(SWIT 员工手册.docx

SWIT员工手册南京视威电子科技股份有限公司员工手册编码——姓名———目录开篇公司简介总则工作须知必威体育官网网址约定人事薪资制度考勤请假和休假福利后勤管理开篇总经理致词亲爱的员工：很高兴您成为南京视威电子科技股份有限公司的一员！卓越的企业来自优秀的员工，优秀的员工建设卓越的企业。公司一贯秉承“以人为本、科技创新”的理念，重视员工个人能力的发展和团队合作精神的培养，提供干净、整洁的工作环境，打造公平、和谐的工作氛围，让每位员工都能够在公司中发挥出最大的价值，公司则将这种宝贵的价值转变为最优质的产品和服务回馈社会，实现双赢。十多年来，我们公司立足中国、拓展全球，取得了很大的进步，这是我们全体员工共同努力的成果。在此，我向所有已为公司发展做出贡献的老员工表示最衷心的敬意！也向即将进入公司做出贡献的新员工表示最诚挚的欢迎！为了您更好地了解公司的文化和制度，在实际工作中有章可循，行事规范，请您仔细阅读这本《员工手册》。谢谢！总经理：公司简介公司标志：中文视威英文 SWIT公司的前身是江苏鑫威工贸有限公司，创建于1996年8月28日，2009年2月12日改制为南京视威电子科技股份有限公司。公司位于国家级南京经济技术开发区内，是集研发、生产、销售为一体的江苏省高新技术企业。公司注册资金3000万元，占地面积17000平方米，并在徐庄软件园拥有独立的研发基地。多年来，公司凭借自主研发的雄厚实力与严格的质量管理体系，所生产的产品性能超群，质量可靠，获得国内外企业界普遍认可与赞誉。公司目前产品种类150余中，主要包括广播级高清视频监视器，高清视频转换、传输设备，广播级摄像机用锂电池、充电器，采访照明用LED灯、物联网智能监控系统及系列产品等。公司十分重视自主创新，目前拥有已授权的专利40余项，其中发明专利5项。公司品牌“SWIT”和“vidsec”商标已在欧美等70多个国家注册，产品在国内外拥有着众多经销商和客户，出口额逐年递增，销售范围遍及世界近百个国家和地区。公司业务涉及两个领域，广播电视领域和物联网领域。在广播领域，我公司有着另业界瞩目的先进技术和优良的市场口碑，“SWIT”品牌在国际上享有较高声誉，2011年荣获“南京市重点培育和发展的国际知名品牌”称号。在物联网领域，我公司紧跟行业技术前沿，形成具有创新特色的包括智能传感器、网络视频监控终端、互联网服务平台三位一体的系列产品和解决方案。“vidsec无灾盗”入选江苏省“技防入户”推荐品牌，我公司建立的智能公共安全示范工程被南京市选为“南京市十大物联网示范工程项目”。公司设有江苏省教育厅认定的“江苏省企业研究生工作站”，南京市科委批准建设的“南京市智能安防物联网应用技术工程技术研究中心”。总则公司崇尚个人价值与团队合作的完美结合；创新意识与敬业精神的完美结合；利益回报与服务社会的完美结合。公司经营理念诚信、精致、创新、共赢。公司质量方针提升自主创新实力，提供卓越绿色产品。工作须知员工的基本行为规范严格遵守公司规章制度。安全（专注）工作，诚实守信，服从管理，令行禁止。尊重人格，爱岗敬业，团结合作，互相帮助。爱护公司财产，不浪费、不化公为私，不以职务之便为自己或他人非法谋利。保守公司管理、技术、财务等商业机密。公司纪律严禁泄露公司商业秘密及损坏公司财务。严禁上班时间无故离岗、串岗、吵架、斗殴、睡觉。严禁未经公司领导批准，私自到其他公司任职。严禁在办公区、仓库、楼道、卫生间、宿舍等公共区域吸烟和乱扔烟头。上班时间不允许电话聊天及看与工作无关的报刊、杂志。接听私人电话要言简意赅，一般不超过3分钟，不能影响自身及他人的正常工作。上班时间不允许用电脑从事与工作无关的事项，如玩游戏、购物、网聊、看电影、上社交网站等。上班时间不允许吃零食、吃饭（工作特需除外）。公司对薪酬实行必威体育官网网址管理，不允许私下打听、泄露、或议论自己及他人的薪酬。员工本人如对薪酬存疑，应直接向公司行政办公室进行咨询。接待（全勤奖）外来业务人员进入公司，须由门卫与相关部门联系确认，办理进出手续后，由专人引领至接待室会客。非经公司副总以上领导批准，不得擅自带领外来人员到各部门办公区、车间、库房等处参观。住宿员工下班会客时间为：17:40---20:00，节假日8:00—20:00 。探访人员应主动在门卫室登记。礼貌用语接待来客要热情周到，见面要说“您好”、“欢迎光临”，在招待茶水后洽商业务。接电话必须先说“您好，高清科技”。通话中要多使用礼貌用语，如：“谢谢”、“对不起”、“请您原谅”、“再见”等。公司内部实行职务称呼。如“张经理”、“钱助理”。一般员工互称姓名或简称“小王”、“老李”。严禁叫绰号。进入他人办公室应先敲门，得到同意后再进门，说“请问，某某在吗？”，事情办完后要说“谢谢”等。仪容着装上班时个人仪态要整洁大方得体，工作服要穿戴整齐。