南开大学14春期《行政管理学》在线作业及答案(满分卷子).doc

南开大学答案（卷）一、单选题（共 25 道试题，共 50 分。） V 1. 财务行政的研究最早起源于 A. 官房学 B. 政治学 C. 法学 D. 经济学 满分：2 分 2. 行政机关是立法机关的 。 A. 执行机关 B. 决策机关 C. 监督机关 D. 司法机关 满分：2 分 3. 是对财政计划执行的监督。 A. 会计 B. 审计 C. 决算 D. 预算 满分：2 分 4. 是行政监督效能的重要保证 A. 行政监督目标 B. 机关人事行政 C. 公共财务行政 D. 行政决策体制 满分：2 分 5. 行政发展获得普遍支持的前提是 A. 组织保障 B. 人员保障 C. 舆论保障 D. 法律保障 满分：2 分 6. 依据职位的相异之点对职位加以区分的制度是 A. 品位分类 B. 绩效分类 C. 职位分类 D. 责任分类 满分：2 分 7. 行政监督的预防作用主要是针对 而言。 A. 行政领导 B. 人事行政 C. 财务行政 D. 行政决策 满分：2 分 8. 管理人员的现代化包括人的素质和 的现代化。 A. 知识结构 B. 文化水平 C. 思想观念 D. 业务水平 满分：2 分 9. 行政协调是行政效率的 A. 前提 B. 基础 C. 保障 D. 结果 满分：2 分 10. 中国的国家公务员级别分为 级。 A. 12 B. 13 C. 14 D. 15 满分：2 分 11. 民主决策是相对于 的一种决策形式。 A. 民主决策 B. 专制决策 C. 经验决策 D. 个人决策 满分：2 分 12. 政府行政的首要环节是 A. 行政决策 B. 财务行政 C. 人事决策 D. 行政法制 满分：2 分 13. 是决策的关键环节。 A. 刻意创新 B. 评估择优 C. 稳定可调 D. 民主参与 满分：2 分 14. 贯穿于人事行政的始终，是人事行政最为基本的原则是 。 A. 平等原则 B. 公开原则 C. 竞争原则 D. 择优原则 满分：2 分 15. 是预算执行计划的记录。 A. 会计 B. 审计 C. 决算 D. 预算 满分：2 分 16. 行政领导权由 所规定。 A. 组织部 B. 人事部 C. 国家法律 D. 党中央 满分：2 分 17. 是整个决策过程的基础。 A. 情报活动 B. 反馈活动 C. 分析活动 D. 决策活动 满分：2 分 18. 是行政工作的中枢神经。 A. 机关 B. 决策 C. 信息 D. 财政 满分：2 分 19. 行政司法是 充当争议裁决人。 A. 行政机关 B. 司法机关 C. 立法机关 D. 审判机关 满分：2 分 20. 是机关管理工作的基本特点。 A. 政策性 B. 广泛性 C. 服务性 D. 机密性 满分：2 分 21. 是提高行政效率的前提条件 A. 财务行政 B. 人事行政 C. 信息沟通 D. 行政监督 满分：2 分 22. 行政领导进行例外管理的基础是 A. 习惯 B. 传统 C. 制度 D. 舆论 满分：2 分 23. 行政决策与其他决策一样，都以 为出发点和归宿。 A. 道德 B. 伦理 C. 传统 D. 效益 满分：2 分 24. 是财务行政的首要环节。 A. 会计 B. 审计 C. 决算 D. 预算 满分：2 分 25. 科学决策是相对于 的一种决策形式。 A. 民主决策 B. 专制决策 C. 经验决策 D. 集体决策 满分：2 分 二、多选题（共 25 道试题，共 50 分。） V 1. 机关管理的任务包括 A. 参与政务 B. 处理事务 C. 搞好服务 D. 制定决策 满分：2 分 2. 行政领导的方法大致可以分为 A. 领导部署方法 B. 说服疏导方法 C. 管理事务方法 D. 示范方法 满分：2 分 3. 预算的特点包括 A. 法令性 B. 统一性 C. 政策性 D. 政治性 满分：2 分 4. 行政领导者的素质包括 A. 政治素质 B. 能力素质 C. 文化业务素质 D. 身体素质 满分：2 分 5. 行政法的内容包括 A. 行政组织法 B. 行政行为法 C. 行政监督法 D. 行政争讼法 满分：2 分 6. 行政发展的条件包括 A. 舆论保障 B. 组织保障 C. 人员素质保障 D. 法律保障 满分：2 分 7. 行政发展的目标可以归纳为 A. 行政理性化 B. 行政民主化 C. 行政公正化 D. 行政公开化 满分：2 分 8. 行政监督具有 的作用。 A. 预防作用 B. 控制作用 C. 补救作用 D. 促进作用 满分：2 分 9. 行政领导方式包括 A. 独断式 B. 民主式 C. 放任式 D. 自由式 满分：2 分 10. 根据审计的时期，分为 A. 定期审计 B.