陕西省城镇企业工基本养老保险关系转移接续操作规程.doc

陕西省城镇企业职工基本养老保险关系 转移接续操作规程 一、操作流程讲解： 统筹范围外的转移流程(跨省流动就业人员的转移)： 1、统筹范围外的转入(跨省流动就业人员的转入) （1）、各单位经办人员首先报人员新增,并开始正常缴费，这样就可以避免以后再补费的麻烦，（理论上讲是可以的，但实际工作当中也还会碰到要补费的情况）这是新政策与老政策的一个不同的地方； （2）、各单位经办人员要收取调入人员，在其原社保经办机构开具的《城镇企业职工基本养老保险参保缴费凭证》，简称《缴费凭证》（附件1）。注意是否有转出地社保机构公章、及经办人员姓名，以及凭证内容填写的完整性； （3）、根据《缴费凭证》（附件1），各单位经办人员要填写《陕西省城镇企业职工基本养老保险关系转移接续申请表》，简称《申请表》（附件2）。注：此表要求一式两份，一份要求基层单位加盖公章（填写电话号码），或申请转入职工签字（填写电话号码），留社保部备查，另一份不加盖基层单位公章，也不用申请人签字，而由集团公司社保部加盖公章后报省社保局（填写电话号码）； （4）、社保局审核相关资料后，a符合转入条件的;新参保机构会向原参保机构发出《联系函》（附件3），原社保机构接到《联系函》后，即生成《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续信息表》，简称《信息表》（附件4），传递给新就业地参保机构，并终止其在原参保地的基本养老保险关系，并办理基金转移业务，新参保机构在转移基金到账后，录入个人帐户，并通知集团公司社保部，社保部通知各基层单位后再告知本人。b不符合转入条件的; 新参保机构则给企业发出《陕西省社会保障局跨省流动就业人员不能办理基本养老保险转移转入告知书》，简称《告知书》（附表2），再向对方社保机构传递《建立临时基本养老保险缴费帐户通知书》，简称《通知书》（附件5），并为其在新参保地建立临时基本养老保险缴费帐户，并开始参保缴费。 统筹范围外的转入流程：符合转入条件的：各基层单位报人员新增、并收取《缴费凭证》（附件1）、填写《申请表》（附件2）、上报社保部、省社保局审核后向对方社保机构发送《联系函》（附件3）、对方社保机构收到《联系函》（附件3）后，生成《信息表》（附件4）、转移基金、省社保局录入个人帐户、整理资料留存。不符合转入条件的：由社保机构给企业发出《告知书》（附表2），通知企业此人在新参保地的参保状态（为临时参保状态，并做标识），再向对方社保机构发出《通知书》（附件5），并为其建立临时基本养老保险缴费帐户，开始在新转入地参保缴费。（注：建立临时帐户，无需转移基金）。 统筹范围外的转入各单位需要做的重点工作是a:收取《缴费凭证》（附件1），b:填写《申请表》（附表2）的每一项内容。 2、统筹范围外的转出（跨省流动就业人员转出）：分两种情况：第一种情况是跨省流动人员的转出，第二种情况是省内企事业单位之间的转出。二者之间转出的流程是基本一致的，区别只是转移的金额不一样，跨省转移按新办法转移基金，而省内转移则按老办法执行。 （1）、各单位经办人员根据人事命令，先把需要转出的人员报暂停； （2）、各单位经办人员填写《陕西省城镇企业职工基本养老保险关系转出申请》，简称《申请表》（附表1），此表一式两份，其中一份按要求正确填写个人基本信息以外，还要填写转入单位名称及经办人姓名，不需要加盖公章，转出单位名称中要加盖各子分公司公章及经办人姓名，留社保部备查。另一份只详细填写报表内容和转入单位名称、经办人姓名，而转出单位名称、主管领导签字、经办人，等由集团公司社保部填写，并加盖集团公司社保部公章； （3）、将《申请表》（附表1）两份，附人事命令、台帐、帐户各一份报集团公司社保部，集团公司社保部审核后报省社保局； （4）、经省社保局审核无误后，即出具《缴费凭证》（附件1），如果帐户有问题（补、退费等）退回核对，无误后出具《缴费凭证》（附件1）。交给集团公司社保部； （5）、各单位经办人员在社保部签认、领取到《缴费凭证》（附件1）后，转发给需转出职工，各单位留复印件保存备查，原件交给转出职工本人，转出职工把《缴费凭证》（附件1）交给新参保单位或新参保机构作为他在新参保地缴费的凭证之一。原始台帐、帐户由转出地社保机构保存，也就是由省社保局保存； （6）、转入地社保机构接到职工的《缴费凭证》（附件1）后，给省社保局（也就是转出地社保机构）发出的《联系函》（附件3），省社保局收到《联系函》（附件3）后，生成《信息表》（附件4），传递给对方社保机构，并为其办理基金转移业务，完成基金转移工作后，通知集团公司社保部，社保部通知各单位后，再告知转出职工本人，此项转移工作全部完成。 统筹范围外转出流程：各单位经办人员先报停需转出职工、填写《转出申请》（附表1）、整理资料（台帐、帐户人事命令等）上报社保部、省社保局出具