围
1、公司领导班子对各科室、部门的党风廉政建设负全面领导责任。
2、公司党组书记、董事长、总经理对全公司党风廉政建设负总责,对班子及其成员党风廉政建设负直接领导责任。分管领导对各科室、部门负责人的党风廉政建设负直接领导责任。
3、各科室、部门负责人对本单位的党风廉政建设负直接领导责任。
二、责任内容
1、采取各种方式组织党员干部学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会,中纪委十八届五次全会及习近平总书记系列重要讲话精神和党风廉政建设的有关理论,认真贯彻落实中共中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,浙江省委“六个严禁”,南湖区“正风肃纪”十项规定,按照“惩防并举,注重预防”的要求,突出重点岗位、重点时机,健全完善党风廉政学习教育制度,定期进行党风党纪和廉政教育,每季度不少于一次。
2、贯彻落实中共中央、国务院、中纪委、监察部、省委、省政府和、市委、市政府、市纪委、区委、区政府、区纪委关于党风廉政建设的部署和要求,分析研究职责范围内的党风廉政建设状况,研究制订党风廉政建设工作计划并组织实施,做到年有计划、月有安排,与其他业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。各科室、部门对职责范围内的党风廉政建设状况的分析研究一年不少于两次。
3、严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央、国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共浙江省纪委关于进一步严明纪律切实解决“酒局”、“牌局”等问题的通知》等党风廉政规定,结合实际制定落实措施,认真组织实施。
4、履行管理和监督职责,建立完善管理和监督制约机制,对本单位(分管)党风廉政情况进行监督、检查和考核,及时发现和处理违纪苗头,遇到重大情况要及时报告,做到不隐瞒、不延误、不失职。坚持“标本兼治、纠建并举”的原则,坚持纠正管理工作中存在的突出问题和群众反映强烈的问题,着力从源头上预防和治理腐败。推行公开办事、集中会审等制度,简化办事环节,提高工作效能,方便群众办事。
5、严格按照中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》等规定选拔使用干部,坚持公道正派选人用人,坚决抵制和消除跑官、要官、拉帮结伙等选人用人上的不正之风。
6、带头遵纪守法,正确行使人民赋予的权力。严禁利用职务上的便利谋取不正当利益,严格遵守“四大纪律、八项要求”、“五条禁令”和“八条守则”,依法、秉公办事,坚持民主集中制原则,决不以权代法,决不滥用职权。
7、坚决反对和制止各种奢侈浪费行为,不以各种名义用公款吃喝玩乐。决不收受或者变相收受各种礼金、有价证券和贵重物品,或以任何形式变相入股,非法取得收益。
8、严格要求亲属和身边的工作人员,绝不允许配偶、子女和身边的工作人员利用领导关系非法从业,谋取私利。
9、不许参与各类赌博,严禁以聚会、娱乐消遣等名义到宾馆、酒店、茶楼、休闲中心等任何公共场所参与非法赌博活动,严禁借出国(境)之机,到国(境)外赌博。
三、责任追究
领导干部不履行或不正确履行党风廉政建设责任制有关规定,有下列行为之一的,视情节轻重给予相应组织处理或者党政纪处分。涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
1、对直接管理范围内发生的明令禁止的不正之风不制止、不查处,或者对上级领导机关交办的党风廉政责任范围内的事项拒不办理,或者对严重违法违纪问题隐瞒不报,压制不查的;
2、直接管理范围内发生重大案件,而使国家、集体资产和人民群众生命财产遭受重大损失或者造成恶劣影响的;
3、违反中共中央《党政领导干部选拔任用条例》、《中国共产党党风监督条例(试行)》的规定选拔任用干部,造成恶劣影响的;提拔任用明显有违法违纪行为的人;
4、授意、指使、强令下属人员违反财政、金额、税收、审计、统计法规,弄虚作假的;
5、授意、指使、纵容下属人员、干扰、对抗监督检查或者案件查处,或者对办案人、检举控告人、证明人打击报复的;
6、对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不报甚至包庇、纵容的;
7、利用公款吃喝玩乐、涉足高消费娱乐场所或利用婚丧喜庆敛财,性质严重的;
8、在公务活动中收受或变相收受礼金、礼品,不按规定上报处理的;
9、在干部任免、调动等问题上弄虚作假,欺骗组织,群众反映强烈的;
10、领导干部的配偶、子女,在自己管辖业务范围内从事经商办企业活动或用公款为领导干部住宅配备电脑并支付上网费用等,经“两清理”仍不纠正的;
11、领导干部接受与其
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