十佳志愿者团队请材料.doc

院青年志愿者服务队十佳团队申报材料 一.志愿者内部机构调整 为了更好的发展，志愿者内部机构做了重大的调整 1.如下所示： 队委会 组织部 外联部 新闻部 宣传部 文娱部 监察部 办公室 直属大队 2.各部门的职责 组织部： 1.负责活动前期的动员工作； 2.负责材料的筹备工作（包括：活动的策划书、总结）； 3.负责活动期间的人员调配工作； 4.规划组织青年志愿服务活动，协调各部门开展工作； 5.负责人才的培养和储备干部的选拔工作； 6.负责例会的组织与召开； 7.负责队内思想教育工作，制定与落实志愿者骨干培训计划，定 8.期培训成员，提高广大队员的思想素质和服务意识； 9.负责队内志愿者服务证的注册工作。 外联部 1.维护志愿者的纪律，负责对所有成员的例会、签到、值班以及校内外一切活动情况进行考勤和监督，并且记录在案； 2.根据考核结果对所有成员做出总评，执行包括评奖评优和各种处罚的权力； 3.定期查询志愿者的经费以及账目，并且进行核对； 4.对直属大队在各系的各种考核情况进行归总。 新闻部 1.青年志愿者服务队组织开展的各项活动进行新闻报道。 2.组织并召开部门成员会议，布置工作，检查和交流工作情况。 3.组织部作好资料的收集和活动的总结。 4.宣传部作好活动的后期宣传工作（活动成果展）。 5.办公室完成院团委青年志愿者服务队各种文件的起草。 宣传呢 1.院青年志愿者志愿者服务队的一切宣传工作 2.横幅内容的制作和悬挂 3.展板的设计及制作（彩板、喷绘和毛笔版） 4.宣传海报的设计制作 5.责一区志愿者黑板报的设计和出版 6.志愿者办公室的布置 7.责与院宣的联系与相互合作 5.责形象设计，宣传册制作 9.新闻部合作做好新闻宣传工作 10.极配合其他各部门的 2.配合各部门的调配 3.外部到社区、福利院的活动活动安排和组织编排 监察部 1.维护志愿者的纪律，负责对所有成员的例会、签到、值班以及校内外一切活动情况进行考勤和监督，并且记录在案； 2.根据考核结果对所有成员做出总评，执行包括评奖评优和各种处罚的权力； 3.定期查询志愿者的经费以及账目，并且进行核对； 4.对直属大队在各系的各种考核情况进行归总。 办公室 1.接办公室电话，接待来访人员； 2.用品的管理，及时增添； 3.文书工作，包括更类文件的起草、打印、收发、传阅和归档。例：撰写会议记录、申请书、日常信件和工作报告； 4.责办公室的卫生保洁； 5. 安排值班表，计并交监察部进行评估，留底； 6.员档案的建立和管理工作，及时将有关资料归档； 7.各部门的材料进行整理和归档； 8.他部门搞好活动； 9.临时性、突发性的工作。 直属大队 1.周一次例会各系汇报近期活动计划检查各系牛皮癣清理工作情况各系评奖评优考核系部志愿者志愿服务素质拓展分考核给各系做个考核表? 并排名各系开展活动时给予策划等方面的建议、支持各系活动中需要院或系的支持时负责资源调配院服务队活动中人员或物资不足是调配各系资源 通过征集公益创意、资助获奖项目的形式，以促进社会公益事业发展、倡导大学生积极投身社会公益为目的的比赛。鼓励、推动中国大学生的公益意识，培养社会责任感通过提倡公益精神，让参与各方及全社会共同收获其积极的社会效益，为大学生提供展示能力、实现自我价值的平台—20篇中选出有立意新颖。倡议独特的策划5—10篇 最后。在选出获奖作品 4. 活动创意可涉及教育、贫困、环境、残障、医疗卫生、妇女儿童、文化、社会道德等公益方向。大赛将通过预赛、复赛、决赛共三轮甄选后选拔出约30个有创意、有能力的团队，于2年暑假期间执行实施其公益创意方案。……我们干的是那么的乐不思蜀。点点的扫，一点点的抹，一点点的……我们又重新拾回了第一次打扫笃行湖的激情，当然我们也从末丢失过这种激情，因为我们是志愿者，我们要时时刻刻的保持自己的奉献精神。 在活动中我们就像大哥哥大姐姐一样。每次打扫笃行湖，没水的时候男生都会下湖下去打水，而系里的志愿者是没有打扫过笃行湖的，我们也愿意为他们服务，我们主动让他们把筒和瓶子扔下来帮他们打水。呵呵，这时，黄色小帽和红色小帽混和在一起，看起来是多么美好的色彩呀！ 红色和黄色成了今天笃行湖的色彩，围绕了整个笃行湖。在阳光的照射下，闪动着的红色和白色的交叉构成了一幅完美的画面。 院里和系里的志愿者们终于把整个诺大的笃行湖打扫完了，看着崭新的笃行湖我们得到了极大的满足感。那湖水的波动好像是在说“谢谢你们，是你们又让我焕然一新。”我开心的笑了。 开始收工回去了，我们把工具和帽子收起来了，重新带回办公室。这时的我已经筋疲力尽了，我的脚是痛的，我的手是痛的，我的全身都是痛的，可是我的心不是痛的，是火热的，我为自己又一次的奉献而感到了骄傲。我想我更喜欢这个组织了，它总是让我能在此找到一种