通行费征收处上半年工会工作总结.doc

通行费征收处上半年工会工作总结 充分发挥挥职工在公路桥梁通行费征收收的主力军作用，职工思想教教育、劳动竞赛、维护权益、、文明创建、民主管理等方面面取得了较大成效。 今上半年，我们以内部机构改改革为契机，在广大职工中大大力开展改革宣传活动，加强强思想教育，积极引导职工争争当学习型、知识型职工。GG107衡山、云市等收费站站学习积极主动，以班组为阵阵地开展政治学习，加强职业业道德和廉洁收费教育，大力力培养“爱国守法，明礼诚信信，团结友善，勤奋自强，敬敬业奉献”的基本道德规范。。4月份市处工会组织对站领领导班子成员和管理人员进行行两次综合素质考试，重点考考核收费法规制度和业务知识识，经考核，达到预期目的和和效果。 二、以征征收目标为中心，深入开展征征收劳动竞赛。 根据市局工工会安排部署，结合收费工作作实际，深入开展“交通杯””劳动竞赛活动。以此活动为为契机，紧紧围绕省局下达的的目标任务，市处工会引导各各站通过多种形式的竞赛实现现多收多超。5月1日，耒阳阳竹市收费站组织职工开展点点钞、盖章、清理票款军训比比武等业务竞赛，形成“比业业务，比技术，比征收”的良良好氛围。为适应客观形式变变化，市处工会今年的竞赛编编组将相应调整，107线上上的衡山、云市、小水为一组组，322线上的三星、雨母母和S315线上的呆鹰岭、、库宗四个站为一组，衡山桥桥与竹市站为一组，秋波与松松柏、宜阳为一组，各组之间间天天比、月月比，要形 宣传力度，每个职工工涌跃投身，积极为征收事业业建功立业。目前，各站按照照年初制订出军训计划大纲，，确定教官、训练的具体日期期和训练内容，按军事化标准准检查验收，职工宿舍整理有有序，摆设符合要求，各站工工作面貌呈现新气象。 市处工工会在创建“职工之家”工作作上加大创建步伐，改善职工工生活环境。积极协助完成衡衡山站院内绿化，办公楼装修修一新，高质量完成职工“模模范之家”的建设。呆鹰岭站站加大绿化投入，更换苗木，，卫生清洁，达到“合格职工工之家”。云市站加大资金投投入，为“职工之家”添置音音响，加强管理，充分利用，，丰富了职工的文娱活动。宜宜阳、秋波、三星等站“五好好食堂”竞赛活动有声有色，，职工生活条件得到改善。松松柏、呆鹰岭、云市等站认真真落实创建工作具体事项，积积极做好日常文明创建工作，，年终力争实现创建“文明站站”目标任务。 5月，我们们组织学习市局工会转发的市市总工会关于集体合同学习，，根据合同条款，积极做好劳劳动争议的调解工作和解聘、、停岗人员的思想政治工作，，把职工关心的劳动关系等热热点、难点问题作为协调协商商重点，从“源头”上加大力力度，维护职工集体合同的履履约和兑现等利益。 66月初，市处工会组织机关职职工进行体检，想方设法挤出出资金投入，加深秋波站现有有水井，为云市站等解决业余余文化体育生活，协助做好衡衡山桥站围墙、厕所建设及坪坪院绿化、美化等工作，大力力开展“送温暖工程”，已看看望和慰问住院职工3人，走走访困难职工10人。 3月月市处工会举办乒乓球选拔赛赛，选出两男一女参加市局乒乒乓球赛，夺得女子单打第二二名。耒阳竹市站、衡山站等等充分利用“职工之家”举办办卡拉OK、登山、拔河等文文体活动，陶冶职工情操。 今年以来，市处工会坚持“三三会一公开”制度，推进民主主管理。3月16日~17日日，在衡阳宾馆召开了一届五五次职代会，着重抓好以下事事项：一是注重充实职代会内内容，收集职工建议30余件件，保护职工代表参政议事的的积极性，使民主管理工作不不断深化。市处和各站作好政政务公开工作相关资料的收集集整理，落实职工群众的知情情权和民主监督权。3月上旬旬，召开党政工联席会议，以以处务、站务公开为中心议题题，收集整理资料，作好争取取解决5个以上实际问题。 工会自自身建设是工会做好各项工作作的基本保证。今年，市处工工会坚持深入基层，拓展工会会联系点3个，及时掌握了解解职工思想动态。积极参加省省局工会适时主办的全省公路路，结合收费岗位实际，市处处撰写工会理论文章1篇。处处工会拟于明年换届，各站要要按照处里的统一安排，选举举好职工代表，正抓紧做好各各项前期筹备工作。 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to impleme